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- アルティウスリンク株式会社【KDDIグループ】の転職・求人詳細
- 終了間近
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 駅チカ
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 教育制度充実
- 女性活躍中
- 40代以上活躍中
- 時短勤務OK
アルティウスリンク株式会社【KDDIグループ】
インフラエンジニア/プライム8割/KDDIグループ/上流工程へのチャレンジ可/有給取得率83.5%/リモートワーク
【グループ企業案件多数/プライム案件8割】 ⇒どんどん上流工程にチャレンジできます!
KDDIグループと三井物産グループの企業力をあわせもつ当社。
案件のほとんどがKDDIグループのもので、8割以上がプライム案件となっています。
プロジェクトにはチームで参画するので、経験の浅い方もご安心ください。
プライム案件メインということで、上流から下流工程までお任せできるポジションが豊富に揃っています。
早いうちから上流工程に携われるチャンスも多数あり、スピーディーなスキルアップも目指せますよ!
また、モダンなクラウド案件などもあり、インフラエンジニアとしての市場価値を高めたい方にもオススメの環境です。
もちろん働きやすさもバツグン!
「KDDI」×「三井物産」のグループ力で快適な就業環境をご用意しています。
━…━…━…━…━…━…━…━…━
◎実働7.5時間/9~17時半勤務
◎残業は月平均~20時間ほど
◎有給休暇の取得率 ⇒ 83.5%
◎リモートワーク推進中
◎残業代は1分単位で全額支給
◎KDDIグループ共済会加入
◎賞与年2回支給・各種手当が充実
━…━…━…━…━…━…━…━…━
あなたも大手ならではの安定した環境の下、キャリアアップを目指しませんか?
情報提供元:
求人更新日:2024年4月26日
募集要項
仕事詳細
KDDIおよびグループ会社の案件(8割以上)を中心とした、さまざまなプロジェクトに参画いただきます。
ネットワーク・クラウド・セキュリティの設計構築や企画・提案などの上流工程から運用保守といった幅広いポジションのなかから、あなたのご希望・適性を踏まえてアサインさせていただきます。
\多様な業種・領域でのプロジェクトがあります/
★スキルに応じて、インフラ設計・構築、プリセールスなど上流工程をお任せします
★国内最大級の通信ネットワークの監視・運用および運用設計や大手企業のリモートワーク環境構築、運用改善のプロジェクトなど大規模案件が多数!
★社会貢献性の高いビジネスにも携われます
(変更の範囲)上記業務を除く当社ITソリューションに関わる業務全般
【開発環境・業務範囲】
\\KDDIおよびグループ会社の案件を中心とした
さまざまなプロジェクトにご参画いただきます//
■プリセールス案件
・クラウドサービス(AWS、GCP、Azure、KCPS)の提案
・IoT/M2Mソリューションの提案、システム設計
■ネットワーク設計・構築案件
・KDDIのコアネットワークの設計・構築(au、広域Ether、IP-VPNなど)
・IP-PBX(インターネットを活用し通話を可能とする電話交換機)のシステム設計・構築
■サーバ設計・構築案件
・auの認証システムサーバ設計
・サーバ更改に伴うマイグレーション移行
・AWS、GCP、Azure、KCPSなどを用いたクラウドサーバ基盤の設計・構築
■ネットワーク運用・保守・監視案件
・モバイルネットワーク(LTE、5G、WiMAX2+)の設備監視・運用
・法人向け大規模ネットワーク回線の監視・運用
■サーバ運用・保守
・クラウドサーバ基盤の設計・運用
・データセンターにおけるサーバ運用
【注目】「KDDI」と「三井物産」のグループ力を結集した揺るぎなき企業力
『KDDIエボルバ』と『りらいあコミュニケーションズ』の2社が経営統合したことで、盤石な経営基盤を得た『アルティウスリンク株式会社』。現在では、KDDIグループをはじめとした1300社以上の取引先を有し、国内外で100を超える拠点を展開しています。売上高は2022年度時点で約2400億円を達成し、国内トップクラスの実績に到達。コロナ禍においても安定経営を続けて参りました。今後、KDDIグループの『KDDIエボルバ』と三井物産グループの一員である『りらいあコミュニケーションズ』のリソースや技術を適所で活用し、ITソリューション領域においても積極的に事業拡大を図っていく計画です。
【注目】正社員エンジニアが約1500名在籍!活躍し続ける理由があります。
●残業代は1分単位で支給
●有給休暇の取得率/83.5%
●KDDIグループ共済会(お祝い金、団体保険、リゾート施設やコンサートなど割引あり)
●育児休業期間:最長2年
●資格取得支援制度あり
●特別手当(技能・職務内容・単価により給与と別に手当を支給) など
━━━━━━
大手グループ企業ならではの好環境を整えてお待ちしています!
【身につくスキル・キャリアパス】
『KDDI』をはじめとする大手クライアントの大小さまざまなプロジェクトに参画できるのが、当社で働く最大の魅力と言えます。
また、半期に一度の上長との面談の際に、あなたの目指すキャリアステップを確認させていただくなど、エンジニア一人ひとりに寄り添ったキャリア形成のサポートも行っています。
コンサルタント、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャー、ITサービスマネジメント、ITスペシャリスト、アプリケーションスペシャリストなど、多彩なキャリアパスをご用意しているので、ぜひあなたの理想のエンジニア像を目指してください。
ネットワーク・クラウド・セキュリティの設計構築や企画・提案などの上流工程から運用保守といった幅広いポジションのなかから、あなたのご希望・適性を踏まえてアサインさせていただきます。
\多様な業種・領域でのプロジェクトがあります/
★スキルに応じて、インフラ設計・構築、プリセールスなど上流工程をお任せします
★国内最大級の通信ネットワークの監視・運用および運用設計や大手企業のリモートワーク環境構築、運用改善のプロジェクトなど大規模案件が多数!
★社会貢献性の高いビジネスにも携われます
(変更の範囲)上記業務を除く当社ITソリューションに関わる業務全般
【開発環境・業務範囲】
\\KDDIおよびグループ会社の案件を中心とした
さまざまなプロジェクトにご参画いただきます//
■プリセールス案件
・クラウドサービス(AWS、GCP、Azure、KCPS)の提案
・IoT/M2Mソリューションの提案、システム設計
■ネットワーク設計・構築案件
・KDDIのコアネットワークの設計・構築(au、広域Ether、IP-VPNなど)
・IP-PBX(インターネットを活用し通話を可能とする電話交換機)のシステム設計・構築
■サーバ設計・構築案件
・auの認証システムサーバ設計
・サーバ更改に伴うマイグレーション移行
・AWS、GCP、Azure、KCPSなどを用いたクラウドサーバ基盤の設計・構築
■ネットワーク運用・保守・監視案件
・モバイルネットワーク(LTE、5G、WiMAX2+)の設備監視・運用
・法人向け大規模ネットワーク回線の監視・運用
■サーバ運用・保守
・クラウドサーバ基盤の設計・運用
・データセンターにおけるサーバ運用
【注目】「KDDI」と「三井物産」のグループ力を結集した揺るぎなき企業力
『KDDIエボルバ』と『りらいあコミュニケーションズ』の2社が経営統合したことで、盤石な経営基盤を得た『アルティウスリンク株式会社』。現在では、KDDIグループをはじめとした1300社以上の取引先を有し、国内外で100を超える拠点を展開しています。売上高は2022年度時点で約2400億円を達成し、国内トップクラスの実績に到達。コロナ禍においても安定経営を続けて参りました。今後、KDDIグループの『KDDIエボルバ』と三井物産グループの一員である『りらいあコミュニケーションズ』のリソースや技術を適所で活用し、ITソリューション領域においても積極的に事業拡大を図っていく計画です。
【注目】正社員エンジニアが約1500名在籍!活躍し続ける理由があります。
●残業代は1分単位で支給
●有給休暇の取得率/83.5%
●KDDIグループ共済会(お祝い金、団体保険、リゾート施設やコンサートなど割引あり)
●育児休業期間:最長2年
●資格取得支援制度あり
●特別手当(技能・職務内容・単価により給与と別に手当を支給) など
━━━━━━
大手グループ企業ならではの好環境を整えてお待ちしています!
【身につくスキル・キャリアパス】
『KDDI』をはじめとする大手クライアントの大小さまざまなプロジェクトに参画できるのが、当社で働く最大の魅力と言えます。
また、半期に一度の上長との面談の際に、あなたの目指すキャリアステップを確認させていただくなど、エンジニア一人ひとりに寄り添ったキャリア形成のサポートも行っています。
コンサルタント、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャー、ITサービスマネジメント、ITスペシャリスト、アプリケーションスペシャリストなど、多彩なキャリアパスをご用意しているので、ぜひあなたの理想のエンジニア像を目指してください。
職種
ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
☆配属先によりリモートワークあり
☆エリア別採用のため、転勤はございません
東京近郊の『KDDI』グループの各拠点、およびプロジェクト先にてご勤務いただきます。
■『KDDI』グループの拠点
【KDDI新宿ビル】
東京都新宿区西新宿2-3-2
【飯田橋ガーデンエアタワー】
東京都千代田区飯田橋3-10-10
【虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー】
東京都港区虎ノ門1-17-1
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
☆エリア別採用のため、転勤はございません
東京近郊の『KDDI』グループの各拠点、およびプロジェクト先にてご勤務いただきます。
■『KDDI』グループの拠点
【KDDI新宿ビル】
東京都新宿区西新宿2-3-2
【飯田橋ガーデンエアタワー】
東京都千代田区飯田橋3-10-10
【虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー】
東京都港区虎ノ門1-17-1
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務時間
9:00~17:30(実働7時間35分/休憩55分)
【残業について】
※残業は月平均で10~20時間ほど
※残業代は全額支給いたします(1分単位)
※週1回ノー残業デーを設けています
【目安残業時間】
20時間以内
【残業について】
※残業は月平均で10~20時間ほど
※残業代は全額支給いたします(1分単位)
※週1回ノー残業デーを設けています
【目安残業時間】
20時間以内
交通
【KDDI新宿ビル】
各線「新宿駅」より徒歩5分
【飯田橋ガーデンエアタワー】
JR中央線「水道橋駅」西口より徒歩4分
東京メトロ南北線「飯田橋駅」A2出口より徒歩5分
【虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー】
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結
各線「新宿駅」より徒歩5分
【飯田橋ガーデンエアタワー】
JR中央線「水道橋駅」西口より徒歩4分
東京メトロ南北線「飯田橋駅」A2出口より徒歩5分
【虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー】
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結
給与・年収
★初年度の年収想定:450万円~790万円
月給29万円以上+賞与年2回
※給与は、年齢・経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません
【共通】
●交通費全額支給
●時間外手当全額支給(1分単位)
●特別手当(技能・職務内容・単価により 2万2000円~20万400円/月)
●資格取得支援あり(対策研修・受験料補助など)
【賞与について】
☆賞与年2回(6月・12月)※入社時期に応じた基準あり
月給29万円以上+賞与年2回
※給与は、年齢・経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません
【共通】
●交通費全額支給
●時間外手当全額支給(1分単位)
●特別手当(技能・職務内容・単価により 2万2000円~20万400円/月)
●資格取得支援あり(対策研修・受験料補助など)
【賞与について】
☆賞与年2回(6月・12月)※入社時期に応じた基準あり
休日・休暇
《年間休日122日》※2024年度
◆完全週休2日制(土日、祝休み)※配属先により異なる場合あり
◆有給休暇
◆私傷病休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇 ※取得実績あり
◆介護休暇
◆特別休暇/弔事、結婚、出産等
◆公事・公務休暇
◆生理休暇
◆母性健康管理の為の休暇
◆子の看護休暇
◆完全週休2日制(土日、祝休み)※配属先により異なる場合あり
◆有給休暇
◆私傷病休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇 ※取得実績あり
◆介護休暇
◆特別休暇/弔事、結婚、出産等
◆公事・公務休暇
◆生理休暇
◆母性健康管理の為の休暇
◆子の看護休暇
求人更新日
2024年4月26日
企業情報
会社名
アルティウスリンク株式会社【KDDIグループ】
(企業カナ名称:アルティウスリンク)
(企業カナ名称:アルティウスリンク)
設立日
1996年5月30日 ※2023年9月1日(『アルティウスリンク』発足)
資本金
1億円
代表者
取締役会長:東海林 崇/代表取締役社長:網野 孝
従業員数
【男女比】
男性78.1%、女性21.9%
男性78.1%、女性21.9%
平均年齢
39歳
売上高
約58000名(2024年3月時点)
URL
https://www.k-evolva.com/corporate/outline/
業種
SES・ITアウトソーシング
事業内容
◆コンタクトセンター事業
◆バックオフィス事業
◆ITソリューション事業
◆その他関連事業
◎『株式会社KDDIエボルバ』と『りらいあコミュニケーションズ株式会社』が経営統合し、『アルティウスリンク株式会社』発足
◆バックオフィス事業
◆ITソリューション事業
◆その他関連事業
◎『株式会社KDDIエボルバ』と『りらいあコミュニケーションズ株式会社』が経営統合し、『アルティウスリンク株式会社』発足
その他・PR
- 募集背景
- 『KDDIエボルバ』と『りらいあコミュニケーションズ』の2社が経営統合し、発足した『アルティウスリンク株式会社』。両社の強みを活かし、ITソリューション事業をさらなる高みへと押し上げていくために、組織強化を目的とした増員を行います。
- 実際の給与例
- 《年収例》
830万円/41歳(月給50万円+各種諸手当)※PM
737万円/38歳(月給47万円+各種諸手当)※設計・構築
515万円/30歳(月給32万円+各種諸手当)※運用・保守 - 待遇・福利厚生
- ◆昇給年2回(4月・10月)
◆賞与年2回(6月・12月)※入社時期に応じた基準あり
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆通勤手当(全額支給)
◆KDDI健康保険組合加入施設の利用、保養施設
◆KDDIグループ共済会
└慶弔見舞金、資金貸付制度、団体保険、リゾート施設やコンサートなどの特別割引など
◆特別手当(技能・職務内容・単価により 2万2000円~20万400円を月々に支給します)
◆結婚・銀婚・出産・入学祝金
◆災害・療養見舞金
◆入院補助金
◆資格取得支援制度※対策研修・受験料補助など
◆育児時短勤務制度(お子さまが9歳まで適用/小学3年生満了)
◆介護時短勤務制度
◆個人型確定拠出年金
◆KDDI社員持株会
◆各種研修制度
◆屋内禁煙※配属先により異なる
【産休・育休取得状況】
育児休暇※取得実績あり
\厚生労働大臣の認定企業に選出/
★女性活躍推進企業認定「えるぼし」※女性が働きやすい企業であると認定
★子育てサポート企業認定「くるみん」※子育てサポート企業と認定 - 入社後の成長サポート
- 入社後は、当社が独自に構築したeラーニングコンテンツにて学習していただきながら、OJT形式での研修を行います。もちろん、上長や先輩社員がしっかりとサポートするので、ご安心ください!
《社内の学習環境について》
☆社内の先輩社員が講師となり、ネットワーク/サーバ、プロジェクトマネジメントなど、さまざまなテーマについて学べる勉強会を実施しています。
☆当社独自のeラーニングに加え、学習サイト「Ping-t」や「Udemy」の有料コンテンツアカウントも配布可能です。 - 歓迎する経験・スキル
- ◇AWSなどのクラウドサービスを使った業務経験をお持ちの方
◇AWS、Microsoft Azure、Linux、Ciscoなどの認定資格を保有されている方
◇大規模プロジェクトを手掛けたい方
◇最先端技術を学びたい方
◇安定した環境で、腰を据えて働きたい方 - 「とにかくスキルアップしたい!」という方に合う環境です。
- 多彩なプロジェクトのなかから、自分のスキルに合ったものにチャレンジできるので、少しずつ技術レベルを上げていきたいという方にぴったりの環境です。
また、エンジニア主導の勉強会に積極的に参加したり、資格取得支援制度を活用してスキルアップを図る方も多くいます。会社が資格別に研修を用意してくれているので、取得したい資格に特化した勉強を効率的に行えるのが魅力です。もちろん、研修の受講費用も資格の受験料も会社が負担してくれます。ただ漫然と仕事をするのではなく、将来を見据えて自己研さんを行いたいという方に胸を張ってオススメできる環境です。 - 自己研さんに励めるのは、無理のない就業環境が整っているから。
- どんなにスキルアップを図りやすい環境が整っていても、日々の業務に追われて時間や精神的な余裕がない状況では、自己研さんに励むのは難しいですよね。当社の場合「年間休日120日以上」「残業は月平均20時間以下」などオンオフのメリハリがついた就業環境なので、その点の心配がありません。実務に支障がなければ業務スケジュールの調整も自由なので、有給休暇を100%消化している社員もいます。残業もシステムリリース前に発生するくらいで定時退社の日が多く、家庭がある社員も無理なく家族との時間と仕事の両立が可能です。働きやすい環境でありながら、スキルアップしやすい仕組みが十分に整っています。
- 取材担当者より
- コンタクトセンター市場における二大巨頭と言っても過言ではなかった2社が経営統合することで発足した『アルティウスリンク』。企業規模が同等クラスの経営統合では、組織文化を融合・調和させるのに時間を要するケースが多いのが一般的だ。だが今回のケースでは、両社が元々持っていた風土や事業に対する向き合い方などに共通する部分が多く、新組織の形成がじつにスムーズに進んでいるのだと言う。なかでも、「従業員ファースト」の精神を根底とした組織づくりがモットーである点が共通していたことが、両社の親和性を特に高めた要因の一つと言えるだろう。両社とも「人材」を「人財」と呼び、社員一人ひとりが活躍しやすいよう社内改革を続けてきた。今回の経営統合で事業規模は2000億円を超える結果となり、元々高かった社員のモチベ—ションがさらに上がっているため、今後益々の事業拡大が見込めそうだ。
応募方法
選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP02】面接(面接+Web適性検査)
▼
【STEP03】内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2~3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
◆選考結果につきましては、下記アドレスよりご案内いたします。
お手数ですが、「@altius-link.hrmos.co」のドメインについて受信許可設定をお願いいたします。
※内定の際は、雇用条件通知、業務の詳細説明を行います。
転職は大変重要なご決断となりますので、ぜひ納得のいくまでご相談ください。
▼
【STEP02】面接(面接+Web適性検査)
▼
【STEP03】内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2~3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
◆選考結果につきましては、下記アドレスよりご案内いたします。
お手数ですが、「@altius-link.hrmos.co」のドメインについて受信許可設定をお願いいたします。
※内定の際は、雇用条件通知、業務の詳細説明を行います。
転職は大変重要なご決断となりますので、ぜひ納得のいくまでご相談ください。
応募資格
<上流工程の経験がなくても問題なし!業務を通じて成長できます>
■インフラ(ネットワーク・サーバ)の運用・保守以上の経験をお持ちの方(業界不問/フェーズ不問)
■学歴・業界不問
★運用、保守(CCNA相当の知識 またはヘルプデスク、テクニカルサポート)の経験者は大歓迎!
★ネットワーク・サーバの運用・保守、障害監視経験者も歓迎します
★セキュリティ監視・運用に関しては、以下の製品、技術に関する知識・実務経験をお持ちの方を特に歓迎いたします
┗Cisco製品全般
┗Linuxサーバ
┗Windowsサーバ
┗Splunk、VMware
■インフラ(ネットワーク・サーバ)の運用・保守以上の経験をお持ちの方(業界不問/フェーズ不問)
■学歴・業界不問
★運用、保守(CCNA相当の知識 またはヘルプデスク、テクニカルサポート)の経験者は大歓迎!
★ネットワーク・サーバの運用・保守、障害監視経験者も歓迎します
★セキュリティ監視・運用に関しては、以下の製品、技術に関する知識・実務経験をお持ちの方を特に歓迎いたします
┗Cisco製品全般
┗Linuxサーバ
┗Windowsサーバ
┗Splunk、VMware
ネットワーク系SEの他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:426万円です。男女比は男性・79%:女性・21%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。