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- 株式会社ウィルオブ・ワークの転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 資格取得支援
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社ウィルオブ・ワーク
【神奈川】インフラエンジニア（上流工程）
情報提供元：
求人更新日：2024年4月2日
募集要項
大規模ITインフラの要件定義・設計・構築・（運用・保守）をお任せいたします。
【職務詳細】
情報通信、金融、官公庁、エンタープライズ、製造業、保険、医療・福祉、不動産、小売・卸売業と幅広い業界を担当します。
設計・構築フェーズが全体の5割。運用・保守は全体の5割と上流フェーズ5割の企業は多くありません！
PL以上の管理者は、協力会社のSEを採用からプロジェクトのマネジメントもできます。
【案件例】
・官公庁向けサーバ構築／金融系システムのインフラ設計構築／大手証券会社向け基幹NW設計構築
・大手通信キャリア向け各地方拠点間NW設計構築・基地局内無線LAN構築（Cisco、Catalyst、BIG-IP、Aironet)／VMware,Citrix,Hyper-Vなどを利用した仮想化環境の設計構築／仮想化アプライアンスの提案、設計、構築
・Cisco,Juniper,F5等のネットワーク機器関連の設計構築運用／情報セキュリティシステム（暗号・相手認証・アクセス制御監視監査）の構築運用保守
神奈川県内※プロジェクト先による（東京都内になる可能性あり）
■月給制：月額240000円
■給与：※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。 ※原則前職以上の給与をご提示いたします。
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年2回（4月、10月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：2～6ヶ月
■待遇■
従業員持株会、確定拠出年金制度、資格取得インセンティブ、結婚・出産祝い金（10万円）、健康診断（配偶者の健康診断も可 ）、クラブオフ、住宅ローン金利優遇等
■勤務時間：9時00分～18時00分
■休憩：60分
■喫煙情報：配属先により異なる
求人の募集元企業
【会社の特徴】【会社の特徴】
インフラ案件100％のうち上流フェーズ9割と専門性の高い事業にもかかわらず毎年150％連続成長！！
大手ならではの福利厚生と安定性の中で、エンジニアの声をもとに給与評価制度を一新！
★★ワークライフバランス充実！★★
・年間休日125日＆年5日有休取得義務
・平均残業時間10～20時間程度／月
コンプライアンスを重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。
稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考→1次面接(Web)→最終面接（Web)→内定
※1次面接実施後、適性検査(Web)を受講して頂きます。
応募方法
下記、いずれかの経験がある方
■ネットワークまたはサーバの運用・保守・監視の実務経験2年以上
■ネットワークまたはサーバの設計・構築の実務経験2年以上
【尚可】
■プロジェクトリーダー・マネージャー経験
■顧客折衝経験
★魅力ポイント★
■東証プライム上場企業ウィルグループの安定基盤あり
■大手企業の上流工程の案件を担当！
■9期連続増収増益中！
■ワークライフバランス充実／定着率99.1％／福利厚生充実
■残業は月平均10.4時間程度（2021年平均実績）
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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3年連続高評企業に選出されました！
2022～2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 高評企業
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必読
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ワークポートに登録されます。
その後、株式会社ワークポートからの連絡があり、応募完了となります。
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