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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社マツシマホールディングス
【京都】人事総務（ポテンシャル）
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
同社の人事部門にて人事総務をお任せします。
【職務詳細】
適性に合わせて下記業務をご担当いただきます。未経験者でも入社後は教育担当1名がつきますのでご安心ください。また、中途入社社員に対して中途研修を実施しております。
・人材育成
・研修構築
・給与計算
・社会保険業務 など
【常に新しいことに挑戦し続ける企業】
創業67年国内外で高級車や中古車を販売。長年取引きのある富裕層顧客が注目するアート展覧会事業や、時代に合わせたレンタカー事業、フィットネス事業等も新規展開。
【同社の魅力】
■「家族に誇れる会社」を掲げ、様々な制度、改革を推進中！
・京都モデルワークライフバランス認証企業
・全職種ノルマや歩合制廃止、評価は業績と行動の両面評価で昇給に反映
・社長が「KENJA GLOBAL(全国で最も優れた経営者500名)」に選出
同社の人事部門にて人事総務をお任せします。
【職務詳細】
適性に合わせて下記業務をご担当いただきます。未経験者でも入社後は教育担当1名がつきますのでご安心ください。また、中途入社社員に対して中途研修を実施しております。
・人材育成
・研修構築
・給与計算
・社会保険業務 など
【常に新しいことに挑戦し続ける企業】
創業67年国内外で高級車や中古車を販売。長年取引きのある富裕層顧客が注目するアート展覧会事業や、時代に合わせたレンタカー事業、フィットネス事業等も新規展開。
【同社の魅力】
■「家族に誇れる会社」を掲げ、様々な制度、改革を推進中！
・京都モデルワークライフバランス認証企業
・全職種ノルマや歩合制廃止、評価は業績と行動の両面評価で昇給に反映
・社長が「KENJA GLOBAL(全国で最も優れた経営者500名)」に選出
職種
人事、経理、財務
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
京都府京都市右京区西院寿町40−3
阪急京都線「西院」駅から徒歩10分
阪急京都線「西院」駅から徒歩10分
給与・年収
3,500,000円 〜 4,000,000円
待遇・福利厚生
年収：362万～420万
■月給制：月額200000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回(7月、12月)※年間4ヶ月分支給(2021年実績)
■昇給：有：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：6ヶ月
■待遇■
■通勤手当(規定有)■住居手当■扶養家族手当(規定有)■任意保険加入補助■社員家族車両購入制度(2親等まで適用)■リゾート施設法人会員(エクシブリゾート)■退職金制度(※正社員のみ適用)
■勤務時間：9：30～18：00 （所定労働時間：7時間30分）
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
■月給制：月額200000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回(7月、12月)※年間4ヶ月分支給(2021年実績)
■昇給：有：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：6ヶ月
■待遇■
■通勤手当(規定有)■住居手当■扶養家族手当(規定有)■任意保険加入補助■社員家族車両購入制度(2親等まで適用)■リゾート施設法人会員(エクシブリゾート)■退職金制度(※正社員のみ適用)
■勤務時間：9：30～18：00 （所定労働時間：7時間30分）
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
■年間休日108日■シフト制(8日～11日休み)■夏季休暇(5日)■年末年始休暇(6日)■有給休暇(入社半年経過時点10日／最高付与日数20日)
求人更新日
2024年4月2日
求人の募集元企業
会社名
株式会社マツシマホールディングス
設立日
1955年（昭和30年）12月
資本金
5,000万円
事業内容
【事業内容】■MAZDA、Mercedes-Benz、Volkswagen、Audi、BMW、MINI、smart車の正規ディーラーとして販売
■各種中古車の販売、新車・中古車の輸出 ■自動車の修理・整備 ■自動車部品・用品の販売 ■レンタカー ■損害保険の代理業
【会社の特徴】【満足度の高いメンテナンスサービスを実施】
充実した設備と各ブランドのスペシャリストが揃った同社は、デリケートな輸入車のメンテナンスも安心して任せられています。
メーカーによる顧客満足度調査で毎年上位を占める等、同社各支店ではメンテナンスやサービスも顧客から信頼されています。
また、環境保全、安全、社会貢献など、同社らしいさまざまな取り組みを通じて、持続可能な社会に貢献しています。
（セーフティラリー京都への参加、京都モデルフォレスト活動、地域清掃活動、献血活動 等）
【女性にとって働きやすい環境】
育休取得率100％、人事部門長も2回育休取得されている女性です。育児のための時短勤務が6歳まで延長されていたり、妊娠中の女性のためのハンドブックを作ったりと働きやすい環境を整えており、女性の働き…
■各種中古車の販売、新車・中古車の輸出 ■自動車の修理・整備 ■自動車部品・用品の販売 ■レンタカー ■損害保険の代理業
【会社の特徴】【満足度の高いメンテナンスサービスを実施】
充実した設備と各ブランドのスペシャリストが揃った同社は、デリケートな輸入車のメンテナンスも安心して任せられています。
メーカーによる顧客満足度調査で毎年上位を占める等、同社各支店ではメンテナンスやサービスも顧客から信頼されています。
また、環境保全、安全、社会貢献など、同社らしいさまざまな取り組みを通じて、持続可能な社会に貢献しています。
（セーフティラリー京都への参加、京都モデルフォレスト活動、地域清掃活動、献血活動 等）
【女性にとって働きやすい環境】
育休取得率100％、人事部門長も2回育休取得されている女性です。育児のための時短勤務が6歳まで延長されていたり、妊娠中の女性のためのハンドブックを作ったりと働きやすい環境を整えており、女性の働き…
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考 → 一次面接・会社説明 → 職場体験※必須 → 最終面接 → 内定
応募方法
応募資格
【必須】
・自動車運転免許
・営業、販売等、社内外での折衝経験をお持ちの方
【尚可】
部署間で連携を取り、業務を進められる対人力がある方
・自動車運転免許
・営業、販売等、社内外での折衝経験をお持ちの方
【尚可】
部署間で連携を取り、業務を進められる対人力がある方
お仕事探しアドバイス
- この求人のような自動車・バイク業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、自動車・バイク業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:403万円です。男女比は男性・75%：女性・25%で、平均年齢は49歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が37%・就業中の人が63%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。自動車・バイク業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
