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◇◆事業拡大・経営課題解決への挑戦／事業発展に大きく貢献可能／年間休日120日・残業20時間で働きやすさ◎◆◇

中期計画、事業計画、経営施策の策定、並びに予実、見込管理業務、カテゴリー別損益の算出、原価計算等の経営戦略業務全般を幅広くお任せ致します。

■期待すること：
会社の事業発展や経営課題解決に関する業務を担っていただき、事業成長に貢献していただきます。課長（候補）としてマネジメントの役割を期待します。

■組織体制：
経理・経営戦略で4名程度の体制です。

■育成体制：
会社基礎について1〜2日程度、担当として一人立ちするまでの期間（3ヵ月程度）はチューターがサポートいたします。

■キャリアパス：
実力主義の社風で、20代後半で管理職になった社員もおります。
＜実例＞30歳前後　課長／40歳前後　部長／50歳前後　役員

■はたらき方：
残業は20時間程度、年間休日は120日でプライベートとの両立も可能です。

■取り扱い製品分野：
・医療機器関連：医療機器、離床センサー、美容機器
・車載機器関連：クラスターメーター、ナビゲーション用の液晶ディスプレイ、CCD/CMOSカメラ、カーオーディオ、ヘッドライトテスター、EV（電気自動車）関連機器
・通信／セキュリティ関連：センシングデバイス（サーモパイルセンサやウェアラブルセンサ）、ネットワークカメラモニター、映像配信・記録装置、カラオケ・操作パネルなどのアミューズ・産業機器

■当社の強みと今後の展望：
・開発・設計（D）を加えたDMSコンセプトで従来の受託生産サービス（EMS）には実現できない新たな価値を提供します。電子機器の企画／開発／設計／製造からアフターサービスまでを一貫して事業展開しています。単なる量産設計ではなく、製造現場との連携による試作を通じ量産性、高品質、低コストを実現していることが強みです。
・車載/通信/医療の分野で事業拡大中であり、その他では自社ブランド創出に向けた研究開発を実施しております。
・総売上高100億がベースとなり、安定性があります。

事業企画、事業プロデュース、経営企画

正社員

宮城県

＜勤務地詳細＞
宮城テクノロジーセンター
住所：宮城県加美郡加美町字雁原325
勤務地最寄駅：JR陸羽東線／西古川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■上記は標準的な勤務時間の一例です。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
600万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制
欠勤控除あり

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：450,000円〜800,000円

＜月給＞
450,000円〜800,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※給与詳細は、能力を考慮した上で決定
※残業は一般職採用の場合、時間外労働連動支給
■昇給：年1回（7月）※人事考課による給与改定あり
■賞与：年2回 （6月、12月）※一般職の場合
※昇給・賞与は業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（70歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新人研修、自己啓発支援制度、階層別研修、外部主催の異業種研修への参加


＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■団体生命保険
■コーポレートカード
■社員食堂（カフェテリア方式でメニューも豊富）※安価で利用可能
■制服・帽子・静電靴貸与
■育児休業（取得実績あり）
■慶弔見舞金支給
※社員食堂は宮城テクノロジーセンターのみ
■屋外喫煙所有

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

基本的に土日祝休み（会社カレンダーによって、土曜や祝日出勤有）
夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇ほか
※当社カレンダーによる

2024年4月27日