ローム株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■職務内容：
・ものづくりに関わるシステムの設計、開発、機能改善、DXロームグループの半導体後工程生産工場（国内、海外）のMES（製造実行システム）、
装置通信（SECS/GEMなど)、みえる化・分析ツール、生産スケジューラなどのシステム開発・改善・導入を担当いただきます。
■詳細
半導体メーカの工場関連IT部門として、製造工程や現場運用をしっかりと把握しながら、品質・生産性向上に役立つシステム開発に取り組んでいます。
入社後は主に国内マザー工場（福岡県、岡山県、京都本社）の装置と上位システムを接続する業務に携わりながら、ロームの生産工程の上位システムの理解を深めるとともに、海外工場への上位システム展開、そして将来的にはスケジューラやディスパッチャの導入、AI予兆検知システムの開発等にも携わっていただくことを期待しています。
また、要件定義や上流設計、プロジェクトマネージメントにも携わることができます
■ポジションの魅力
・幅広い経験が可能
要件定義、設計、コーディング、テスト、現場導入まで、システム開発における一連の業務携わることができます。
部門全体では装置開発（機械系、制御系）、画像処理検査、電気計測検査、CAE解析などの部隊があり、それぞれの部隊のエンジニアと気軽に交流が可能で、様々なジャンルの知見を得ることも可能です。
■就業環境
・残業：月平均20時間程度
・リモートワーク：可（平均週3回程度※業務状況による）
・出張：あり（年間数回程度）
出張先：国内工場、海外工場（フィリピン、タイ、マレーシア）
※海外工場ローカルスタッフとの連絡はメール、チャットを主に使用。
月に数回Webミーティングを行いますが、基本的には通訳が入ります。
■事業将来性
・売上高5200億円、営業利益900億円と、いずれも過去最高を更新
・電子機器の低消費電力性能を左右し、脱炭素のカギとなるキーデバイスである、炭化ケイ素（SiC）を使ったワー半導体を製造しており、世界で初めてSiCの量産化に成功しています。
・SiC半導体は電気自動車（EV）を中心に需要が急増しており、世界シェア30%を目指しております。

機器・デバイス設計・開発、技術(電気・機械)系その他

正社員

京都府

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市右京区西院溝崎町21
勤務地最寄駅：阪急京都線／西京極駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:15〜17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間：事業所ごとに異なる

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
550万円〜950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,000円〜

＜月給＞
213,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回　※2022年度実績平均年間6.05ヶ月
■手当：技術手当、家族手当、通勤手当など
■年収モデル（手当付）：
・28歳　550万円（月給30万円）
・35歳　780万円（月給42万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社の規定により支給
家族手当：18歳未満の子ども1人につき2,000円を支給
住宅手当：月45,000円（要件満たす方のみ/120か月迄）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：在籍1年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
＜研修制度＞キャリア入社者研修、グレード別研修、役職別研修、その他資格取得案内や個人に合わせた自己啓発支援

＜その他補足＞
■休暇制度：結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、出向休暇、公務休暇、伝染病隔離休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前・産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業、ボランティア休暇
■保険：健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
■福利厚生：コーポレートカード発行、社員食堂有、財形貯蓄、持株会、確定拠出年金制度
■福利厚生パッケージ：「自己啓発」、「育児・介護」、「映画やゴルフなどのレジャー」、「ホテル・宿泊施設のご利用」、「様々な飲食店のクーポン」など、その他多数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数130日

■原則：土曜、日曜、国民の休日、夏季休暇、年末年始等
■有給：入社時に10日間付与、2年目は15日付与（以降1年経過毎に1日ずつ加算）
■その他休暇：福利厚生欄に記載有

2024年3月21日