日本メクトロン株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■当社の概要
一般的に固くて折り曲げできないプリント基板に対して、当社ではフレキシブルプリント基板（FPC）という、柔らかいプリント基板の生産・販売を行っており、特に携帯電話やHDD向けのFPCでは高いシェアを持っています。様々な業界向けの製品に組み込めるため、特定の業界の景気に左右されず安定した経営基盤を持ち、今後の電子社会の高度化に合わせた成長も目指しています。

■職務概要
当社の社内SEとして、スマートファクトリー化などDXに向けたシステム構築をはじめとして企画、設計、運用まで一貫して携わっていただきます。
特に当社及び海外のグループ会社の生産設備とのデータ連携システムの企画・構築・運用管理などを担当いただきます。
企画、開発から実装まで作り上げていくフェーズとなるため、提案・意見もし易く、その成果が会社の生産性にもつながるポジションです。

■募集背景
現在スマートファクトリー化に向けて製品工場の様々な生産設備からデータを収集・集約して、リアルタイムに工程を制御したり、データを可視化することから取り組み始めています。その後の生産性向上に向けて大規模なチャレンジとなるため、外部の知見・ノウハウもいれたいと考え、参画いただける方を募集しています。

■職務詳細
・生産設備からセンサー等を通じて得られる製造に関わる生データの習得の仕様の検討・開発
・様々なデータを集約・分析するためのデータ可視化・分析基盤の企画・製品・技術選定から設計・構築
　（現状ではAWS基盤上に構築することを検討しています）
・不具合や異常検知の際にタイムリーに対応できる生産設備の制御機能の企画・設計揮発
・その他生産性向上や品質安定化のためのIT・デジタル技術の活用の企画・開発推進

■働き方
・メンバーは基本的に牛久事業場で勤務をしていますが、上野の営業拠点勤務で必要に応じて牛久出張の形で勤務いただくことも検討可能です。
・完全週休2日制、年間休日121日、フレックス制度ありとプライベートの時間を確保できる就業環境です。
・10年勤務ごとにリフレッシュ休暇が付与されるなど長期就業しやすい環境を会社全体でつくっております。
・将来的に海外出張、海外勤務の可能性もあり、グローバルにご活躍いただくことも可能です。

制御系プログラマ、社内システム開発・運用

正社員

茨城県、東京都

＜勤務地詳細1＞
牛久事業場
住所：茨城県牛久市奥原町1650-11-1
勤務地最寄駅：常磐線／牛久駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京事業所
住所：東京都台東区上野7丁目2-10 上野駅前第一生命ビルディング５F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務時間＞
8:00〜16:50 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※フレックスタイム制度、在宅勤務制度あり

＜勤務地補足＞
牛久事業場勤務の場合、自家用車通勤可。牛久駅・ひたち野うしく駅から通勤バス運行。

＜転勤＞
当面なし
総合職としての採用となるため、将来的に日本全国・海外への転勤・出向の可能性がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
440万円〜820万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,500円〜

＜月給＞
220,500円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年収額はいずれも、基本給＋残業代（20時間／月）＋賞与（年2回）を想定した試算額です。
＜モデル年収例＞
・25歳/役職無し：490万円
・30歳/役職無し：560万円
・35歳/役職無し：660万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮、社宅、持家制度
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員教育、ビジネススキル教育、階層別教育、グローバル人材育成プログラム、オールNOK国際化人材育成制度、国内語学研修制度、他

＜その他補足＞
■福利厚生■
・独身寮
・社宅
・持家制度
・社員持株制度
・退職金・年金制度
・社内預金制度
・貸付金制度
・海外研修制度など

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■休日：年末年始、夏季休暇、GW、慶弔休暇、特別休暇、他
■休暇：半日休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（10・20・30年勤務者）他

2024年3月28日