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一般社団法人ソリヴァジャパン
採用オペレーション◆急成長企業での採用の経験ができる/年俸400万円〜900万円/部活動活動支援費◆
『【オフィスとリモートのハイブリットワーク】スタートアップ企業での『人事・採用担当者』募集！』
九州エリアにおいて人材紹介サービスを提供している当社。
今回はSaaSベンチャー・スタートアップ企業での「人事・採用担当者」
を募集いたします！
◆日本最大産業「製造業」のDXを進めるスタートアップ企業◆
「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、発注者と品質・
納期・価格が最も適合する加工会社を選定し最適なサプライチェーンを構築し納品まで
管理することのできる、独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステム
を搭載した製造業受発注プラットフォームを提供する、スタートアップ企業での募集です。
◆急成長企業での採用の経験ができる◆
スタートアップ企業での採用担当者は、高い柔軟性と迅速な意思決定能力
が求められるため、プロフェッショナルとしての成長はもちろん、個人としても
多くの学びと経験を積むことができます。
＼こんなやりがいがあります/
◎企業成長のキープレイヤー
優れた人材を採用することで、企業のイノベーションと成長を促進します。
◎フィードバックの実現
採用した人材が活躍する様子を見ることで、自身の仕事の成果を直接確認できます。
◎学習と成長
常に新しいトレンド、技術、業界の動向にアンテナを張り、学び続ける機会があります。
オフィスとリモートのハイブリッドワークの当社にて、
あなたの理想の働き方を実現しませんか？
募集要項
仕事詳細
【具体的な業務内容】
★＼人事・採用担当者/★
採用担当者として、採用選考管理・求職者対応など、採用オペレーション業務
をメインにお任せします。
【具体的には】
◎採用選考管理、面接調整、採用候補者への対応
◎アルバイトスタッフのマネジメント
◎採用イベント事前準備・運営サポート
◎その他事務対応（契約書、請求書などの対応）
★＼人事・採用担当者/★
採用担当者として、採用選考管理・求職者対応など、採用オペレーション業務
をメインにお任せします。
【具体的には】
◎採用選考管理、面接調整、採用候補者への対応
◎アルバイトスタッフのマネジメント
◎採用イベント事前準備・運営サポート
◎その他事務対応（契約書、請求書などの対応）
職種
人事
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
■本社オフィス
東京都台東区蔵前1-4-1
★オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワークです。
★週1〜2程度のオフィス出社を取り入れています。
※オフィス出社頻度はチームの状況により変化します。
※東京都台東区蔵前1-4-1 ※転勤はありません
東京都台東区蔵前1-4-1
★オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワークです。
★週1〜2程度のオフィス出社を取り入れています。
※オフィス出社頻度はチームの状況により変化します。
※東京都台東区蔵前1-4-1 ※転勤はありません
勤務時間
■フレックスタイム制（実働8ｈ）
※コアタイム10：00〜17：00
※コアタイム10：00〜17：00
交通
■東京本社
・JR・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩6分
・都営浅草線「蔵前駅」A1出口 徒歩6分
・JR・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩6分
・都営浅草線「蔵前駅」A1出口 徒歩6分
給与・年収
■年俸400万円〜900万円（月給33万円〜75万円）
※経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します。
※経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します。
休日・休暇
■完全週休2日制（土日祝）
■年次有給休暇（入社6カ月経過後付与）
■入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与）
■夏季休暇（3日間、7〜12月で自由に取得可能）
■年末年始休暇
■看護・介護休暇（年間4日間まで） ※ペットも対象
■慶弔休暇
■年次有給休暇（入社6カ月経過後付与）
■入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与）
■夏季休暇（3日間、7〜12月で自由に取得可能）
■年末年始休暇
■看護・介護休暇（年間4日間まで） ※ペットも対象
■慶弔休暇
求人更新日
2024年4月10日
企業情報
会社名
一般社団法人ソリヴァジャパン
本社所在地
福岡県福岡市博多区店屋町1-31博多アーバンスクエア8階Ｃ
設立日
2019年
代表者
小川 豊
URL
https://www.sorevajapan.com/
事業内容
職業紹介・派遣業
40-ユ-300980（有料職業紹介事業許可番号）
派40-301639（一般労働者派遣事業許可番号）
40-ユ-300980（有料職業紹介事業許可番号）
派40-301639（一般労働者派遣事業許可番号）
その他・PR
- 待遇・福利厚生
- 【昇給・賞与】
■昇給：年2回
【諸手当】
■交通費実費支給
1ヶ月3万円を上限としオフィス出社日数分を支給
■子ども手当
18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給
【福利厚生】
各種社会保険完備
部活動活動支援費（1活動1500円/1名）
Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで）
社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円〜3,000円、月1回まで）
育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）
結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円）
引っ越し補助金
健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助
応募方法
応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→一次面接→二次面接→内定
【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。
※オンライン面接も可能です。
ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
書類選考→一次面接→二次面接→内定
【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。
※オンライン面接も可能です。
ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
応募資格
■大卒以上
【必須の経験・スキル・資格】
■人事に関する何かしらのご経験がある方
■PCを扱うことに苦手意識がなく、丁寧な作業が得意な方
■ビジネスレベルの日本語（日本語能力試験N1以上）が出来る方
【歓迎される経験・スキル・資格】
■人事/採用領域における何かしらの業務経験
【求める人物像】
■変化を前向きに捉えることができる方
■難しいことを楽しめる方
■素早く検証するフットワークがある方
【募集背景】
■□人事・採用担当者募集□■
ご経験を活かして、人事・採用担当者としてご活躍いただける方を募集！
今回の就業場所以外にも案件多数なのでまずはお気軽にご応募ください！
【必須の経験・スキル・資格】
■人事に関する何かしらのご経験がある方
■PCを扱うことに苦手意識がなく、丁寧な作業が得意な方
■ビジネスレベルの日本語（日本語能力試験N1以上）が出来る方
【歓迎される経験・スキル・資格】
■人事/採用領域における何かしらの業務経験
【求める人物像】
■変化を前向きに捉えることができる方
■難しいことを楽しめる方
■素早く検証するフットワークがある方
【募集背景】
■□人事・採用担当者募集□■
ご経験を活かして、人事・採用担当者としてご活躍いただける方を募集！
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お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
