株式会社LCLの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

・既存顧客との関係維持・強化
・新規パートナー開拓

【業務詳細】
■既存顧客管理　
・数値管理（売上に関わる数値のチェック、予実管理、請求額の確定、売上報告、入金管理）
・取引先管理（既存取引先との関係強化、情報交換など）
・取引内容に関する協議、契約周りの業務　（契約書チェックでは弁護士とのやりとりが発生します）
・取引先からのデータ等表示に関するお問合せ対応（データ管理チームとの連携しながら対応します）
・データの連携に関わる仕様の確認（技術的な部分はエンジニアと一緒に解決していきます）
・広告掲載の提案営業
・サービスの仕様変更等の通達、説明
■新規パートナー開拓
・新規パートナー開拓のためサービス・ビジネスモデルの説明、折衝
■その他上記に関連する業務

▼主な取引先
現在の主な取引先としては旅行事業者、全国高速バス運営会社、アフィリエイト事業者となりますが、今後新規サービスも視野にいれておりスタートとなった際には営業の仕組なども一緒に考えて頂きますので、ご自身のキャリアにもつながることも期待できます。

▼ご入社されたら
まずは既存顧客管理業務にとりかかって頂きます。
ビジネスモデルや仕組み、月の業務の一通りの流れを理解して頂きます。
その後、既存顧客管理業務について問題なく対応できる頃に、収益を最大化するための施策や新規パートナー開拓をどのように行っていくかなど相談して決めていきましょう。

▼業務の進め方
担当メディアを決めて活動してもらっています。クライアントへの営業はWeb会議だけでなく、出張をして全国を回ることもあります。

▼目標について
個人に対する月の売上ノルマはありませんが、予算目標に対してどういった貢献ができるのかを意識し、部長とも協議しながら目標達成を目指して下さい。

営業系その他

正社員

東京都

東京都

10:00〜19:00

・JR山の手線恵比寿駅東口より徒歩6分
・東京メトロ日比谷線恵比寿駅より徒歩8分

400万円〜

※経験やスキルに応じ決定します。
●例　　年収450万の場合：
・月額336,600円（内訳：基本給312,200円＋定額残業手当24,400円）×12ヶ月
・賞与　基本給の1.5ヶ月　468,300円
※賞与は在籍期間及び評価により変動。例は対象期間全て在籍し標準評価の場合
・上期対象期間4月～9月：12月支給
・下期対象期間10月～翌3月：6月支給
※定額残業手当：10時間相当分。超過した場合は追加で支給

▼勤務形態
フレックスタイム　コアタイム10:00-14:00（１日標準労働時間8時間）

▼待遇
給与改定年1回
通勤手当（上限月額50,000円まで、日額4,000円まで）

▼その他
– 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健保）
– 確定拠出年金制度（事業主拠出）
– 持株会（カカクコム社）
– 業務で使う書籍購入
– 災害帰宅支援キット配布、備蓄品
– 高速バスやバスツアーのバス代補助　
– 定期健康診断（30歳以上人間ドック）、インフルエンザ予防接種会社負担
– フリードリンク（コーヒー、紅茶、ミネラルウォーター等）、オフィスグリコ

≪年間休日120日以上！≫
– 完全週休2日制（土・日、祝日休み）
– 夏季休暇（3日間※入社日により異なる）7月～9月の間で取得
– 年末年始休暇（12/29-1/3）
– 年次有給休暇（入社3ヶ月経過で支給、付与日数は入社月によって異なる）
– 慶弔特別休暇
– 育児介護休暇

カジュアル面談歓迎、自社サービス製品あり、シェアトップクラス、残業少なめ

2024年4月27日