株式会社LAVA International/DanjoBi・MUQUの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

フェイシャル専門サロン『DanjoBi（ダンジョビ）』のフェイシャルエステティシャンとしてお迎え。幅広いお客様の“キレイ”をサポートしていただきます。

★選考時に無料ケア体験を実施中★
店舗やスタッフの雰囲気、ケアの効果を実感することで、安心して入社いただきたいと考えています！

★同期と一緒に受ける研修あり★
イチから学べる3ヶ月の研修をご用意しています。

～～『DanjoBi』ってどんなサロン？～～
「継続美容」をコンセプトにしたフェイシャルエステ専門サロンです。通いやすい価格で、クリニック導入実績ありの最新マシンを用いた施術を提供しています！1度で変化を感じていただけるケアが自慢。

～～『DanjoBi』で働く魅力は？～～
◎無理な勧誘やノルマなし！クチコミでも高評価（口コミ4.63）を獲得するサロンです。
◎無料で美容マシン使い放題♪働きながらキレイになれちゃいます！
◎産休・育休取得率は100％！時短勤務で復帰したスタッフもたくさん♪
◎月額制で通いやすいため、お客様とじっくり信頼関係を築けます！

～～具体的に、どんなお仕事をするの？～～
まずはAI肌診断機を使用し、お客様のお悩みをヒアリング。カウンセリングをしながら、お悩みあったケアをおすすめします。メニューが決まれば、美容マシン・ハンドでのケアを行います。（ケアは1日3～6名を担当。座って行ないます）

～～一緒に働くメンバー～～
部署には約70名のケアリストが所属。未経験入社が9割。平均年齢29歳で、店長も20代前半～30代半ばと、年齢や過去の経歴に関係なく活躍できる職場です。

サービス系その他

正社員

東京都

フェイシャル専門エステサロン　DanjoBi多摩センター店
東京都多摩市落合1-41-1マグレブWEST 1階（最寄駅：多摩センター）
★勤務地は希望を考慮して決定。転居を伴う異動はありません！
★全店舗駅チカ。通勤にも便利です♪
☆2023年夏に浦和OPENも検討中

◆池袋東口店
東京都豊島区

◆恵比寿店
東京都渋谷区

◆自由が丘店
東京都目黒区

◆多摩センター店
東京都多摩市

◆大宮店
大宮区桜木町

◆横浜西口店
神奈川県横浜市西区

◆MUQU練馬店（2022年9月OPEN）
東京都練馬区

◇MUQU武蔵小杉店（2023年2月OPEN予定　姉妹ブランド）
◇MUQU調布店（2023年4月OPEN予定　姉妹ブランド）

※そのほか、首都圏エリアに複数店舗の出店計画が進んでいます。

シフト制
9：00～21：30の間でシフト制（実働8時間）
※営業時間は店舗により異なります。

★プライベートを大切にできます★
・店舗は完全予約制のため、原則定時退社です！
・店長など、役職についた後も、残業はほとんど発生しません。（残業平均時間：月に7～8時間ほど）

◆池袋東口店　
各線「池袋駅」東口より徒歩1分

◆恵比寿店　
各線「恵比寿駅」より徒歩2分

◆自由が丘店　
各線「自由が丘駅」より徒歩1分

◆多摩センター店　
各線「多摩センター駅」より徒歩1分

◆大宮店　
各線「大宮駅」より徒歩1分

◆横浜西口店　
各線「横浜駅」より徒歩2分

◆MUQU練馬店
各線「練馬駅」より徒歩1分

月給　240000円　～　400000円　（※想定年収　3000000円　～　4800000円）
月給24万円～40万円＋各種手当＋インセンティブ
※経験・スキルを考慮し、決定します
※固定残業代月20時間分（3万1，600円～）を含む。超過分は別途支給します
※試用期間中（3ヶ月）は、月給23万円以上＋残業代となります。その他待遇に差異はありません
≪経験者について≫
エステ・脱毛サロン・美容部員など美容業界での経験お持ちの方は、
これまでの経験を考慮し、給与を決定します。

■昇給年1回（5月）
■交通費全額支給
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■役職手当（店長代理／月5千円～　店長／月2万円～）
■時間外手当
■ベンチャーバンクグループ社員割引制度
■保養所（ハワイ・熱海・軽井沢）
■保育手当（月2万円／一子／当社規定による）
■子ども手当（月1万円／一子／当社規定による）
■制服貸与
■時短勤務制度あり

★ベンチャーバンクの独自の福利厚生が充実★
ホットヨガスタジオ『LAVA』をはじめとする対象のサービスを、通常料金の3割引で利用できます（レッスン料・商品などが割引対象）。また、美容点滴やプラセンタ注射などの割引制度もあります。

週休2日制
＜年間休日110日以上！＞
メリハリをつけて働けます。長期休暇を利用して海外旅行へ行くスタッフも♪

■（月8日～10日／シフト制）
■年末年始休暇（2022年度実績／4日）
■有給休暇（スタッフのほぼ全員が消化／連休取得もOK）
■リフレッシュ休暇（年5日、特別休暇として支給！）
■産休・育休（希望者取得率100％・復帰実績多数！）
■慶弔休暇

★女性のキャリアを応援★
結婚や出産を経ても、働き続けられる環境です。中には「スタッフの半分が時短勤務中」という店舗も。運営スタッフ、店長、トレーナーは全員女性で、女性管理職も多数活躍中です♪

2024年5月28日