ａｕフィナンシャルホールディングス株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【マネジメント候補/持株会社の立場からグループベースでの各施策の企画・推進／グループIT企画の立ち上げ・推進フェーズを経験できる】
■担当業務：金融持株会社である当社のIT統括部にて、下記グループベースでのITガバナンス態勢整備の業務に携わっていただきます。
・グループベースでのITガバナンス/ITマネジメント各領域（下記例示）の制度設計並びに実行
　-IT投資・コスト管理
　-主要プロジェクトのモニタリング
　-システムリスク管理
　-グループIT組織体制の検討
・グループITガバナンスの成熟度向上に向けた中長期ロードマップの策定
■得られるスキル・やりがい
・グループ全体の制度設計に携わり、組織を俯瞰した業務を担うことができるます。
・レポート先はグループ経営陣であり、経営者の視座を学ぶことができます。
■特徴
【裁量権とスピード感を持った会社】グループの戦略を統一しau経済圏を拡大するため、同社は少数ながらそれぞれが意思を持って事業を前に進めています。
【フットワーク軽くスピード感を持った組織運営】通信業界からの参入であるため、大手金融機関に比べフットワーク軽くスピード感を持った事業展開が可能です。
【キャリアパス】プロパー社員が会社の中心となり将来的に役員まで目指してもらうよう、役職制度をライン管理職と専門職と2本のコースで用意しています。スペシャリスト志向の方にもマネジメント志向の方にも、キャリアパスの広がりがあります。
【働く環境】在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。
【入社者の声】「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。持株会社立ち上げというチャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」といった理由で中途入社に至っています。
■組織構成：派遣社員も含め10名程度で構成されています。

社内情報化推進・導入、経営企画

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング17F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
800万円〜1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,000円〜

＜月給＞
360,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
ご年収はご経験を鑑みて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職一時金制度、確定拠出型年金（DC)制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修、E-learning、資格取得支援制度あり、

＜その他補足＞
・KDDI社員持株会
・弔慰金制度
・給付金制度（結婚祝金、出産見舞金、入学祝金、銀婚祝金、生活相談補助金(法律・税務・FP相談への費用補助)）
・KDDIグループ共済会（総合福祉団体定期保険、疾病見舞金、災害見舞金、全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供等）
・永年勤続報奨(勤続年数に応じてリフレッシュ休暇および報奨金の支給)
・健康診断の付加健診補助、インフルエンザ予防接種の会社負担
・育児関連支援制度（出産育児一時金、産休時の基本給補償、看護休暇等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

有給休暇：初年度は入社時期により5日〜20日付与されます。その他特別休暇があります。

2024年4月13日