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株式会社FIX

人材コーディネーター/未経験歓迎/20代・第二新卒活躍中/先輩社員の9割が未経験からスタート/J

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
<関東> 月給25万円以上(固定残業代・一律営業手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万7130円~支給 <関西> 月給24万円以上(固定残業代・一律営業手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万6400円~支給 <その他> 月給22万円以上(固定残業代・一律営業手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万4700円~支給 ※いずれも上記を超える時間外労働分は1分単位で追加で支給いたします <試用期間中の給与> 関東:月給21万4500円以上(ランチ手当9500円以上含む) 関西:月給20万9500円以上(ランチ手当9500円以上含む) その他:月給20万円以上※試用期間中の雇用形態は契約社員となります。 ※残業代は全額支給します。(別途インセンティブあり) 【賞与】 年2回 【昇給】 定期昇給&考課昇給×年3回 ※成果に応じた評価制度のため、ほぼ全員が毎回昇給しています! 【手当】 ■時間外手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当(2024年度 導入予定) ■住宅手当(2024年度 導入予定)
株式会社FIXの求人情報

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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み

株式会社リアルミー

【リモート】キャリアアドバイザー(人材経験者・若手向け)

募集要項

仕事詳細
【職務概要】
働くパパママ(時短社員)向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」のキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
■誰に:時短勤務での就業を希望している求職者
■何を:転職支援サービス
■手法:以下の業務を行います。
・候補者と電話面談、キャリア相談、求人提案
・キャリア面談の内容の報告
・採用企業に提出する推薦文の作成
・面接対策など選考のフォロー
・内定の獲得、クロージング
※完全に在宅勤務のため、候補者対応や選考のフォローなどは電話、LINE、WEB会議などを利用します。

★業務の特徴★
業務内容は一般のキャリアアドバイザー(CA)と近いですが、勤務時間や通勤、働き方などパパママ特有のニーズが存在するため、そこを汲み取った上での求人提案が求められます。
職種
人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
東京都港区西新橋2-2-7 マリソルビル3F※フルリモートでの勤務
JR山手線「新橋」駅から徒歩10分
給与・年収
3,500,000円 〜 5,500,000円
待遇・福利厚生
年収:350万~700万

 ■月給制:月額291666円
 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
 ■賞与:無(決算賞与を導入予定)
 ■昇給:年2回
 ■雇用形態:正社員
 ■試用期間補足:-
 ■待遇■
 PC・携帯貸与、リモートワークに必要な備品の貸与(オフィスチェア、モニター、マウス、キーボードなど)、NISAやiDeCoへの加入者への奨励金支給(最大月1万円)、副業可

 ■勤務時間:マンスリーフレックス制:8時間×営業日数を月内で消化、時短勤務可能
 ■休憩:60分
 ■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇
年間休日日数124日【内訳】週休2日制(土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)、夏季休暇、年末年始休暇、その他(子の看護休暇、慶弔休暇)等
求人更新日
2024年4月2日

求人の募集元企業

会社名
株式会社リアルミー
設立日
2017年7月
資本金
7,800,000円
事業内容
【事業内容】■育児中の時短社員と柔軟な働き方ができる会社とマッチングする転職エージェントサービスの提供

【会社の特徴】同社は育児中の時短正社員と柔軟に働ける企業をマッチングする人材紹介サービス「リアルミーキャリア」を展開。候補者には時短社員のまま転職できる新たな選択肢を、企業には優秀な人材を他社と競走せずに獲得できるルートを提供します。
毎月1,000名を超える候補者が登録し、累計利用企業数は800社を突破。時短社員専門としては日本最大級の規模を誇ります。
「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創りだす」をミッションとして、働くパパママがより自分らしさを追求できるような事業を展開し続けています。
育児中の時短社員の仕事の選択肢が狭いことは、自分らしさ実現の大きな課題になっているため、目先はキャリア関連のサービスを強化していきます。今後は育児や家庭に関わるサービスや、自分らしさ実現の制約条件となるお金や健康関連のサービスも検討しています。

その他・PR

【選考プロセス】
書類選考→1次(代表)→2次(マネジャー)→(場合によっては課題あり)→3次(代表)→内定※最短1~2周間で内定

応募方法

応募資格
【必須】
・個人営業のご経験(人材紹介)1年以上
・チーム、グループ、事業所などの単位で、トップクラスの数字成績を継続的に獲得した経験

★WLB重視の方におすすめ!働きやすい環境が整っています!★
・社員の半分以上は働くパパママです。時間制約がある中でノウハウを共有しながら業務を行っています。女性社員も多いです!
・会社主体の無理な飲み会や集まりなどもありません。
・フルフレックス、フルリモート、時短勤務(目安は実働1日7H~)も導入。ライフステージに応じた社員の働きやすさを重視しています。
・研修期間も含めてフルリモートでの勤務となります。

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・63%:女性・37%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。