パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【在宅可（出社頻度は週1~3回程度）／グループに先駆けた先端ITツールの試行や独自ITプラットフォーム構築に関われる／本部長直下組織で決裁スピードが早い】

■職務内容：
パナソニックホールディングス株式会社（PHD）、パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社（PEX）のITインフラ全般（PC、ネットワーク、メールやチャットなどのコミュニケーションツール、ファイルサーバ、他）に関するIT企画、構築、運用に関わっていただきます。その中で、新しい技術やクラウドサービス等の情報をキャッチアップし、それらを活用したIT企画を実現し、デジタライゼーション推進による業務改革を目指していただきます。

■職務詳細：
・PHD/PEXのITインフラ全般（PC、ネットワーク、メールやチャットなどのコミュニケーションツール、ファイルサーバ、他）に関するIT施策の企画、構築、運用
・上記に関するサポートデスク部門のマネジメント、関係するベンダーのマネジメント
・新しいITソリューションや、クラウドサービスなどを活用したデジタライゼーション推進企画の立案、実行
・各事業部門、管理部門などと連携した、IT技術を活用した業務改革/改善企画の立案、実行

【業務の影響範囲】
PHD/PEX約8000人を対象にITインフラ全般を提供しています。その規模のITインフラに関する企画から運用まで全プロセスに係わる事ができ、予算を含め高い裁量をもって、自由度高く案件を推進できます

■配属組織について：
●ビジネスITソリューション部のミッション
当部はPHD、及びPEXを管轄する情報システム（社内SE）部門です。当部のミッションは大きく2つあります。
（1）PHDの事業開発/研究開発部門と一体となりITスキルを軸に新事業や新技術の創出に貢献する
（2）PHD/PEXの業務全般をITを使って支え、デジタライゼーションにより業務革新を実現する
●デジタライゼーション推進課のミッション
PHD/PEXの業務全般をITを使って支え、そのデジタライゼーション推進により業務改革を実現します

■働き方：
前者ITを推進する組織としてテレワークも率先して導入しており、現在もテレワーク中心の業務スタイルです。

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守、ネットワーク運用・保守

正社員

大阪府

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府門真市大字門真1006
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していませんが、将来的には国内・海外への可能性もあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
700万円〜1,100万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円〜600,000円

＜月給＞
380,000円〜600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
家族手当：条件該当者のみ対象
住宅手当：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
寮社宅：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：※企業型確定拠出年金制度

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。

＜その他補足＞
■制度：持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 など
■施設：保養施設・医療施設 など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇　など

2024年3月7日