本田技研工業株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■職務概要：つながるクルマで、さらなる安心・快適をお届けするため、コネクテッドカー・サービスの基盤となるソフトウェアプラットフォーム開発におけるソフトウェア構成管理をお任せします。
■職務詳細：車載情報システム（デジタルコックピット等）およびインフォテイメントシステムにおける下記業務をお任せいたします。
・大規模ソフトウェア開発におけるソフトウェア構成管理、継続的インテグレーションおよびソフトウェアリリース
・開発運用プロセスおよびシステム構築の検討と導入　・ソフトウェアメタ情報、ビルドデータ可視化システム構築と運用
・ソフトウェア構成管理戦略立案とソフトウェアプロジェクトへの導入　・インテグレーション戦略立案とソフトウェアプロジェクトへの導入
・効率かつ効果的な運用のため、可視化、自動化システムの構築と運用
※他部門や国内外のベンダー、研究機関など様々な関係者とコミュニケーションをとりながら開発業務を進めていきます。海外出張などが発生する可能性も大いにございます。
【開発ツール】構成管理ツール：Git,GitLab,Gerrit,SVN／開発言語：ShellScript, Python, Go, JavaScript（TypeScript）／インフラ：Amazon Web Service, On-Premises　他
■魅力・やりがい：
自ら構築したプロセス、仕組みで開発した大規模ソフトウェアをグローバルに展開することで、新たな企業価値や車の価値を提供することができます。
また、把握した最新の技術動向をもとに、中長期技術戦略の立案、実現手段の継続的な導入をすることが可能であるため、スキルや創造性、アイデア、強い想いを持っている方には大きなチャレンジできる環境です。
■職場環境・風土：
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生み出し続けてきました。役員から現場社員まであらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。
■勤務地補足：
本田技研工業株式会社　四輪事業本部　ものづくりセンター（六本木）での勤務となります。将来的に国内・海外事業所への異動の可能性があります。

制御系プログラマ、制御系SE

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
四輪事業本部ものづくりセンター（東京都港区六本木）
住所：東京都港区六本木
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
※勤怠開始終了時間は就業場所により変動有

＜転勤＞
有
将来的な転勤の可能性はございます。

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
700万円〜950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜475,000円

＜月給＞
350,000円〜475,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験、年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定
※記載年収は残業代30時間込
※賞与は支給対象となる在籍期間を満たした場合支給

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づく
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：寮・社宅への入居条件あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：年金制度有

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリア別研修、職務内容別研修、語学研修、問題解決手法研修など■全社員の「自立した強い個の確立」をめざしたオープンカレッジ（異文化対応、プレゼンテーション、経営戦略、マーケティングなど）

＜その他補足＞
【制度】
退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会など
【施設】
社宅、独身寮、保養所、健康管理センター、スポーツ施設など
【社宅補足】
・入居条件：現在の住居から通勤困難と認められる場合（現在の住居からの所要時間が1.5時間以上、または直距離50km以上）／現在の会社で社宅及び寮へ入居している場合
・入居期限･･･3年（最長5年）

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜／日曜※当社カレンダーによる
9日間前後の連続休日（5月・8月・年末年始）、年次有給休暇（入社後3か月目に10日発生、以降勤務年数に応じて付与。最大年間20日付与。半日有給制度有）、特別休暇等

2024年4月4日