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- 株式会社カイテクノロジーの転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 女性活躍中
- 上場企業
株式会社カイテクノロジー
【大阪/リモート可】第二新卒歓迎/システムエンジニア◆研修・OJT充実/残業17.2h/チーム開発【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年4月15日
募集要項
仕事詳細
<第二新卒大歓迎/安心の研修体制/離職率低/大手SIerとの取引多数/自社開発増加中/業界シェアトップ製品有>
■業務詳細
幅広い案件から、映像・ネットワーク機器の検証業務やアプリ開発、インフラ案件など、これまでの経験やスキル、ご志向をふまえてお任せします。
開発環境:Java,Python,C,C#,C++等
■研修制度
OJT研修と通して、一人前のエンジニアに成長していただきます。
自己啓発援助制度や資格取得報奨金制度、e-ラーニングの受講も可能となっておりますので、積極的にスキルアップを目指せる環境が整っております。
■キャリアステップ
開発実務経験のない方も、将来的にはエンジニアとして開発の業務やインフラへのチャレンジも可能です。検証のプロフェッショナルのキャリアもございます。
開発のバリエーションも豊富です。組み込み制御アプリ、WEBシステム、クラウドのアプリ開発等がございます。
自社サービス開発への挑戦も可能です。
案件を選ぶ際も、ご本人様の希望に合わせたアサインを前提にしております。
■組織構成:組織構成111名おり、年齢は20〜30代5割、その他5割。
■働き方
・平均残業時間:17.2時間
・リモートワーク可能 全社員の8割が利用
・年間休日123日以上
・転勤無
・先輩社員を含むチームでの開発で、一人での客先常駐はありません。
■魅力
(1)大手取引多数あり・・住友電工社、オムロン社など大手優良メーカーばかりで、誰もが知っている新製品の開発に携わることができます。
(2)スキルアップ可能・・自己啓発援助制度や資格取得支援制度があります。また、自由にe-ラーニングの受講が可能となっておりますので、積極的にスキルアップを目指せる環境があります。Oracle Master等多数実績有
(3)納得感のある評価制度・・弊社では誰かが誰かの評価を決定する評価制度ではなく、個々が自分の目指す目標を立て、達成出来たら賞与等に反映させる「目標管理制度」をとっています。例えば「コミュニケーション能力をつける」「新技術をマスターする」など、自己成長に繋がるものならどんな目標でも問題ございません。その為、常駐先で評価されにくいといった事態にも陥りません。
■業務詳細
幅広い案件から、映像・ネットワーク機器の検証業務やアプリ開発、インフラ案件など、これまでの経験やスキル、ご志向をふまえてお任せします。
開発環境:Java,Python,C,C#,C++等
■研修制度
OJT研修と通して、一人前のエンジニアに成長していただきます。
自己啓発援助制度や資格取得報奨金制度、e-ラーニングの受講も可能となっておりますので、積極的にスキルアップを目指せる環境が整っております。
■キャリアステップ
開発実務経験のない方も、将来的にはエンジニアとして開発の業務やインフラへのチャレンジも可能です。検証のプロフェッショナルのキャリアもございます。
開発のバリエーションも豊富です。組み込み制御アプリ、WEBシステム、クラウドのアプリ開発等がございます。
自社サービス開発への挑戦も可能です。
案件を選ぶ際も、ご本人様の希望に合わせたアサインを前提にしております。
■組織構成:組織構成111名おり、年齢は20〜30代5割、その他5割。
■働き方
・平均残業時間:17.2時間
・リモートワーク可能 全社員の8割が利用
・年間休日123日以上
・転勤無
・先輩社員を含むチームでの開発で、一人での客先常駐はありません。
■魅力
(1)大手取引多数あり・・住友電工社、オムロン社など大手優良メーカーばかりで、誰もが知っている新製品の開発に携わることができます。
(2)スキルアップ可能・・自己啓発援助制度や資格取得支援制度があります。また、自由にe-ラーニングの受講が可能となっておりますので、積極的にスキルアップを目指せる環境があります。Oracle Master等多数実績有
(3)納得感のある評価制度・・弊社では誰かが誰かの評価を決定する評価制度ではなく、個々が自分の目指す目標を立て、達成出来たら賞与等に反映させる「目標管理制度」をとっています。例えば「コミュニケーション能力をつける」「新技術をマスターする」など、自己成長に繋がるものならどんな目標でも問題ございません。その為、常駐先で評価されにくいといった事態にも陥りません。
職種
オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
大阪府
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
大阪オフィス※最新※
住所:大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番24号 新大阪第一生命ビルディング7階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
大阪オフィス※最新※
住所:大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番24号 新大阪第一生命ビルディング7階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
*平均残業時間17.2時間 *常駐先により勤務形態が異なる可能性あり
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
*平均残業時間17.2時間 *常駐先により勤務形態が異なる可能性あり
最寄り駅
<転勤>
当面なし
*基本的に希望しない転勤はありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
当面なし
*基本的に希望しない転勤はありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
322万円〜380万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜272,500円
<月給>
230,000円〜272,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■残業手当:有 (1分単位で全額支給)
■賞与実績:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(4月)
*上記年収は目安であり、スキル・経験により変動します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
322万円〜380万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜272,500円
<月給>
230,000円〜272,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■残業手当:有 (1分単位で全額支給)
■賞与実績:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(4月)
*上記年収は目安であり、スキル・経験により変動します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得時の報奨金支給あり
・資格取得時の受験料や参考書、セミナー費用などの補助あり 50,000円/年
※最近も社員数名がMCP資格やOracle Master資格を取得しています。
<その他補足>
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・表彰制度(永年勤続表彰等)
・資格取得報償金、自己啓発支援制度
・残業代(1分単位で全額支給)
・深夜割増手当
・休日手当
・資格手当
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得時の報奨金支給あり
・資格取得時の受験料や参考書、セミナー費用などの補助あり 50,000円/年
※最近も社員数名がMCP資格やOracle Master資格を取得しています。
<その他補足>
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・表彰制度(永年勤続表彰等)
・資格取得報償金、自己啓発支援制度
・残業代(1分単位で全額支給)
・深夜割増手当
・休日手当
・資格手当
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
特別休日3日、年末年始休暇
年次有給休暇:入社3ヶ月経過後5〜10日付与(入社月により異なる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
特別休日3日、年末年始休暇
年次有給休暇:入社3ヶ月経過後5〜10日付与(入社月により異なる)
求人更新日
2024年4月15日
求人の募集元企業
会社名
株式会社カイテクノロジー
(企業カナ名称:カイテクノロジー)
(企業カナ名称:カイテクノロジー)
本社所在地
東京都新宿区内藤町87大木戸庁舎6F
資本金
28百万円
従業員数
360名
平均年齢
36歳
URL
https://chitech.co.jp/
事業内容
2015年に設立したシステム開発、ITインフラ、パッケージソフト開発販売、受託開発事業を行っている会社です。
2023年6月に東証のTOKYO PRO Market市場に上場をし、現在、第二成長期を迎えております。
■企業概要:プラスαで快適な明日を作り出すテクノロジーカンパニーとして、社会に貢献していきます。
2023年6月に東証のTOKYO PRO Market市場に上場をし、現在、第二成長期を迎えております。
■企業概要:プラスαで快適な明日を作り出すテクノロジーカンパニーとして、社会に貢献していきます。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※業界未経験・職種未経験歓迎※
・職業訓練等でプログラミング言語を学んだ方
・ITスクール卒業された方、卒業見込みの方
■歓迎要件
・業界を代表する大手企業で最新製品開発に挑戦したい方
・試験・評価・テスター業務など将来的にエンジニアとして活躍されたい方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※業界未経験・職種未経験歓迎※
・職業訓練等でプログラミング言語を学んだ方
・ITスクール卒業された方、卒業見込みの方
■歓迎要件
・業界を代表する大手企業で最新製品開発に挑戦したい方
・試験・評価・テスター業務など将来的にエンジニアとして活躍されたい方
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
オープン系SEの他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:468万円です。男女比は男性・81%:女性・19%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。