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- JHR株式会社の転職・求人詳細
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 転職祝い金あり
- 完全週休2日制
- 5日以上長期休暇あり
JHR株式会社
新規事業責任者◆名古屋支社/月給40万円 〜 120万円/年間休日125日/各種社会保険完備◆
『【年収1000万円以上も目指せる】ハイクラス人材紹介事業部の責任者をお任せします!』
★高待遇!新規事業部長を募集中★
私たちは「一人一人の人生を最大化」することで、
日本の雇用問題に革新をもたらすことを目指しています。
社会に貢献する熱意を持った優秀な仲間を探しています。
◎給与の強み
当社では、給与体系を非常に重視しており、年収40万円〜120万円の幅広い範囲で、
経験や能力をしっかりと評価します。
またみなし残業代を含む透明性の高い給与体系と、
実績に応じたインセンティブ制度を導入しております。
あなたの頑張りを正当に評価し、報酬として還元します。
◎仕事内容
新規事業部の事業責任者として、マネジメントを含む幅広い業務をお任せします。
人材紹介事業部でのハイクラス層の支援を行い、
企業と候補者双方にトータルサポートを提供します。
◎応募要件
人材紹介業界での実績をお持ちの方を特に歓迎します。
チームワークを重視し、より高い目標を目指して共に成長できる方を求めています。
給与面でのご不安を解消し、安心して長期的なキャリアを築いていただける環境を
提供いたします。興味をお持ちの方は、是非ご応募ください。
共に社会に貢献しましょう。
情報提供元:
求人更新日:2024年4月25日
募集要項
仕事詳細
【具体的な業務内容】
新規事業部部署にて、法人営業・キャリアアドバイザー職を兼ね備えての
事業責任者として就業していただきます。
マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。
【人材紹介事業部】
ハイクラス層の転職支援や法人営業を行っていただきます。
ただ紹介するだけではなく企業様の採用課題を一緒に解決していくお仕事です。
また候補者様には入社後のアフターフォローまでトータルサポートさせていただきます。
立ち上げ部署での責任者として勤務いただきます。
当社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。
ご自身のキャリアについて一緒に考えていける環境を整えております
新規事業部部署にて、法人営業・キャリアアドバイザー職を兼ね備えての
事業責任者として就業していただきます。
マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。
【人材紹介事業部】
ハイクラス層の転職支援や法人営業を行っていただきます。
ただ紹介するだけではなく企業様の採用課題を一緒に解決していくお仕事です。
また候補者様には入社後のアフターフォローまでトータルサポートさせていただきます。
立ち上げ部署での責任者として勤務いただきます。
当社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。
ご自身のキャリアについて一緒に考えていける環境を整えております
職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
愛知県
勤務地(住所)
名古屋支社
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 21F
※愛知県名古屋市
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 21F
※愛知県名古屋市
勤務時間
10:00〜19:00(実働8時間・休憩60分)
給与・年収
月給 40万円 〜 120万円
これまでの経験や能力を考慮して決定します!
※上記月給は、みなし残業代(35〜45時間分)を含む
※超過分は別途支給
これまでの経験や能力を考慮して決定します!
※上記月給は、みなし残業代(35〜45時間分)を含む
※超過分は別途支給
休日・休暇
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
※年間休日125日
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
※年間休日125日
求人更新日
2024年4月25日
企業情報
会社名
JHR株式会社
本社所在地
東京都渋谷区千駄ケ谷4-27-1神宮外苑ビル3階
設立日
2018年
資本金
9500万円
代表者
津田 大輝
従業員数
48名
平均年齢
29歳
事業内容
■人材紹介業
■イベント事業
■フリーランス支援事業
■イベント事業
■フリーランス支援事業
その他・PR
- 待遇・福利厚生
- 【諸手当】
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【福利厚生】
■通勤交通費(月2万5000円まで)
■インセンティブ制度
■資格取得支援制度
■社用PC支給
■社員旅行(年1回)
■各種研修制度(入社研修・OJT研修)
■決起会(年に1回全メンバーが集まります)
■役員ランチ(月1回役員とのランチが!どこでも連れて行ってくれます!)
■フリードリンク
応募方法
応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
応募⇒面接(1〜3回予定)⇒内定
応募⇒面接(1〜3回予定)⇒内定
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
・人材紹介会社でのハイクラス転職(年収800万以上)の転職支援が年間12名以上且つ
年間売上2500万円以上のご実績がある方
【歓迎される経験・スキル・資格】
・IT・機械系・製造・コンサル業界の転職支援経験
・集客戦略、クライアント新規開拓経験
(KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 )
・ヘッドハンティング会社での就業経験
【求める人物像】
・役員直下で予算と裁量を持って働きたい方
・安定した経営基盤の中で事業の立ち上げにチャレンジしてみたい方
・一度きりの人生、どうせやるなら高みを目指したい方
・チームワークを大事にできる方
【募集背景】
今期6期目を迎える人材系ベンチャー企業です!
現在48名のメンバーで日々奮闘しております!
今後の事業成長のために、新しいメンバーを募集します!
・人材紹介会社でのハイクラス転職(年収800万以上)の転職支援が年間12名以上且つ
年間売上2500万円以上のご実績がある方
【歓迎される経験・スキル・資格】
・IT・機械系・製造・コンサル業界の転職支援経験
・集客戦略、クライアント新規開拓経験
(KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 )
・ヘッドハンティング会社での就業経験
【求める人物像】
・役員直下で予算と裁量を持って働きたい方
・安定した経営基盤の中で事業の立ち上げにチャレンジしてみたい方
・一度きりの人生、どうせやるなら高みを目指したい方
・チームワークを大事にできる方
【募集背景】
今期6期目を迎える人材系ベンチャー企業です!
現在48名のメンバーで日々奮闘しております!
今後の事業成長のために、新しいメンバーを募集します!
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お仕事探しアドバイス
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%:女性・37%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。