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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【大阪】インフラエンジニア（PM候補）
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
インフラの設計～運用業務を経験に応じて担って頂きます。
【職務詳細】
金融系や医療系、エンタメ系等、様々なプロジェクトにおけるサーバ、インフラシステムの設計、構築をメインに、ミドル基盤設計、構築から運用やプロジェクトのマネジメントも担当して頂きます。
【案件事例】
・金融系情報基盤のリプレース
・医療機器系DWH基盤保守
・旅行業、蓄産業における管理システムのクラウド化
・メディア基盤運用、保守
・社内ポータル移行
★★☆オススメポイント☆★★
福利厚生の充実した企業です！
出産休暇や深夜手当、資格出張手当のほかにも、引越し費用一部負担や帰省手当など同社独自のユニークな手当もあります。
インフラの設計～運用業務を経験に応じて担って頂きます。
【職務詳細】
金融系や医療系、エンタメ系等、様々なプロジェクトにおけるサーバ、インフラシステムの設計、構築をメインに、ミドル基盤設計、構築から運用やプロジェクトのマネジメントも担当して頂きます。
【案件事例】
・金融系情報基盤のリプレース
・医療機器系DWH基盤保守
・旅行業、蓄産業における管理システムのクラウド化
・メディア基盤運用、保守
・社内ポータル移行
★★☆オススメポイント☆★★
福利厚生の充実した企業です！
出産休暇や深夜手当、資格出張手当のほかにも、引越し費用一部負担や帰省手当など同社独自のユニークな手当もあります。
職種
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
大阪府（プロジェクトによって異なる）
プロジェクトによって異なる
プロジェクトによって異なる
給与・年収
5,000,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生
年収：500万～800万
■月給制：月額300000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（7月、12月）
■昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
残業手当・休日出勤手当100％支給、家賃補助（50％負担）、転居費用・入居費用の支給、確定拠出年金制度、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、寮・社宅制度、研修制度、慶弔金制度、モチベーション支援、キャリアプラン支援、KENスクール割引
■勤務時間：9時00分～18時00分 （実働8時間）
※配属先により異なります。（フレックスタイム制もあります）
■休憩：60分
■喫煙情報：配属先により異なる
■月給制：月額300000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（7月、12月）
■昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
残業手当・休日出勤手当100％支給、家賃補助（50％負担）、転居費用・入居費用の支給、確定拠出年金制度、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、寮・社宅制度、研修制度、慶弔金制度、モチベーション支援、キャリアプラン支援、KENスクール割引
■勤務時間：9時00分～18時00分 （実働8時間）
※配属先により異なります。（フレックスタイム制もあります）
■休憩：60分
■喫煙情報：配属先により異なる
休日・休暇
【年間休日123日】週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇初年度10日付与（入社6ヶ月経過後）、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
求人更新日
2024年4月2日
求人の募集元企業
会社名
株式会社アウトソーシングテクノロジー
設立日
2004年12月
資本金
4億8,365万4,000円
事業内容
【事業内容】機械／電気／電子／組込制御／ソフトウェア／化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
【会社の特徴】同社は「モノ（機械電気）」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。
最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しています。
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。
【会社の特徴】同社は「モノ（機械電気）」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。
最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しています。
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考→1次面接→2次面接(場合による)→内定
応募方法
応募資格
【必須】
・インフラでの設計構築経験（5年以上）
・プロジェクトマネージャーの経験がある方
・インフラでの設計構築経験（5年以上）
・プロジェクトマネージャーの経験がある方
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
