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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 完全週休2日制
  • 女性活躍中
  • 退職金制度あり
  • 40代以上活躍中

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社

【NTTデータG/在宅有】クラウドやサーバーの企画・設計・構築※金融機関システムの大規模プロジェクト【エージェントサービス求人】

情報提供元:doda(デューダ)

求人更新日:2024年6月27日

募集要項

仕事詳細
〜国内大手NTTデータグループ/”金融×ITのプロフェッショナル”企業/金融システムの大規模プロジェクト/上流工程から/好待遇/年間休日126日・在宅勤務可・福利厚生/豊富なキャリアパス/月平均残業20時間程度〜

■概要:
国内大手NTTデータグループとして、全国の地銀をはじめ、金融機関向け業務システムの構築・運用を数多く手がけ、確かな信頼と実績を築いてきた当社。
※サーバーの構築・運用など、金融業務システムのインフラ設計・構築・運用を幅広く携わるポジションです。

【具体的な業務内容(一例)】
◎ミッションクリティカルシステムにおけるオープン基盤開発
┗勘定系システムのオープン基盤化検討に関する共同センタ構築、試験対応実施
◎勘定系周辺のサブシステム開発(帳票システム等)
┗オープン系のサブシスムの開発・維持保守
◎業務ネットワーク関連業務
┗無人自動機などを含む、銀行全体のNWシステムに関する企画〜要件定義、設計、運用保守
◎クラウドの提案〜設計構築
┗パブリッククラウド(AWS)を活用した金融機関システムの効率運用に向けた企画〜設計構築
※要件定義や基本設計の上流工程から関わり、お客様やベンダーをはじめ社内外での提案・調整も担っています

■ポジションの魅力:
・ダイナミックな経験可
金融業界でも注目されている、大規模システムの基盤更改プロジェクトなどを経験できます。
・モダンな環境
プロジェクトでは最先端の技術を活用しているので、スキルアップできます。
・働きやすい環境
年間休日126日・月平均残業20時間程度・在宅勤務可・福利厚生豊富な長期就業しやすい環境です。

■組織について:
・プロジェクトを問わずチームで携わることが基本。多数のシステムに関わる業務であることから、お客様はもちろん、社内の他部署とも連携する機会が多く、コミュニケーションが活発です。

■当社の特徴:
・金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。
・NTTデータグループ同等の手当・福利厚生・働きやすい環境で年休取得率も高く研修制度(社内・社外研修)も充実しています
職種
ネットワーク系SE
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都、神奈川県
勤務地(住所)
<勤務地詳細1>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18 日総第18ビル2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
新横浜
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
品川、大森
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00
<その他就業時間補足>
月平均残業20時間程度(繁忙期あり)
最寄り駅
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与・年収
<予定年収>
600万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):272,330円〜544,700円

<月給>
272,330円〜544,700円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)※2023年度賞与実績年間5.83カ月
【モデル年収】
年収900万円/40代前後(月給54万円)
年収800万円/30代半ば(月給37万円)
年収610万円/30歳前後(月給30万円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者:月2万円/配偶者以外の扶養者:〜1万円
住宅手当:賃貸:月3万円※45歳未満/持家:月1~2万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
延長雇用あり

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修
■専門スキル研修
■資格取得奨励金
■社内研修
■NTTベネフィットステーション(無料e-learning:ビジネスに役立つバリエーション豊かな1000を超える講座有)

<その他補足>
■財形貯蓄制度、NTTデータ企業年金基金、NTTデータ社員持株会制度
■NTT健保組合全国保養所、リゾート施設利用割引(有名テーマパーク、横浜・八景島シーパラダイス)
■社内クラブ活動支援(サッカー、野球、テニス、バドミントン、マラソン、ブラスバンド、読書サークル)
■定期健康診断
■育児・介護支援(休職、時短)
■資格取得時の合格祝金制度
【その他】
・年4回のキックオフでのMVP表彰
・「オフィスおかん」があり100円で惣菜が購入できます。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇(6日)、GW休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇4日、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇など)、ライフプラン休暇
※育児、介護に伴う時短制度、休職制度有
求人更新日
2024年6月27日

求人の募集元企業

会社名
エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社
(企業カナ名称:エヌティティデータフォース)
本社所在地
神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18日総第18ビル2F
資本金
285百万円
従業員数
695名
平均年齢
41.9歳
売上高
20,130百万円
経常利益
1,224百万円
URL
http://www.nttdata-force.co.jp
事業内容
【NTTデータグループ/金融×ITのプロフェッショナル企業】
■事業内容:
・大型情報システム企画、設計、開発
・ネットワーク情報システム開発
・情報システムアウトソーシング業務
・ソフトウェア開発、販売、賃貸
・ITソリューションコンサルティング業務

その他・PR

雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

応募方法

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サーバーの構築やリプレイスのご経験をお持ちの方
※Linux、WindowsなどOSの種類は問いません

■歓迎条件:
・金融機関関連のシステムにて基盤開発(設計・試験)、維持運用保守の経験
・OS(Linux)、富士通ミドルウェア(Systemwalker、Interstage)、のオープン基盤に関する製品仕様に精通している方
・メインフレームからオープン系へのマイグレーションに関する知識
・オープン系システムの設計・構築に関する知識

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

パーソルキャリア株式会社

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doda(デューダ)

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求人更新日:2024年6月27日

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