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- 株式会社GEEKLYの転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 資格取得支援
- 駅チカ
株式会社GEEKLY
インサイドセールス
情報提供元：
求人更新日：2024年4月2日
募集要項
■顧客：日本を代表するエンタープライズ企業（大企業向け）
■営業手法：新規開拓（インサイドセールス）
IT人材を求めていらっしゃるのは、IT企業様だけでなく非IT企業様も同様です。現在非IT企業様のご支援は全体の30％を占めるに至っています。ナショナルクライアント、大手企業、ベンチャー企業、非IT企業など幅広い企業へのアプローチを行います。
【具体的には】
Webマーケター／コンサルタントと連携しながら、上記企業をIT採用成功に導くことがミッションです。また、ターゲットに合わせて最適化したセールスプランニング／MAツール活用など、各種施策の企画及び実行まで携わっていただきます。
【ポジションの魅力】
専門部署が立ち上がってまだ2年というフェーズのため、自分で新しい提案をすることや企画や仕組みづくりにも携わることができます。現在、メンバーが主体的に業務システムやオペレーションの改善を行っているため「成果が出る環境を創る」経験を早期から積むことができるポジションです。またDX化を推進しており、業務に集中しやすい環境です。
JR山手線「渋谷」駅徒歩5分
■月給制：月額250000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年4回（2月、5月、8月、11月）※基本給4か月分
■昇給：年2回（4月、10月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
書籍購入手当／チーム達成手当／勤続年数手当
■勤務時間：10時30分～19時30分
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
求人の募集元企業
【会社の特徴】■「知名度」ではなく「専門性」という看板で勝負を■
人材業界は多くの同質化の問題を抱えています。多くの会社が総合的に人材サービスを提供しようとすることで、お客様は何が強みで何が専門なのかわからず、結果「知名度」で選ぶ構造となっています。そこで同社は、多様なニーズに応える総合的なサービスを安易にせず、「IT専門」という看板を掲げ顧客から選ばれるサービスを展開しています。領域特化で技術を磨き、他社ではマッチングできない対象をマッチング可能とすることで、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率（業界平均3倍の決定率） を誇っています。
同社の謳う「質の高いサービス」とは、求職者の方に「転職」という成果を手にしてもらうことです。求職者の悩みを聞き、求職者に寄り添うだけではなく、求職者が転職する為にはどうしたらいいのかを本気で考えることから始まります。時には厳しい話もし、求職者の転職に対し正面から向き合います。
転職に本気で向き合える「成長意欲溢れる求職者」と「成長意欲溢れる企業」を結び付けることで、質の…
その他・PR
- 【選考プロセス】
- ■書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定 ※面接回数:2～3回
応募方法
・個人営業経験
・法人営業経験
★第二新卒（社会人経験1～3年）であれば、これまでの実務経験は問いません。
【尚可】
・新規開拓営業経験
・テレマーケティング経験
・KPI管理、オペレーション構築
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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3年連続高評企業に選出されました！
2022～2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 高評企業
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設立から21年、83万人が選んだ総合転職エージェントです。
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必読
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ワークポートに登録されます。
その後、株式会社ワークポートからの連絡があり、応募完了となります。
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