有限会社永井商會の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

マネージャー候補として、当社auもしくはソフトバンクショップの管理・運営を行っていただきます。経験に応じてマネージャーとしてご入社か、もしくは未経験の場合はマネージャー候補として、まずはショップスタッフを経験いただきます。
1店舗につき、現在は8名〜10名程度在籍しています。
基本的には1店舗を管理いただくことになりますが、将来的には複数店舗をお任せする可能性もあります。

■お休みの取り方：
1ヶ月単位のシフト制となります。毎月25日締めで、後の1ヶ月のシフトを決定します。前もって希望を伝え、日程が重ならければ、基本的に希望が通ります。（重なった時は相談の上決定します）

■当社の特徴：
（1）開業当初より、IT技術の劇的な進化を背景とした情報のデジタル化やイノベーションによって携帯電話は単なる情報伝達機器ではなく、人々のライフスタイルをより豊かにするツールであるとの認識に立ち、商品やサービスを通じて「お客様に感動を提供していく」ことを価値観として20有余年にわたり着実な歩みを積み重ねております。現在は、新居浜市および今治市において3店舗を構え、au、ソフトバンク、Yモバイルの代理店として、地域に密着したきめ細やかで質の高いサービスを展開し、お客様から高い満足を生み出しております。とりわけソフトバンク新居浜東店は「プレミアショップ」の認定を受け、キャリア側からも絶大の信頼を得て、エリア内に数多くのファンや固定客を有し大きな存在感を誇っております。
（2）今後業界は、新規勢力「楽天」の参入による価格競争の激化、人口減少による市場規模の縮小、5G化によるホログラム他機能の進化など、取り巻く環境の著しい変化が予想されるところとなっています。間近に迫りくる新時代を迎えるにあたって、当社としては今後とも適正規模における経営に心がけると同時に、お客様とのリレーションを軸にした付加価値の高いソリューションを提供していくことが出来るよう、スタッフ一人ひとりのマンパワー強化を図り、より一層高い能力と魅力に溢れる店頭体制を構築していきたいと考えております。

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

正社員

愛媛県

＜勤務地詳細1＞
auショップにいはま東
住所：愛媛県新居浜市桜木町3-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
auショップフジ新居浜駅前
住所：愛媛県新居浜市坂井町2-3-8　フジ新居浜駅前
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
ソフトバンク新居浜東
住所：愛媛県新居浜市桜木町2-53
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:30〜19:15 （所定労働時間：8時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
週44時間の労働時間制（特例措置対象事業）

＜勤務地補足＞
新居浜市のいずれかの店舗での勤務となります。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜予定年収＞
350万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜
固定残業手当/月：30,000円〜（固定残業時間19時間37分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
230,000円〜（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：定期年1回※随時必要に応じて昇給
■賞与：年2回

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■職務手当
■資格手当
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■社員旅行　等

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

1ヶ月単位のシフト制（希望考慮）
特別休暇（結婚・忌引・出産等）

2024年3月4日