この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 駅チカ
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社タウ
【埼玉】法務(南中部:さいたま市)※リーダー候補
情報提供元:
求人更新日:2024年4月25日
募集要項
同社の経営企画室の法務担当として法務に関わる幅広い業務をお任せします。
【職務詳細】
■具体的な業務について
・企業法務全般
・契約法務
・株主総会、取締役会対応
・M&A関連業務
・知財管理
・訴訟対応
・社内法律相談 等
■おすすめポイント!
・独自のCSR活動を積極展開!
・SDGsに関わる事業展開!
→同社が進めているダメージカー事業は自然環境の保全、資源の有効活用にもつながる時流に乗った事業となっています。
JR各線「さいたま新都心」駅より徒歩2分
■月給制:月額350000円
■給与:経験により調整
■賞与:別途支給(会社業績による)
■昇給:年1回(4月末※昇給率平均5%)
■雇用形態:正社員
■試用期間補足:3ヶ月
■待遇■
家族手当、住居手当、寮社宅、従業員持株会、勤続手当、役職手当、資格取得補助制度、交通費全額支給、携帯電話貸与
■勤務時間:9時15分~18時15分
■休憩:60分
■喫煙情報:屋内禁煙
求人の募集元企業
【会社の特徴】事故や災害で損傷した車(ダメージカー)の販売ビジネスで業界トップクラスの売上がある同社。販売ネットワークは現在、世界125ヶ国に広がるなど業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。創業25年の2021年1月時点で、損害車のリユース・リサイクル台数が、累計100万台を超えました。
【健康経営優良法人ホワイト500認定!安定した働き方ができる環境】
社内制度の整備や働く環境の改善にも力を入れ、社員がより働きがいを持てる職場づくりに取り組んでいます。
例えば、公平で透明性の高い人事評価、同業他社を上回る給与体系もそのひとつ。また、産休育休取得率100%などワークライフバランスも充実しています。それらの取り組みが評価され、「地域未来牽引企業」や「健康経営優良法人ホワイト500」にも認定。離職率が低く、長く働き続けている社員が多いことも特徴です。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考 → 面接(2回) → 内定
※ポジションにより筆記試験があります。
応募方法
・事業会社もしくは法律事務所での法務経験(目安2年以上)
【尚可】
・上場企業での法務経験がある方
・マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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3年連続高評企業に選出されました!
2022~2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 高評企業
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設立から21年、83万人が選んだ総合転職エージェントです。
常時115,000件以上の求人を保有!非公開求人も豊富!
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ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチングするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです!
21年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。
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この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ワークポートに登録されます。
その後、株式会社ワークポートからの連絡があり、応募完了となります。
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