ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社（旧社名：Ｍｏｄｉｓ株式会社）の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜世界のエンジニアリング研究開発（ER&D）市場にて第2位の企業／明確な評価による年収アップ可／フルフレックス〜

■業務内容：
既に取引のある大手企業様の案件が中心です。既に常駐しているエンジニア部隊・営業との連携、ソリューションサービスを既に提供しているお客様や過去取引企業様への直接アプローチによりお客様の課題やニーズを把握し、プリセールス〜見積・提案書作成〜PJ立ち上げ体制検討〜PJ管理（コスト管理含む）などプロジェクトマネジメント全般をお任せします。新たなプロジェクトマネージャーの育成もご担当いただきます。
【変更の範囲：当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。人事規程に従って出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む）】

■部門について：
◇業務委託案件を中心として業界（ドメイン）に関わらずコンサルティング部門と常駐エンジニア、フロント営業と連携しながら案件受注活動〜終結までをAKKODiSブランドとしてEtoEのサービスを提供している部門です。働き方改革などで、サービス志向型やジョブ型という提供方法を望むお客様に対し、AKKODiSにおける提供可能なサービスを一気通貫で行う部門です。
◇これまでのキャリアを広くお客様に提供していくとともに、社内へのナレッジの共有を行い後進の育成を行います。クラウドソリューション第1部は関東、クラウドソリューション第2部は中部・関西のお客様を担当しております。

■プロジェクト事例：
・労働組合向け 組合員管理アプリケーション開発（C#、SQLServer）
・医療施設向け　医療系システム開発（Java,Struts,Seasar2,JQuery,Oracle）
・電気事業者向け 電力系システム開発（Java,C#,PostgreSQL,C/Sアプリケーション）

■特徴／魅力：
クラウドアプリケーション開発の分野で優れたサービスを提供し、ビジネスプロセスの効率化とデジタルトランスフォーメーションを実現することを目指しています。また、重点テクノロジーを中心としてサービスパッケージの検討などのアプリ開発を革新的なテクノロジーで活用し、効果的なソリューションを提供します。

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

正社員

東京都、愛知県、大阪府

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
勤務地最寄駅：山手線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
関東・関西・中部（大都市圏、その他地域）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間 14.3時間/月（2023年度実績）※お客様先の就業時間に準じます

＜勤務地補足＞
関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏、その他地域　※プロジェクトにより異なる。
【変更の範囲：顧客の事業所または当社の事業所。また人事規程に従って出向を命じた場合は出向先の定める勤務地】

＜転勤＞
無
職能レベルに応じて就業エリア希望制度あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
630万円〜1,100万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円〜550,000円
固定残業手当/月：85,650円〜127,313円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
455,650円〜677,313円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与：年2回（9月、3月／個人評価および会社業績を加味して支給）
■昇給：年1回（4月／給与調整として、実績、能力による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額80,000円までの実費支給
寮社宅：社命による転居が発生した場合に適用
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度：企業型確定拠出年金、または前払い退職金

＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90.9%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・約400種類の研修ラインナップ
・AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修
・PMBOKに基づいたマネジメント研修

＜その他補足＞
■役職手当（チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給）
財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など
■企業年金：企業型確定拠出年金
■ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）
■在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

上記に加えて、計画年休5日取得
※お客様先のカレンダーに準じます
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）
特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇他

2024年4月11日