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- 株式会社三井E&Sの転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 土日祝日休み
- 駅チカ
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社三井E&S
【大分】第二新卒ポジションサーチ
情報提供元:
求人更新日:2024年4月2日
募集要項
これまでの学習分野に応じたポジションで活躍していただきます。
【職務詳細】
※仕事内容例
■コンテナ物流関連システムの開発・構築・納入
(提案、見積から要件定義、設計、製作管理、現地納入からサポートまでを一貫して担当する業務)
ITを使ったエンジンの管理、コンテナターミナルのマネジメント等、ハードとソフトの力を融合させ、更なる海上物流の発展を担う業務です。
■港湾用クレーンの開発・設計業務
(機能開発、顧客への提案、製品設計)
【ビジョン】
省エネ・環境性能・燃料多様化・省人化設備の提供を通して、社会の発展に貢献することです。また、新興国の経済発展によって、海上輸送量も増加することが見込まれています。そのため、コンテナクレーン等にも手を伸ばすことで、海上物流のプロフェッショナルになることを目標としています。
王子ヶ岳登山口行「日の田正門前」バス停より徒歩1分
■月給制:月額200000円
■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与:年1回
■昇給:年1回
■雇用形態:正社員
■試用期間補足:2ヶ月
■待遇■
各種社会保険完備、通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度
■勤務時間:8時00分~17時00分(フレックスタイム制有)
■休憩:60分
■喫煙情報:屋内禁煙
求人の募集元企業
【会社の特徴】同社は三井造船の3事業の中でも特に好業績の機械事業を継承しています。
発展途上国の成長に伴い、世界物流において必要不可欠な製品のため、今後も益々成長が期待される製品群です。
約30年後、世界の人口は約90億人を超えています。そして、そのうち約8割がアジア(中国・インドを含む)やアフリカを中心とした新興国の人々です。これらの新興国の経済発展に伴い、エネルギー消費量、海上輸送量、インフラ需要が世界で増加しています。
たとえば交通インフラ(空港、鉄道、道路、港湾)では、2014年には年平均38兆円だった世界の整備需要が、30年後にはおよそ2倍になると予想されています。海上輸送量の増加に伴い、船の建造はもちろんのこと、コンテナクレーンなどで港湾にも関わってきた同社には、グローバルなサプライチェーン全体に精通した海上物流のプロフェッショ…
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考⇒SPI⇒面接⇒内定
応募方法
■高専や大学で情報・制御・機械・電気分野のいずれかを学んでいた方
【尚可】
■Windows環境におけるプログラミング経験
■英語力
【研修制度充実】
入社後研修はもちろん、多様な実習、研修も用意しています!
(例:階層別研修、スキルアップ研修、英語研修等)
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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3年連続高評企業に選出されました!
2022~2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 高評企業
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設立から21年、83万人が選んだ総合転職エージェントです。
常時115,000件以上の求人を保有!非公開求人も豊富!
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必読
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ワークポートに登録されます。
その後、株式会社ワークポートからの連絡があり、応募完了となります。
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