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  • 正社員

株式会社Hubble

コンテンツマーケター

株式会社Hubbleの求人情報-00

本質的な契約業務のDXに向けてマーケットを創出するコンテンツマーケターを募集！

本質的な契約業務のDXに向けてマーケットを創出するコンテンツマーケターを募集！

情報提供元：転職サイトgreen

求人更新日：2024年4月16日

募集要項

仕事詳細
■業務内容
務や契約業務のあり方を根本から変革する契約業務のDXを普及させるためのストーリー・コンテンツ企画とアウトプット
・法務関連コンテンツの企画、制作、編集、公開
・法務業界のトレンドや規制の変更に関する情報収集と分析

■アウトプットイメージ
・導入事例：企画設計、インタビュー、ライティング
・ホワイトペーパー：企画設計、ライティング（必要に応じて取材も。）
・ウェビナー：企画設計、出演者との交渉、運営
・コラム：企画設計、ライティング

■利用ツール
・Slack
・Salesforce
・Account Engagement
・Asana
職種
企画・管理・事務その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都
交通
JR/日比谷線　恵比寿駅　徒歩5分
東急東横線　代官山駅　徒歩7分
給与・年収
500万円〜700万円
待遇・福利厚生
コアタイムなしのフルフレックス制度
リモートワーク制度
社会保険（健康保険、厚生年金）、労働保険（雇用保険、労働保険）完備
入社時に特別休暇付与（社員のみ）
書籍購入補助
社外セミナー補助
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場を目指す、自社サービス製品あり、残業少なめ
求人更新日
2024年4月16日

企業情報

会社名
株式会社Hubble
本社所在地
〒150-0021
東京都渋谷区恵比寿西 2 丁目 7−3 いちご恵比寿西ビル 5 階
設立日
2016年04月
資本金
60,460,000円（資本準備金を含む）
代表者
CEO 早川 晋平/ CTO 藤井克也 / CLO 酒井智也
従業員数
39人
平均年齢
32歳
URL
https://www.green-japan.com/company/6428
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
契約業務におけるミスのない業務フローを実現する、契約書管理クラウドサービス『Hubble』の開発・提供を行っています。法務の現場をテクノロジーで支援することを通じて、新しい法務の在り方や働き方を提案していきます。
  • 株式会社Hubbleの求人情報-01

  • 株式会社Hubbleの求人情報-02

  • 株式会社Hubbleの求人情報-03

応募方法

選考プロセス
書類選考→面接（2-3回）→オファー面談
採用人数
1
応募資格
■必要な経験
・法務領域での実務経験（2年以上）
・（クリエイティブな）ライティングおよびコミュニケーションスキル

■歓迎される経験
・法務領域での専門知識
・法律関連メディアや出版物への寄稿経験
・チームでの協働とプロジェクトマネジメントの能力
・コンテンツマーケティングまたはデジタルマーケティングの経験
・データ分析とKPIの理解

必読

こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。

求人更新日：2024年4月16日

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  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
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  • 学歴不問
  • 転勤なし
●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給24万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代32,700円/20H含） ●中部：月給24万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代32,700円/20H含） ●東北：月給23万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代31,400円/20H含） ●北海道：月給23万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代31,400円/20H含） ●九州：月給23万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代31,400円/20H含） ※年齢・経験を考慮して、決定いたします。 ※残業代別途100%支給 ＊年収例＊ ■年収710万円（29歳/月給38万円） ■年収520万円（27歳/月給30万円） ■年収450万円（25歳/月給24万円）
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管理アシスタント◆平均月給30万円◆面接〜入社まで最短2週間以内/カジュアル面談/H

  • 未経験者歓迎
  • 学歴不問
【未経験者】 ■月給25万円以上＋残業代全額支給 【経験者】 ■月給35万円〜80万円 ※いずれも前給年収を考慮 ※経験・資格・スキルを考慮して決定 ※試用期間6か月/条件変動なし ＜年収の変化事例＞ ・入社1年目(29歳/未経験/前職：新聞配達員) 前職給与：285万円→330万円 ・入社1年目(24歳/未経験/前職：介護福祉士) 前職年収：300万円→360万円 ・入社3年目(26歳/未経験/前職：不動産営業) 前職年収：380万円→420万円 ・入社6年目(26歳/未経験/前職：飲食店アルバイト) 前職年収：320万円→540万円 ・入社2年目(32歳/設備施工管理/1級管工事施工管理技士) 前職年収：460万円→780万円 ・入社4年目(43歳/施工管理経験者/1級建築施工管理技士) 前職年収500万円→984万円
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  • 学歴不問
  • 転勤なし
●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給24万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代32,700円/20H含） ●中部：月給24万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代32,700円/20H含） ●東北：月給23万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代31,400円/20H含） ●北海道：月給23万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代31,400円/20H含） ●九州：月給23万5000円+各種手当+賞与2回（固定残業代31,400円/20H含） ※年齢・経験を考慮して、決定いたします。 ※残業代別途100%支給 ＊年収例＊ ■年収710万円（29歳/月給38万円） ■年収520万円（27歳/月給30万円） ■年収450万円（25歳/月給24万円）
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収入UPを実現できるプロジェクトサポートスタッフ◆東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/p ◆

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