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株式会社Amazia

【新規事業担当】

株式会社Amaziaの求人情報-00

3,100万DLの人気マンガアプリ"マンガBANG!"運営企業が新規事業担当"を募集!

3,100万DLの人気マンガアプリ"マンガBANG!"運営企業が新規事業担当"を募集!

情報提供元:転職サイトgreen

求人更新日:2024年3月14日

募集要項

仕事詳細
これまでの電子書籍アプリの既存事業に加えて、新しい事業領域の展開を検討して参ります。
事業の立上げフェーズのため、共にチャレンジする仲間を募集致します。

【具体的な仕事内容】
新規サービスの企画、開発、運営、マネタイズまで経験できるチャンスです。

具体的には
・サービス企画/調査
・サービス成長の為の戦略立案と実行
・サービスのKPI管理
・サービス運用管理(配信管理など)
・アライアンス構築
などになります。

【当社のプロダクト】
マンガBANG!:
累計DL数3,100万を超えるフリーミアム型のマンガアプリです。
1000万部超の大ヒットマンガや、ドラマ化、アニメ化された誰もが知っている人気漫画を毎日8話分、無料で読めるマンガアプリです。

MANGA BANG!(海外版):
「MANGA BANG!」 では、基本的には無料で読むことができるフリーミアムコーナーにおいて、
少額で読める話課⾦モデルを実装し、配信作品は、当社オリジナル作品及び
中国最⼤の漫画プラットフォーム 「快看漫画(クァイカンマンホア)」 の Webtoon 作品の英語版となります。

【社内の雰囲気】
当社の強みは自由な企画とスピード感のある開発力です。
少数精鋭の組織なので、さまざまなアイディアを自ら出し、実践して頂けます。
また、服装や音楽など社内は自由な環境となっています。リラックスして業務に集中して頂けます。
業務時間に最大限集中して成果を出せる人がフィットする会社です。
職種
事業企画、事業プロデュース
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
勤務時間
09:00〜19:00
交通
■JR・東京メトロ・東急・京王各線各線 『渋谷駅』より徒歩 約1分
給与・年収
400万円〜600万円
モデル年収
400万円〜600万円
基本給:269,040円〜448,415円/月
固定残業代:42,990円〜51,585円/月
固定残業時間:15時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り
■年俸制
■家賃補助制度有り
■在宅手当制度有り
■昇給:年1回
■試用期間 3 ヶ月(試用期間中の待遇変更なし)
待遇・福利厚生
【勤務時間・制度】
9:00〜19:00内で8時間勤務(休憩1時間)
在宅勤務制度あり(出社週2日)
【手当】
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
通勤手当 家賃補助制度(10,000/月) 在宅手当(3,000円/月) スキルアップ支援制度 書籍代補助
昼食代補助(4,000円/月)部署内親睦飲食費補助(5,000円/月)
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
企業の特徴
上場、自社サービス製品あり、グローバルに活動、残業少なめ
求人更新日
2024年3月14日

企業情報

会社名
株式会社Amazia
本社所在地
東京都渋谷区桜丘町1番2号 渋谷サクラステージセントラルビル13F
設立日
2009年10月
資本金
366,004千円(2023年9月30日現在)
代表者
代表取締役 佐久間 亮輔
従業員数
34人
平均年齢
35.5歳
URL
https://www.green-japan.com/company/4474
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
フリーミアム型マンガアプリ「マンガBANG!」の企画・運営

女性向けマンガメアプリ「マンガトート」の企画・運営

オリジナルマンガ制作(レーベル「マンガBANGコミックス」)

海外向けマンガアプリ 「MANGA BANG!」の企画・運営
  • 株式会社Amaziaの求人情報-01

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  • 株式会社Amaziaの求人情報-03

応募方法

選考プロセス
書類選考

1次面接(対面もしくはWEB)

2次面接(対面もしくはWEB)

最終面接(対面)

内定
採用人数
1~2
応募資格
【必須要件】
・大卒以上
・社会人経験2年以上
・何らかのインターネットサービスの運営実務経験のある方

【歓迎要件】
・新規事業の立上げ経験のある方
・プロダクト/サービス開発経験のある方
・事業管理の経験のある方
・法人営業の経験(業界不問)のある方
・マーケティングの実務経験(SEO経験有なら尚可)のある方
・CMSの運用経験のある方

【求める人物像】
・ポジティブかつ素直にチャレンジできる方
・主体性を持ちつつ、チームプレーを心掛けて協働できる方
・柔軟な考え方ができる方
・状況に応じて変化し、成長し続けられる方

必読

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求人更新日:2024年3月14日

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