株式会社ＦＲＡＣＯＲＡの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■業務内容：
顧客起点でLTV最大化のためのコミュニケーション戦略及び施策立案や実行をチャネル横断的に実行していただきます。
＜業務詳細＞
・獲得手法やオファーなど顧客に応じた初期CRMと継続CRMのシナリオ作成、最適なチャネル、施策設計
・F2/3（30代〜50代以上の女性）の転換率、継続率、発送率、発送単価（アップセルやクロスセル）改善施策の立案とPDCA実行
・ブランドロイヤリティを醸成する会員制度やプログラムの開発と展開

■当社製品について：https://www.fracora.com/

■当社について：
当社は1960年に創業し、プラセンタ、コラーゲン、アミノ酸を素材とした高付加価値商品の企画･開発・販売・プロモーションを行ってまいりましたが、この度ライフサイエンス分野に大きく舵を切り、事業・組織の大きな転換期を迎えています。経営層には元アリババジャパン代表、ソフトバンク、ファーストリテイリング、P&G出身者等が新たに参画し、「ライフサイエンスで勝てる」事業を創り上げています。第二創業期ともいえるフェーズで、今後の事業・組織を創りたい方には非常にやりがいのある環境です。

営業企画・販促戦略、マーケティング

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル9F
勤務地最寄駅：JR線・小田急線・丸の内線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:45〜17:15 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
500万円〜900万円

＜賃金形態＞
年俸制
※現年収最大限考慮

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円〜9,000,000円

＜月額＞
416,666円〜750,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-


＜その他補足＞
■社会保険完備
■中小企業退職金共済制度（試用期間後加入）
■無料のドリンクバー（ペットボトル飲料、コーヒーメーカーなど）
■健康的で美味しいお弁当の支給（無料）
■フリーアドレス
■副業可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

2024年4月27日