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●パブリックエンターテインメントカテゴリーのミッション

■パーパス／ミッション
　　都市・地域 に、サスティナブルな働き方と、多様なヒトが集う賑わい を提供します。
■ビジョン
　　舞台ホール・街スポーツ・交通インフラ＝“パブリック”の事業運営者に、【演出による誘客】・【省人運営管理】を、ひかり＋α　包括括的エンジニアリングで提供します。

●商品・サービス開発部のミッション

・パブリックエンターテインメントカテゴリー事業拡大に向けた器具／システム商材インフラ拡充　（安全/安心/安定からワクワクへ価値シフト）
・「両利きの経営」を意識した既存商品開発（深化）と新規技術開発（探索）のバランス運営実践
・事業貢献最大化と共に開発体制／効率向上に伴う必要工数最小化で工数対効果最大化

●募集背景

・当部主要事業である舞台調光用装置において、その演出性を高めるために調光用コントローラの存在意義が拡大しています。
・またそのコントローラはマイコン制御からボックスPC制御採用や、タブレット機器からなるタッチパネルUI進化により、より複雑な操作及び動作が可能となっており、それに関わるソフトウエア設計開発と品質評価の重要性が高まっています。
・これらの業務領域に興味を持ち貢献いただけるフレッシュな人材を募集しています。

●担当業務と役割

・主な担当業務は、舞台調光操作卓（コントローラ）の製品機能拡充及びシステム商品連携安定動作の提供に関する商品開発とその品質評価です。
・これら機能拡充及び安定動作提供に際しては、お客様の真の要望を理解するために前線との対話を通じたＳＥ（System Engineer）的活動も必要となります。
・その実現のためには、お客様の言葉に寄り添い現場運用上のお困りごとを理解して解決することが重要な役割となります。
・また、業務効率改善視点において、開発設計及び品質評価のプロセス改善についても期待される役割となります。

●具体的な仕事内容

・舞台調光操作卓（コントローラ）の製品ソフトウエア開発及び評価
・要件定義・基本設計・詳細設計・実装・単体テスト・結合テスト・システムテストのウォーターフォール型ソフト開発及び評価
・アジャイル型ソフト開発及び評価
・プログラム設計外部委託先との綿密な業務連携
・件名推進型プロジェクトの進捗管理及びプロジェクトマネジメント

●この仕事を通じて得られること

・舞台調光事業領域でトップシェアを有する当社での高度な調光制御設計スキルの習得
・小規模グループの為、広範囲な技術（調光器具／調光コントローラ／ネットワーク機器／等）について総合的な技術経験の習得
・今後の少人化オペレーションに向けた新規技術開発等、中長期視点での事業／技術開発について知見の習得

●職場の雰囲気

・当該開発部は中途入社者も多く、個々の個性を尊重する風土を大切にしています。
・比較的小規模グループの為、各課毎の横連携も活発です。
・件名推進型ビジネスの為、顧客要望を伺いながらシステム構築するところが多くあります。そのため開発者も前線で顧客と対話する機会が多くあります。結果より顧客貢献が身近に実感できる商品開発になります。
・コントローラ機器を実際に触りながらの業務が多いので、出社割合が多いですがリモートワークも推奨されています。
・４月からの新本部（ソリューションエンジニアリング本部）発足に伴う組織ですので、今から仕組みを作り上げるところも多く、その点で中途入社者のフレッシュな視点が期待されています。

●キャリアパス

・パブリックエンターテインメントカテゴリー内には、当開発部のみならず、企画部、品質部もあります。今回の開発部での経験をベースにして、それら企画職、品質職への異動も可能です。
・今回の舞台調光事業のみならず、今後は街演出照明、スポーツ照明、次世代道路照明などのサービス型ビジネス／リカーリング型ビジネスにも貢献できます。

制御系SE

正社員

大阪府

大阪府門真市大字門真1048番地
西三荘駅より徒歩5分

【勤務時間】
9：0017：30
※フレックスタイム制あり（標準労働時間 1日7時間45分）

【想定年収】
［年収イメージ］※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
【参考情報（2021年度　記載）】　
一般社員：約550万円～　/　係長クラス：約750万円～　/　管理職クラス：約950万円～　（残業20時間含む）

【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
※事業所・部署によって異なる場合があります。

【必須】
・ソフトウエア開発あるいは評価スキル（５年以上）
・自らでソフト仕様書を作成し、プログラムコード生成（外部委託も可能）の上、テストレビューを実行した経験
・プロジェクトマネジメントスキル

【歓迎】
・ＳＥ実務経験（５年以上）
・舞台調光用コントローラ技術
・電気、電子、回路設計技術

【人柄・コンピテンシー】
・周囲及び関係各所とコミュニケーションがスムーズにとれる
・異なる意見を尊重し、常に学ぶことができる
・プロジェクトマネジメントができる
・チームマネジメントができ、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的、前向きに活動できる
・困難にも負けず、最後までやり遂げる強い意志（やる気）を持っている

2024年5月21日