厚見建設工業株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

木造住宅を中心に建築物全般にわたって新築・リフォームなどを担う総合建設業である当社にて、注文住宅を中心とした営業活動をしていただきます。見学会、広告等において問い合わせの方の、追客〜契約までが主な業務となります。飛び込み等の新規開拓営業はございません。

■教育体制：
ご入社後は先輩社員についてOJTで業務を習得します。1年程は先輩に同行いただき、成長速度によってお任せする内容を増やしていきます。外部講習への参加や知識習得環境も社内にて準備しております。

■働き方について：
・月の残業時間は平均して25時間程度です。年度末など繁忙期は月40時間となる事もございますが、今回の採用背景からも増員する事で社員の残業を平準化させる目的もある為、今後より減らしていきたいと考えております。
・社内で毎週定期的に工程会議を開催しています。先輩社員から進め方の相談をいただく事も可能で全員で支える風土が当社にはあります。

■当社の強み：
地震に強い「テクノストラクチャー工法」に代表される最新の技術やコーディネーターやデザイナーの「世界にひとつだけ」を形にする技術を活かし、お客様にご満足いただける家づくりを実現しております。

営業・セールス(個人向営業)

正社員

岐阜県

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県岐阜市城東通2-15
勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄名古屋本線／茶所駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：120分
時間外労働有無：有

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜予定年収＞
300万円〜510万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜350,000円

＜月給＞
200,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢やご経験によって検討いたします。
■賞与：年2回（成績に応じたインセンティブ含む）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限20,000円／月）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上／70歳まで再雇用あり

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■退職金共済加入
■社用車貸与

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

※毎週水曜日、隔週火曜日、祝日
夏季（3日）、年末年始（5日）
※年によって変更有

2024年4月15日