にじいろ紹介合同会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【仕事内容】
＜メイン業務＞
・DTP
グッズ、冊子、CD、ブース装飾、雑誌広告、フライヤー、名刺など、viviONで扱うサービスや
作品に関するDTP領域を担当していただきます。

＜不定期業務＞
・ロゴデザイン
キャラクターや作品にマッチしたロゴの作成をお願いします。0からのモノづくりに関わることができます。

・装丁
電子書籍、紙媒体に関わらず、表紙を見た人が欲しいと思えるような作品の魅力を最大限引き出すデザインをお願いします。

・キャンペーンや特集ページのアイキャッチ画像などの画像素材制作
割引キャンペーンなどのアイキャッチ画像（メインビジュアル）の作成、Twitterのヘッダー画像、
Youtubeのサムネイルやエンドカード、LINEスタンプなど、多岐に渡る画像制作をお願いします。

＜その他＞
適性/志向に応じて、後輩デザイナーの育成や、チームマネジメント業務にも携わっていただく場合がございます。
※一部成人向けコンテンツに関わる場合がございます。


【作業環境】
「フルリモート勤務」と「週3日以上出社（出社とリモートのハイブリッド）」から選択可。
※入社後、業務に慣れていただくまで（1ヶ月〜3ヶ月程度）は開発部デザインチームにおいては、
基本的に出社勤務となります。飲み込み具合に応じて期間は前後します。

■オフィスについて
・ディアルディスプレイ
・Windows / Mac 選択可
・高級チェア エルゴヒューマン / シルフィー 選択可

■フルリモート
・フルリモート手当（通勤手当の代わり）で自宅環境の整備
　※昨今のコロナ禍の状況をふまえ一時的に、フルリモート勤務の方に対しては、
　通勤手当（1ヶ月分の定期券購入代金）の代わりにフルリモート手当を支給し、在宅勤務の環境を整えてもらっています。
　フルリモートであっても出社された場合には日額2、500円を上限に往復交通費を支給しています。
　（今後の動向によってはフルリモート手当について変更される可能性もございます）

■ツール
Adobe Photoshop
Adobe Illustrator
Adobe XD
Slack
Notion
JIRA　など


■仕事のやりがい
・作品の魅力を最大限引き出すデザイン制作
・様々なテイストのデザイン力が磨ける
・プロモーションのメインデザインに関われる
・SNSでユーザーの反応がすぐに見える
・数十万人が訪れるような大規模イベントのブースデザインに関われる

■デザインチームによる公式noteアカウント「viviON DESIGN」
楽しみながら成長できる職場を実現するために、チーム・メンバーの成長をサポートする仕組み作りに取り組んでいます。
「こうすればもっと良い」「新しいやり方を導入したい」などの意見を積極的に取り入れており、
裁量が大きく自由に取り組める環境です。

オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、
会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。
全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、
お互いの価値観や大切なものを尊重しています。

デザインチームではnoteで「デザイナーによる、デザイナーのための、
デザインにまつわる情報」を配信しています。
チームの雰囲気もなんとなくわかりますので、よかったらご一読ください。

viviON DESIGN
https://note.com/vivion_design

【募集背景】
自社のキャラクターコンテンツの宣伝やコミックマーケットなどのイベントに出展する機会が増え、
それにまつわる制作物の依頼が増えてきていて、UI/UXデザイナーやWebデザイナーで巻き取って対応しております。
今後もDTP案件、画像制作案件は増える見込みで、求められるクオリティも高くなってきています。

とくに、自社IP、Vtuber、海外イベントなど様々なジャンルにおいて、DTP案件の依頼が増える予定です。
ユーザーの体験を最大化できる制作物を一緒に作ってくれる、DTPデザイナーを新たに募集します！

WEBデザイナー、DTPオペレーター、CGデザイナー、グラフィックデザイナー・イラストレーター

正社員

東京都

東京都千代田区

年収3,700,000円
経験・スキル・能力をふまえ決定します。

■昇給
年1回（4月）
■賞与
年2回（6月・12月）

3ヶ月の試用期間あり。その間の給与は本採用後と同一です。
・残業手当：1分単位で支給。定時前に出勤した場合も対象です。

交通費支給、健康診断、社会保険完備

＜特徴的なもの＞ 副業可：同人活動などオタク活動の時間に活用している社員も多く在籍しています。／アフター6：会社が費用負担し、社員同士の交流を促進するための福利厚生になります。（1人1回1000円/月3回まで利用可能）※緊急事態宣言中は利用停止いたします。／デュアルディスプレイ／社内自販機を低価格で利用可（50円〜）／簡易社食（お惣菜を100円から購入可）／書籍購入・セミナー参加の支援：上長決裁のもと利用いただけます。／分煙キャビン設置／ウォーターサーバー設置／育児のための時差勤務制度／健康診断オプション選択可能

＜その他一般的なもの＞ 通勤交通費：日額2、500円、月額50、000円を上限に支給／団体生命保険加入／選択制確定拠出年金：正社員のみ対象

2024年4月15日