仕事詳細
【職務概要】
同社における人材開発部の人事採用担当として、採用業務全般をお任せ致します。具体的な業務内容は以下になります。
【職務詳細】
・採用戦略の企画・立案、実行(全体戦略や現場とのすり合わせ等)
・承諾後/入社後のフォロー
・採用における社内外の関係者との折衝
また、入社後まずは新卒採用業務をご担当いだだきます。業務にある程度慣れた段階で、インターンシップや、新入社員研修の企画等に携わります。
新卒採用業務としては、主に以下を担当いただきます。
・ターゲットとなる大学の関係者、および新卒採用関係者との関係維持・強化
・キャンパスでの取り組みに先立ち、イベント(社内・学内)の企画に参画
・面接日、その他の選考ツールの後方支援管理
【就業環境】
平均勤続年数18.3年と腰を据えてじっくりと働ける環境です。企業全体としても、じっくりと人を育てる風土が有り、将来的に同社を背負っていただけるリーダー候補の採用を検討しています。
勤務地(住所)
【本社 大井町センタービル】東京都品川区大井1-24-5大井町センタービル4F
JR京浜東北線「大井町」駅から徒歩5分
給与・年収
4,000,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
年収:400万~650万
■月給制:月額250000円
■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与:年2回(6、12月)
■昇給:年1回
■雇用形態:正社員
■試用期間補足:3ヶ月
■待遇■
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形貯蓄、従業員持株会、契約保養所、スポーツ施設
■勤務時間:8時30分~17時30分(所定労働時間8時間)
■休憩:60分
■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇10日~20日、年間休日123日、年末年始、夏季休暇