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株式会社FIX

人材コーディネーター/未経験歓迎/20代・第二新卒活躍中/先輩社員の9割が未経験からスタート/J

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
<関東> 月給25万円以上(固定残業代・一律営業手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万7130円~支給 <関西> 月給24万円以上(固定残業代・一律営業手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万6400円~支給 <その他> 月給22万円以上(固定残業代・一律営業手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万4700円~支給 ※いずれも上記を超える時間外労働分は1分単位で追加で支給いたします <試用期間中の給与> 関東:月給21万4500円以上(ランチ手当9500円以上含む) 関西:月給20万9500円以上(ランチ手当9500円以上含む) その他:月給20万円以上※試用期間中の雇用形態は契約社員となります。 ※残業代は全額支給します。(別途インセンティブあり) 【賞与】 年2回 【昇給】 定期昇給&考課昇給×年3回 ※成果に応じた評価制度のため、ほぼ全員が毎回昇給しています! 【手当】 ■時間外手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当(2024年度 導入予定) ■住宅手当(2024年度 導入予定)
株式会社FIXの求人情報

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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 駅チカ

株式会社トライトキャリア

【京都】医療福祉業界のキャリアアドバイザー(経験者)

募集要項

仕事詳細
【職務概要】
同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。

【職務詳細】
・顧客は医療福祉業界の法人と求職者
・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案
・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉
・求職者へのヒアリングや求人提案
・面接の日程設定・指導・支援
・面接への同席(同席率90%以上)
・就業後のアフターフォロー

◎同社について
■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。
例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます!
営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます!
■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。
職種
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町659番地烏丸中央ビル7階
阪急京都線「烏丸」駅徒歩2分
給与・年収
4,000,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
年収:400万~700万

 ■月給制:月額285700円
 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
 ■賞与:年2回(10月・4月)
 ■昇給:年1回(2月)
 ■雇用形態:正社員
 ■試用期間補足:6ヶ月
 ■待遇■
 交通費(全額支給)、社用携帯支給、お茶・ミネラルウォーター飲み放題、定期健康診断、結婚・出産お祝い金

 ■勤務時間:9時30分~18時30分
 ■休憩:60分
 ■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇(連続5日以上可能)、夏期休暇(連続5日以上可能)、年末年始休暇(連続9日以上可能)、有給休暇(取得率50%以上)、特別休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、出産立会休暇(取得率100%)、産前・産後休暇(取得率100%)
求人更新日
2024年4月2日

求人の募集元企業

会社名
株式会社トライトキャリア
設立日
2004年11月
資本金
210億円(グループ連結 資本金余剰金を含む)
事業内容
【事業内容】人材紹介/人材派遣/ICTソリューション/介護ロボットの共同研究/リスキリング支援/ダイレクトリクルーティング

【会社の特徴】【売上高2010年から44倍!10億円(2010年)→200億(2018年)→280億(2019年)→330億円(2020年)→367億円(2021年)→440億円(2022年)と驚異的な成長を遂げています!】同社は、建設業界に特化した人材サービスを手がける会社として、2004年に設立しました。同社は人材ビジネスのノウハウを活かし、取り巻く環境の変化が著しい医療業界にいち早く照準を当て、2006年に医療業界に特化した人材サービスを立ち上げました。中期的な目標であった200億円を達成し、次なるステージに向けて事業拡大を続けています。同社は、自らの課題に前向きに挑戦し、新しい分野を自ら切り開いていくことを何よりも大切にしています。新しい事業にチャレンジすることも可能です。成長している企業で新しいことにチャレンジしたい。そんな意向を叶えることができる自由な風土と環境があります。

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【選考プロセス】
書類選考→1次選考→2次選考+適性検査→内定

応募方法

応募資格
【必須】
・何らかの営業経験(1年以上)

【尚可】
・無形商材の営業経験
・人材業界での就業経験
・マネジメント経験

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・63%:女性・37%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。