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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 上場企業
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 40代以上活躍中

BIPROGY株式会社

【自社SaaS】AI自動発注のビジネスリーダー候補(企画、戦略、セールス支援)◆在宅併用【エージェントサービス求人】

情報提供元:doda(デューダ)

求人更新日:2024年4月4日

募集要項

仕事詳細
~ITもしくはSaaS営業の経験をお持ちの方を積極採用中/離職率2.3%~
●人手不足で悩む小売業界を自社のSaaS提案で課題解決やDX推進を後押し
●AI技術を用いた自社DX商材の力で食品ロスなどの環境問題にも貢献
●テレワーク先駆者百選総務大臣賞受賞で次世代の働き方を牽引
●育休取得率:女性100%、男性48.4%、年間有給取得日数13日以上

東証プライム上場の独立系SIerである当社にて、小売企業のDXにむけた主要ソリューションであるAI自動発注サービス「AI-Oreder Foresight」のセールス担当をお任せいたします。
大手小売業はじめ多くの採用実績があり、詳細については以下からご覧ください。
<小売業向け AI 自動発注 AI-Order Foresight>https://www.biprogy.com/solution/service/aiorder.html

■職務内容
・製品企画(サービス成長の為のロードマップ作成と実行。サービス機能強化の計画立案と実行)
・戦略立案(マーケティング戦略立案、差別化戦略立案と実行)
・セールス支援(各部門のセールス支援、提案資料、セールスシナリオ作成) 

■ミッション・やりがい
このAI自動発注サービスの魅力を高めるために、小売企業内の他のシステムと連携して、さらなる業務効率化につなげたり、サプライチェーンと連携して業界全体で食品ロスや配送の無駄を削減するサービスに昇華させていきたいと考えています。
顧客への提案や課題ヒヤリングを通して、そういったことに一緒に取り組んでくれる人を募集しています。
将来的には、AI自動発注のみならず、小売業の様々な課題を解決するFuture Retailを一緒に実現してくれることを期待しています。
本サービスの事例は以下をご覧ください。
https://www.biprogy.com/pdf/news/nr_240213.pdf

■組織構成
インダストリサービス第一事業部西日本営業部
人数:18名(20代11名、30代3名、40代1名、60代3名)
職種
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都、大阪府
勤務地(住所)
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都江東区豊洲1-1-1
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
<勤務地詳細2>
関西支社
住所:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 タワーB
勤務地最寄駅:大阪環状線、JR線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30〜15:00
フレキシブルタイム:8:00〜10:30、15:00〜20:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
■全社平均残業時間:16.3時間(2020年度実績)
最寄り駅
<転勤>
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与・年収
<予定年収>
528万円〜945万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):276,000円〜495,000円

<月給>
276,000円〜495,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季・冬季)
※昨年度実績平均賞与:5.05か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費実費支給(1日当たり3,000円が上限)
寮社宅:東京地区には独身寮があります。(入寮条件あり)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、変革リーダーシッププログラム、プリンシパル人財育成プログラム、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 など

<その他補足>
■慶弔給付、医療補償給付、ホームヘルプ補助、不妊治療補助、育児介護サービス
■定期健康診断、人間ドック(補助金あり)、社内外カウンセリング
■産前産後休職:最大9ヶ月
育児休職:子が2歳になるまで
育児時間:子が中学校に入るまで、1日2時間まで勤務時間の短縮
短時間勤務:子が高校を卒業するまで、また介護を必要とする家族がいる場合、1日2時間まで
■介護:育児と同様、会社で定める期間の休暇や休職
■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇(初年度4日〜14日、2年目以降は16日〜最高20日付与)、年末年始、リフレッシュ休暇、社会貢献活動休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者の出産休暇、転勤休暇、海外出張休暇、生理休暇
求人更新日
2024年4月4日

求人の募集元企業

会社名
BIPROGY株式会社
(企業カナ名称:ビプロジー)
本社所在地
東京都江東区豊洲1-1-1
資本金
5,483百万円
従業員数
4,451名
平均年齢
43.7歳
URL
https://www.biprogy.com/
事業内容
■概要:
コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ−ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。

その他・PR

雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

応募方法

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須スキル・経験】
●顧客の課題を聞き出し、自ら仮説を組み立て提案することができる。
●自社内部・顧客・パートナーの利益を考え、バランシングすることができる。各ステークホルダーに柔軟に適応する調整力がある。
●ITセールス/システム構築経験/システム企画経験がある or ユーザ企業でIT導入や活用の経験がある

【有ると望ましいスキル・経験】
●自動発注ソリューション、サービスの取り扱い経験(営業、技術関わらず)
●小売企業に対するITセールス/システム構築経験

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

パーソルキャリア株式会社

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doda(デューダ)

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求人更新日:2024年4月4日

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