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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社サンクスパートナーズ」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • 駅チカ
  • 中途入社5割以上
  • 急募求人
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 40代以上活躍中

会社名非公開

【旅館の客室担当・コンシェルジュ】／有名人も訪れる京都の老舗旅館／客室ごとの担当制／高い接客サービスを身に着けられる環境

情報提供元：イーキャリアFA

求人更新日：2024年2月21日

募集要項

仕事詳細
＼旅館の客室担当（客室担当コンシェルジュ）のお仕事です／
客室ごとに担当となり、食事や就寝の準備やあとかたずけの他、身の回りのお世話を行う仕事です。

◎apple社創業のスティーブ・ジョブズの定宿だったとして有名な京都の老舗旅館です
◎品のある常連のお客様が多く、高い接客サービスが習得できます
◎国の登録有形文化財に指定の建物や、素敵な調度品に囲まれてお仕事できます
職種
ホテル業務、サービス系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
京都府
勤務地（住所）
京都府京都市中京区
※最寄り駅より徒歩5分
※詳細は面談にてご説明します
給与・年収
3,500,000円 〜 4,500,000円
待遇・福利厚生
【給与】
年収：350万円～450万円（賞与2か月）
※残業も上限20時間程度


【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・社員寮（1万円程度で入居可）

◆夕食用の弁当がでます◆　　
※給与で食事手当5,000円／月がでますが、それが弁当代に当てられます


【選考プロセス】
書類選考
　↓
一次面接
　↓
条件面接による2回面接
休日・休暇
【休日・休暇】
年間休日：105日　　　
※シフト制


【勤務時間】
7：30（6：30）～21：30　
※詳細は面談にてご説明します
求人更新日
2024年2月21日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
事業内容
宿泊及び宿泊に対する食事の提供

その他・PR

おすすめポイント
◇apple社創業のスティーブ・ジョブズの定宿だったとして有名な京都の老舗旅館です
◆品のある常連のお客様が多く、高い接客サービスが習得できます
◇国の登録有形文化財に指定の建物や、素敵な調度品に囲まれてお仕事できます
◆残業も上限20時間程度です
◇社員寮（1万円程度で入居可）もあります

応募方法

応募資格
【必須】
・高校卒業以上の方
・旅館の客室係をやりたいという強い意志がある方
・お客様に対するホスピタリティをお持ちの方

【歓迎】
・サービス業のご経験者（対人の接客業）のある方

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

株式会社サンクスパートナーズ

◆「プロフェッショナル」「スピード」「ホスピタリティ」をもってアドバイスいたしております◆

企業求人と転職希望者を単にマッチングさせるのではなく、
転職希望者に対して、「プロフェッショナル」な立場で「スピード」感で「ホスピタリティ」あるキャリアサポート・転職アドバイスを心がけています。

キャリアサポートや転職アドバイスは、やはり経験が大事です。
いかに沢山の転職を見てきたか？そして、転職のその後を見てきたか？
また、同じ職種でも、企業によって様々。
弊社は企業の実態・本音等もお伝えしながら、スキル要件だけでなく、
その会社の風土や文化との適合性等も正直にそして親身にご相談に応じていきます。

必読

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社サンクスパートナーズ」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社サンクスパートナーズに登録されます。
その後、株式会社サンクスパートナーズからの連絡があり、応募完了となります。

求人更新日：2024年2月21日

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  • 第二新卒・既卒者可
★想定月収27万円以上 ★賞与年2回 ≪月収イメージ≫ ■月収30万円以上：東京、神奈川、愛知※全店 ■月収28.5万円以上：山梨、静岡、長野、富山、石川、福井、岐阜、三重※全店 ■月収27万円以上：滋賀、京都、大阪、兵庫、和歌山※店舗により異なります、岡山、広島、鳥取、島根、山口、徳島、香川、愛媛、高知※全店 ※22：00～翌朝9：00/月20日勤務/1時間休憩の場合 月給22万円以上＋各種手当＋残業代全額支給 ※試用期間はありません 【賞与について】 年2回支給
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  • 第二新卒・既卒者可
＜首都圏エリア＞ ■月給24万3,000円以上（大卒） ■月給21万3,000円以上（短大・専門卒） ■月給20万3,000円以上（高卒・その他） ＜近畿圏エリア＞ ■月給23万5,000円以上（大卒） ■月給20万5,000円以上（短大・専門卒） ■月給19万5,000円以上（高卒・その他） ※上記給与はあくまでも最低支給額となります。 ※スキルや年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※経験者は優遇いたします。 【賞与について】 年2回（7月/12月） ※4.10ヶ月（組合員平均/2023年度実績）
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