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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 40代以上活躍中

株式会社サステック

※未経験歓迎※【兵庫・三田市】製造職 ※年休125日/大手鉄鋼商社の子会社/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

情報提供元:doda(デューダ)

求人更新日:2024年4月21日

募集要項

仕事詳細
〜薄板で国内最大級の取扱量を誇るステンレスコイルセンターのリーディングカンパニー/大手鉄鋼商社の子会社になるため福利厚生◎/年休125日ワークライフバランス◎〜
■業務概要:
三菱商事系列の株式会社メタルワンの100%子会社の当社において、製造・梱包・ピッキング・物流作業の業務をお任せします。
機械を操作して、メーカーで生産されたコイル状の金属(ステンレス)を、板やフープ状に切断、加工をしていただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的な業務:
入社後は以下業務を現在のメンバーが指導いたしますので、未経験からでもご安心ください。
・スリッターライン(コイル状のステンレスを必要な幅に切断する機械)でコイル状のステンレスを切断し、フープ状に加工、梱包作業
・レベラーライン(コイル状のステンレスを平坦な状態に戻して切断する機械)でコイル状のステンレスを切断し、板状に加工、梱包作業
・パソコンヘの入力作業
・製品ピッキング、移動、積み込み等

■シフト制:
8:30〜17:00/7:30〜16:00/14:00〜22:30(実働7時間30分)
※入社後3か月は夜勤は想定していません。
※夜勤と日勤のシフトは1週間交替のイメージです。

■当社の魅力:
当社は三菱商事系列の大手鉄鋼商社株式会社メタルワンの100%子会社として、安定した基盤の元、堅実な成長を遂げてきた老舗企業です。
長年の営業活動の結果、ステンレス薄板分野では国内シェアトップクラス、その他ステンレス鋼材においても業界のリーディングカンパニーとしての信頼を築いております。
また、専門的な知見の必要な鉄鋼・鋼材を扱うことから、長年の経験・知識を重視しています。
そのために福利厚生・就業環境を整え、結果として新卒社員の入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上と、ワークライフバランスが整ってます。
職種
生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他、生産・製造技術(化学)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
兵庫県
勤務地(住所)
<勤務地詳細1>
関西工場(三田)
住所:兵庫県三田市テクノパーク5-15
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
関西工場・東条
住所:兵庫県加東市南山 6-6-3
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
7:30〜16:00
14:00〜22:30
<その他就業時間補足>
■残業:月平均25時間
最寄り駅
<勤務地補足>
車、バイク、自転車通勤可/三田の工場へ配属予定ですが、場合により加東市の東条へ配属となる可能性もございます。
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
給与・年収
<予定年収>
340万円〜460万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜230,000円

<月給>
190,000円〜230,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(等級ごとにレンジ(幅)を設計し、評価に応じてレンジ内を上下する運用を行います)
■賞与:年2回(3.6か月分※見込み)
※別途、勤務シフトに応じて「交替手当」が支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:福利厚生の項目を参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金・確定給付年金(勤続3年以上が対象)

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■導入研修の後、現場でのOJTが中心となります。
■自己支援啓発支援制度、資格取得の受検料の支援あり。

<その他補足>
■家族手当:0~18歳までの子供12,000円/月
■通勤手当:マイカー通勤の場合、往復km×23日÷10km/ガソリン単価
■出張手当支給
■有給休暇積立保存制度(失効となる日数分の積立最大累積60日)
■子の看護休暇(小学校就学未満1年間につき5日〜10日を限度)
■ベネフィットワン
■自己啓発等支援制度
■インフルエンザワクチン接種
■社内(PCR検査・抗原検査キット完備)
■慶弔見舞金
■人間ドック費用補助 (35歳以上)
■育児短時間勤務(小学校3年生まで)
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

基本、土日祝(年複数回、土曜・祝日に勤務あり/平日に休業日有)、有給休暇(入社時5日、半年後5日付与)、正月休み、盆休み、慶弔特別休暇
求人更新日
2024年4月21日

求人の募集元企業

会社名
株式会社サステック
(企業カナ名称:サステック)
本社所在地
大阪府大阪市中央区久太郎町3-6-8御堂筋ダイワビル9F
資本金
3,000百万円
従業員数
350名
平均年齢
40歳
売上高
67,445百万円
経常利益
2,760百万円
URL
http://www.sustech.co.jp/
事業内容
■事業内容:
ステンレス鋼材加工・販売

その他・PR

雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も採用条件と同条件です。

応募方法

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも満たす方
・普通自動車免許をお持ちの方
※職種未経験/業界未経験からモノづくりに携わりたい方は是非ご応募ください!

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

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求人更新日:2024年4月21日

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