三菱地所ハウスネット株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【三菱地所Gオールでの価値提供が出来る/顧客志向が浸透/就業環境良好/各種制度や福利厚生も充実しており長期就業を図りやすい環境/DX推進も積極推進中】

■担当業務：
賃貸住宅を所有するオーナー様に対して、賃貸経営の様々な場面でサポートし、賃貸経営における収益の最大化を目指します。
取引のある仲介業者に借主様をご紹介頂いた後の申込〜契約〜引渡までのお手続き、入居後の管理、その他、賃貸経営に最適なコンサルティングなどの業務が中心です。

■業務の特徴：
同社の賃貸仲介部門は客付業務ではなく、オーナー様対応がメインになります。
客付業者からの申込を捌く業務がメインとなり、オーナー様の視点で稼働率を上げたり、商品化をし満室稼働させる等、コンサル的な営業を行いオーナー様の賃貸経営をサポートする仕事になります。
入居審査も厳しく行っているため、一人一人のお客様を見極めながら対応する細やかさが必要になります。
※事務作業と外出（物件確認や案内等）は半々ぐらいの割合で行っていただきます。

■企業の特徴：
三菱地所レジデンス(ディベロッパー)、三菱地所コミュニティ(マンション管理)と企業間で連携を図り、顧客へ高品質なサービスを提供しシナジーを高めています。
売買のみ、賃貸のみで事業展開する企業が多い中、売買・賃貸を両軸で展開している点、グループでの連携が進んでいる点で不動産のプロとして成長できる環境です。
DX推進も積極的で、査定書や内覧におけるICTの導入は勿論、DXの戦略拠点として「Cube i 有楽町」をオープンし、ICT、ビッグデータの活用を本格的に進めています。
毎週水曜、日曜休みで、PCシャットダウンやフレックス等、メリハリある働き方ができる制度があります。
中途入社は全体の18%、女性比率35%、女性管理職割合も約20%と女性活躍に明るく、年齢層として20代の若手社員から幅広い年齢層が活躍している風通し良い環境です。
自己啓発支援制度や各種選択型研修制度、住宅手当や家族手当含め各種福利厚生も充実しており、長期就業を図りやすい環境です。

営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー

正社員

茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県

＜勤務地詳細1＞
★東京都内の各営業所
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
★神奈川県内の各営業所
住所：神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:00

＜転勤＞
当面なし
※将来的な転勤の可能性が有りますが、首都圏での営業所異動が多く、今後のエリア拡大状況により変化します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
■補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜370,000円

＜月給＞
220,000円〜370,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで予定年収です。残業を含んでおります。
※賞与：2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※全額支給
家族手当：※支給要件あり
住宅手当：※支給要件あり
寮社宅：※転勤が発生した場合のみ
社会保険：※社会保険完備
退職金制度：■補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
※能力やスキルに応じたOJT研修

＜その他補足＞
・ベネフィットステーション
・育休、産休制度
・アニバーサリー休暇
・慶事祝い金等
・自己啓発支援制度

完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

毎週水曜・日曜、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇等

2024年3月26日