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  • 正社員

明石自動車工業 株式会社

自動車整備士/新時代に向けた専門性や新技術を持つ人材育成

情報提供元:大館公共職業安定所

求人更新日:2024年3月14日

募集要項

仕事詳細
◆仕事の内容◆
普通自動車を中心とした、点検・整備・修理の仕事です。最近のハ
イテクノロジー化した車両に対する専門性や最新技術を身につけた
整備士の養成を目指しています。
◆仕事内容の特徴
・整備車両は普通車6割、小型・中型トラック3割、その他1割
・取扱い車両は年間3000台超。国内全メーカーの車種を扱うた
めに幅広い技術の習得が可能
◆整備士としてのキャリアアップ
・各メーカーの新技術認定講習などに派遣します。
・1級整備士や特殊整備士(電気装置)、整備主任者を経て自動
車検査員など希望に合わせたキャリアアップを支援します。
職種
整備士・メカニックスタッフ
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
秋田県大館市清水5丁目1-59
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
勤務時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時30分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
作業服・安全靴・軍手・防寒着・基本工具は支給いたします。
最寄り駅
JR大館駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段

所要時間
5分
給与・年収
195,500円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
105日
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
※土曜日は隔週休日(第2・4)、夏期休暇、冬期休暇有り
※人間ドック休暇有り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
18日
資格
免許・資格名
二級自動車整備士
あれば尚可
三級自動車整備士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
自動車整備業務・検査員業務・サービスフロント業務経験
*職務上必要な資格取得に係わる費用については、弊社で負担しま
企業の特徴
当社は、昭和4年創業した歴史ある整備工場です。とはいえ、業界
に先駆けて「ISO14001認証」を取得するなど、顧客満足と
品質を高めるサービスに妥協はありません。
求人更新日
2024年3月14日

企業情報

会社名
明石自動車工業 株式会社
(企業カナ名称:アカシジドウシヤコウギヨウ カブシキガイシヤ)
本社所在地
秋田県大館市清水5丁目1-59
設立日
昭和4年
資本金
1,000万円
代表者
役職
代表取締役
代表者名
明石 誠
従業員数
企業全体
12人
就業場所
9人
うち女性
2人
うちパート
0人
URL
https://www.akashi-car-information.com
事業内容
各種自動車の分解整備、定期点検、外装補修。各種自動車の販売(
新車・中古車)マツダ純正部品の販売 損害保険代理業(上級)
地図P50A3
各種保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

その他・PR

雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
◆しっかり働きしっかり休む
日々の仕事では整備や修理に思わぬ時間がかかったり、急な依頼や
納期厳守による時間外労働が必要な場合もあります。当社では3年
前から働き方の見直しに取り組み、特に社員の希望が強かった有給
休暇の5日連続取得制度を導入しました。閑散期に交替で取得する
ことにより、気分も大いにリフレッシュでき、仕事への意欲も高ま
る効果をもたらします。
◆人材ビジョン1
当社の整備士は、サービスエンジニアを目指しています。単に車を
点検整備する技術者としてではなく、点検や車検後の車の状態や不
具合の原因をわかりやすく説明したり、事故を起こさないためのア
ドバイスなど、お客様の快適で安全なカーライフをサポートする存
在を目指しています。
◆人材ビジョン2
電気自動車はもちろん自動運転も間近に迫るなど、自動車も大きく
変わろうとしている中、新時代に対応出来る整備士はますます重要
な存在になります。当社では専門性や新しい技術を身につけた整備
士集団を目指しています。活気ある職場をぜひ見学に来て下さい。
先輩整備士との懇談の時間もご用意できます。
まずは気軽にお問い合わせください。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢65歳未満の方を募集するため
備考
月平均労働日数
23.0日

賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分(前年度実績)

利用可能託児施設
なし

転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし

再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
10,000円

応募方法

選考プロセス
面接(予定1回),書類選考
採用人数
2人
募集理由
増員
応募資格
必須
高校以上

必読

この求人は、当サイト独自の応募サービス「キャリアポスト」を利用して応募します。 キャリアポストとは、当サイトで作成した応募書類を、企業へ郵送するサービスです。※ 郵送費用は当サイトが負担いたします。原則として翌営業日に投函します。
キャリアポストの注意事項

注意事項をご確認の上、ご同意ください。

求人更新日:2024年3月14日

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