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  8. CHALLENGE GUILD株式会社の転職・求人詳細
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 駅チカ
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 完全週休2日制
  • U・Iターン歓迎
  • 急募求人
  • 従業員平均年齢20代
  • 5日以上長期休暇あり
  • 自社製品・サービス取り扱い
  • 社宅・寮・住宅補助あり

CHALLENGE GUILD株式会社

ITコンサルティング営業◆未経験OK◆意欲最重視◆賞与実績6.17ヶ月分◆年収前職比1.5倍の先輩多数

CHALLENGE GUILD株式会社の求人情報-00

高収入・圧倒的な成長・自分の時間…全部にこだわるあなたには、当社のITコンサルティング営業がオススメ!

『年収1000万円以上』になったら、あなたは何をしますか?
海外旅行、自分磨き、良い時計、いい車、いい部屋…etc.
それは単なる妄想ではなく、当社ではリアルな想像です。

努力した分だけ公私共にどんどん充実していく。
そんな当社のITコンサルティング営業にあなたもチャレンジしませんか?

***入社1年目から『年収1000万円以上』を目指せる***
★未経験でも月給30万円以上
★利益の4%~10%をインセンティブとして支給
★多くの先輩が前職比1.5倍の年収アップを実現 など
中には、入社1年目ですでに年収1245万円を達成した実例もあります。

***未経験からでも活躍できるヒケツ***
★2023年12月の成約率は71.5%と高水準を達成!
高品質なトークスクリプトやマニュアルをご用意しており、
しっかりノウハウを蓄えているため、
未経験者でも成約に繋げやすくなっています。

意欲と頑張り次第で、早ければ入社3ヶ月でのキャリアアップや
さらなる昇給も実現可能です!

***ちなみに年間休日は130日***
しっかり稼いで、営業として確かなスキルを身につけ、
自分の時間(稼いだお金を使う時間)も確保できます!

情報提供元:type

求人更新日:2024年4月16日

募集要項

仕事詳細
Web集客支援システムやWebマーケティング施策、AIシステムを提供している当社。
あなたには、そのコンサル営業としてご活躍いただきます。
☆中小企業を中心とした法人営業
☆提案・クロージングのトークスクリプト・マニュアルあり(随時更新中)
未経験の方でも短期間で成長できる環境です!

***仕事の流れ***
▼アポイント(商談の約束)を取得
中小企業のお客さまに電話でアプローチしていきます。
☆顧客候補のリストあり
☆トークスクリプト・マニュアルあり
☆1日5~6件はアポイントを取得可

▼要望や課題のヒアリング・ご提案
お客さまの課題をお聞きした上で、それに合った当社のサービスと解決策をご提案します。
☆100%オンラインでの商談(Zoom)
☆トークスクリプト・マニュアルあり
☆成約率71.5%(2023年12月時点)
☆最初は先輩が同行してくれるため安心!

▼受注(クロージング)
受注後は制作・開発部署およびカスタマーサービス部署へ引き継ぎます。
☆アフターサービスなどは専任担当が行いますので、あなたは営業に集中できます

【営業スタイル】
***3~4人のチームで業務を進めていきます***
わからないことや不安なことはすぐに相談できる環境です!

***主な提案先***
建設や介護、美容などといった幅広い業界へアプローチをかけていきます。

【注目】【入社後の流れ】営業としてのスキルがイチから身につきます
◆入社1ヶ月目
独自のカリキュラムで商材の知識や営業のノウハウを習得。
上長や先輩によるOJTで、実際の仕事の流れを覚えていきます。

◆入社2ヶ月目
朝夕のミーティングで、お互いの成功事例を発表。
ロールプレイング研修も繰り返し行いながら、営業の流れや実践的な提案テクニックを身につけます。

◆入社3ヶ月目☆いよいよ独り立ち
目標達成に向けて、学んだことを活かしていきましょう。
インセンティブで、あなたの努力の成果をしっかり還元します!

☆営業メンバーは現在13名で全員が20代。
明るくて前向きで、皆の仲が良い“大学のサークル”のような社風です。お互いに切磋琢磨しながら取り組んでいます。

【注目】【初年度年収1000万円も可能】平均年収790万円・平均年齢26歳
当社では、売上目標の達成度をもとに定量的な評価査定を徹底し、利益の4%~10%をインセンティブとして支給しています。
アポイントの獲得だけでもインセンティブが発生する仕組みを整えていますので、ほとんどの社員が“入社したその月から”インセンティブを手にしています。
頑張りがしっかりと評価される環境のため、日々モチベーションを高く働ける環境です。
☆入社1ヶ月目から月収100万円を超えたメンバーも、入社1年目で年収1200万円を超えたメンバーもいます!

【身につくスキル・キャリアパス】
***スピーディなキャリアアップもあなた次第***
研修後すぐにリーダー候補として活躍することも可能ですし、意欲と実績が伴えば経験や年齢に関係なくリーダー→サブマネージャー→マネージャーの流れで早期キャリアアップが可能です。
実際に、入社3ヶ月で昇進した先輩もいます。
☆2023年12月に入社した社員が2024年2月に2階級飛び級でマネージャーに昇格した例も!
☆急成長中のスタートアップ企業ですので、あなたが活躍できるステージもさらに拡大していきます
職種
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
★お台場オフィス(湾岸エリアの駅近&オシャレなオフィス)★オンライン商談メイン(外出はほとんどなし)★U・Iターン歓迎
湾岸エリアのモダンなオフィスです。屋上のルーフテラスからは東京湾の絶景が見渡せます!

【本社】
東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 6F
勤務時間
9:30~18:30(実働7時間20分/休憩100分)
※残業は月平均40時間程度
交通
【本社アクセス】
ゆりかもめ「東京国際クルーズターミナル駅」より徒歩5分
ゆりかもめ「テレコムセンター駅」より徒歩5分
りんかい線「東京テレポート駅」より徒歩15分
給与・年収
≪平均年収790万円│平均年齢26歳≫
◆月給30万円以上+インセンティブ+賞与年2回(昨年度実績6.17ヶ月分)
※スキルや経験を考慮します
※月給には月45時間分の固定残業代(8万円~)を含みます(時間外労働の有無に関わらず支給/超過分は別途支給)
※試用期間6ヶ月(経験・習熟度により短縮の場合あり)
⇒その間は月給28万円(固定残業代月45時間分・7万5000円含む/超過分は別途支給)となります。その他の待遇・雇用形態などに差異はありません
※入社時の想定年収400万円~1100万円
休日・休暇
***年間休日130日***
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆GW休暇(最大9連休)
◆夏季休暇(最大9連休)
◆年末年始休暇(最大9連休)
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
求人更新日
2024年4月16日

企業情報

会社名
CHALLENGE GUILD株式会社
(企業カナ名称:チャレンジギルド)
設立日
2022年
資本金
1200万円
代表者
伊澤 勇輝
従業員数
19名(2024年2月時点)
売上高
1億5000万円(2023年10月期実績)
URL
https://challenge-guild.com/
業種
Webマーケティング
事業内容
★努力次第で入社初年度でも年収1000万円以上が可能
★月給30万円以上+インセンティブ+賞与年2回
★前職比1.5倍の年収アップの実績多数
★年間休日130日で自分の時間もしっかり確保
★未経験でもスムーズにスタートできる充実の教育体制
★社歴な年齢一切関係なしの評価制度

***事業内容***
◆Webサイトの企画・制作
◆Webマーケティング
◆各種システム開発
◆広告代理事業
  • CHALLENGE GUILD株式会社の求人情報-01

    皆で積極的に仕事に挑み、成長し続けられる会社。そんな環境に魅力を感じる方は、ぜひご応募ください!

  • CHALLENGE GUILD株式会社の求人情報-02

    今の自分よりもハイレベルな仕事にチャレンジし続け、ワンランク上のスキルと収入を手にしてください!

  • CHALLENGE GUILD株式会社の求人情報-03

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    オフィスはお台場のオシャレなビル内にあります。もちろん、ラウンジやジムも使用可能です!

  • CHALLENGE GUILD株式会社の求人情報-05

    経験やスキルは一切関係なし!意欲次第で成長できて高収入も得られます。

  • CHALLENGE GUILD株式会社の求人情報-06

    年間休日130日以上で自分の時間もしっかり確保。社内の雰囲気も明るく、気持ちよく頑張れる環境です。

その他・PR

募集背景
Web集客システムやWebマーケティング施策を提供している当社。アフターサービスや製品アップデートなどを含めたサービス品質にこだわり、2022年設立ながら、すでに急成長を続けています。今回の募集も、新事業の創出やさらなる売上アップを目指す中での増員募集。私たちと共に挑戦してくれる方をお待ちしています!
実際の給与例
年収1100万円/マネージャー★経験1年(月給45万円+インセンティブ+賞与)
年収750万円/リーダー★経験1年(月給31万円+インセンティブ+賞与)
年収600万円/メンバー★経験1年(月給30万円+インセンティブ+賞与)
待遇・福利厚生
◆昇給年4回(2・5・8・11月※個人の業績による)
◆賞与年2回(6月・12月※昨年度実績6.17ヶ月分)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(月2万5000円まで)
◆家賃手当(規定あり)
◆出張手当
◆役職手当
◆職能手当
◆チャレンジ手当(自己啓発やスキルアップの支援)
◆バースデー手当(誕生月にプレゼントあり)
◆服装自由(ヘアカラー・ネイル・ひげOK)
◆オフィスビル内ジム格安利用
◆ドリンク無料
◆ランチ補助
◆オフィス内禁煙
歓迎する経験・スキル
★今回は経験不問の募集ですが、何らかの営業経験をお持ちであれば活かせます
あなたの同僚になる、現職の社員の声をご紹介します!
【社員A】
私は未経験入社でしたが、イチから学ぶことができていますので安心して取り組めています。営業のノウハウから商品知識までしっかりと教えてくれます。

【社員B】
努力した分納得のいく報酬を得られるところが魅力です。私も入社初月の給与明細を見て正直ビックリしましたよ(笑)!

【社員C】
元気で野心家なメンバーが多いのも魅力です。お互いに刺激を与えながら、一緒に努力できる環境が素直に嬉しいです。

【社員D】
休憩時間にふざけあうことがあるなど、まるで“大学のサークル”のようなオフィスでリラックスして頑張れています。皆の仲が良いからこそ、何でも気軽に相談できる点も心強いです。
地道で継続的な努力。あなたの諦めない姿勢に期待しています!
設立1年、社員数19名で、売上高1億5000万円を実現している当社。10年後の売上高100億円を目指し、ますます事業の拡大・成長を加速させていきます。この高い目標を達成し、常に過去最高を更新し続けるために必要なことの一つが、社員一人ひとりの成長です。その中ではやはり、各々が壁を乗り越えるために地道な努力を継続することが大切。今回の募集で、私たちが『100%意欲重視の選考』を行うのもそのためです。日々数字を追いかけることに、大変さを感じることもあるかもしれません。だからこそ、私たちはその頑張りに応えるためのインセンティブ制度や評価制度を整えています。ぜひ、会社と一緒に成長していく醍醐味を味わいましょう!
取材担当者より
今回取材に伺ったのは、2022年設立の「CHALLENGE GUILD株式会社」だ。オシャレなオフィスがまず目に飛び込んできたが、何よりも印象的だったのが皆さんの熱量だ。「もっと稼ぎたい」「営業として成長したい」「プライベートも充実させたい」と、それぞれが粘り強くかつ積極的に取り組んでいる活気のあるオフィスだった。Webコンサルが今まさに急拡大を続けている分野ということもあり、そうした社風とも妙にマッチしている。高い目標の達成に向けて貪欲に取り組む…と聞けば、多くの方がプレッシャーを感じるかもしれない。けれど、同社の皆さんの明るいやり取りや真剣な情報共有の様子を目の当たりにすれば、チャレンジすることの楽しさの方が印象に残るはずだ。本気で頑張って、努力に見合った評価と収入を手に入れたい。そういう方が、同じ想いの仲間と出会えるのが同社なのだ。少しでも興味をお持ちなら、まずは応募してみてはいかがだろうか。

応募方法

選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP02】面接(2回)※日時については相談に応じます
 ▼
【STEP03】内定

◆『typeの専用応募フォーム』からご応募ください
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日~1週間程度お時間をいただいています
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しています
◆面接日、入社日はご相談に応じます
◆書類選考の結果によっては、1次面接をスキップして最終面接を実施することがあります
◆19:00以降の面接も対応可能ですので、在職中の方も遠慮なくご相談ください
◆面接日程の再調整も可能です(急な体調不良や私的な用事など)
◆結果については合否に関わらずご連絡します
その他、ご不明点や気になることなどございましたら、お気軽にお問い合わせください。
応募資格
\未経験大歓迎│年齢・学歴不問(平均26歳)│社会人デビュー・第二新卒・ブランクOK/
◆これまでの経験や実績は一切問いません!
◆「未経験からIT業界に飛び込みたい」「とにかく稼ぎたい!」といった意欲を100%重視します!

***こんな方は特に歓迎します!***
◎しっかり稼ぎたい
◎努力をきちんと評価してほしい
◎負けず嫌い
◎できなかったことを努力で乗り越えた経験がある

【この仕事に向いている人】
◎しっかり稼ぎたい・成長したいという想いをお持ちの自責思考の方

稼ぎたいという想いを持っている方がモチベーション高く取り組めるインセンティブや評価制度が充実しています。また、スタートアップ企業ならではのスピード感も魅力の一つですので、日々の業務の中で必要な改善や修正を積極的に行える方ほど、成果をあげるための工夫を楽しめ、成長を実感できる環境です。


【この仕事に向いていない人】
×継続的な努力が苦手で他責思考な、成長意欲の低い方

商談が上手くいかなかったときや、アポイントが取れないときなど、思い通りにいかないことを「成長の機会」と考えるような気持ちが大切です。自分から進んで改善案を考え、粘り強く取り組んでいける方でなければ、当社で成長のきっかけを掴むのは難しいと思います。

求人更新日:2024年4月16日

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