パナソニックITS株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

<カーマルチメディア製品で「世界NO.1シェア」のパナソニック/パナソニックグループの車載事業の中核企業/車載商品の設計・開発をグループで唯一専門で担当/先進のオフィス環境>
■業務内容：
Android開発技術担当として、Androidプラットフォーム上で動作する組み込みソフトウェアの開発に携わっていただきます。具体的には、市販(口コミサイト上位商品のストラーダ(Strada))や、用品のカーナビソフトウェア開発をメインに担当して頂きます。
■ポジションの魅力：
自身で考えた仕様がそのまま商品に反映・市場に出回ります。チャンスがあれば、海外でも活躍できるポジションです。
■同社の魅力・社風：
・社内の雰囲気は和気藹々としており、中途入社者も多いため、フラットに活躍のフィールドがあります。
・働く環境として、ノー残業デーや有給休暇の取得目標（達成率95％）など、働きやすい環境が整っています。また仕事以外でもクラブ活動、各種レクリエーション、懇親会などを開催し、社員同士の距離感が近いことも特徴です。
・人事評価制度
例えば30代で部長職に就くことも。これが成果主義を如実に表すものだと思います。成果を確実に反映する報酬体系を導入し、賃金体系は全額給与支払型としました。
※パナソニックグループの中でも、先端を切って新しい評価制度を導入した過去があります。
・事業戦略の一環として、カーメーカーからの価格競争に負けないよう、共通化を進めています。これにより、工数削減、価格競争への対応を進めています。
■自動車業界の市場と同社の将来性：
パナソニックは2018年度に車載分野で売上高2.1兆円を目指すなど、同社における車載事業は年々、重要視されてきております。そんな中グループ唯一の車載専門の技術子会社である当社は、今まで培ってきた"車載"の技術を活かし、家電と車の融合等、様々な商品開発において期待される位置づけとなっております。急激な経済成長を続ける中国を中心に、世界の自動車販売数は爆発的に伸びています。アメリカ、ドイツ、中国などに拠点を持つパナソニックグループの各社に人材と技術を派遣し、グローバル戦略を推し進めています。海外市場に目を向け、安定した将来性を基盤にすることで、進化する自動車の未来をつくる果敢なチャレンジが行えます。

オープン系SE、アプリケーション系SE、基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)

正社員

神奈川県

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600
勤務地最寄駅：JR横浜線／鴨居駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:45〜13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：繁忙期で月30時間程度

＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため将来的な異動・転勤・出向の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
580万円〜680万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円〜

＜月給＞
290,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※詳細はキャリア・前給等を考慮の上、面談により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）　2019年度実績4.92カ月

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：35歳までが対象
寮社宅：パナソニック直営住宅への入居可
社会保険：各種社会保険完備（パナソニック健康保険組合）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社員等級に応じたビジネス研修、職種毎の技術研修
■社員資格手当
■資格取得合格祝金（情報処理） 等

＜その他補足＞
■パナソニック健康保険組合保養所（全国にあり）
■団体生命保険
■健康管理室
■食堂
■各種クラブ活動
■財形貯蓄制度
■退職金前払い制度：月々の給与に上乗せして退職金分を支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数132日

年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、生理休暇、妊産婦障害休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、公事休暇、有給休暇（初年度22日）

2024年2月26日