KDDIまとめてオフィス株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【KDDIグループ／通信サービスからクラウドサービス、オフィスサプライまでトータル提案が可能な法人営業／お客様自身が解決できない悩みを解決・幅広い商材から顧客本位の課題解決提案ができる！】
※”社内外の情報伝達をもっとスピーディーに行いたい”／”効率的な在宅勤務環境を構築したい”／”複雑化している社内システムをクラウド化してコスト削減を行いたい”など中小企業のオフィスの悩みを総合的に解決※

企業様の担当窓口として企業様の状況のヒアリング〜課題設定〜社内専門部隊と連携した課題解決提案をお任せします。

■業務内容：
法人企業に対して、KDDIサービスを始めとしたオフィスに必要な商材・サービスのソリューション営業を行います。
新規開拓も社内の専門チームとの連携があり未経験でも安心してチャレンジできます。

■担当顧客：
幅広い業界の中小企業様を中心にご担当いただくので、業界にとらわれない知識・経験を積むことが出来ます。経営者や役員、総務部の部長など、決裁権を持っている方に対して営業する機会があります。

■正社員登用制度について
正社員として長く活躍して頂くために、契約社員から育成する環境を整えています。正社員登用試験は年2回実施しており、合格率は受験者の90%以上のため多数の登用実績があります。

■フォロー体制
入社後は17営業日の集合型の研修があり、営業スキルや商材知識を習得してからの現場配属となるため営業未経験の方でも安心です。現場配属後は、OJTで先輩営業の顧客訪問に同行して現場の雰囲気を体感しつつ、徐々にお客さまをご担当頂きます。

■具体事例
https://www.kddimatomete.com/case/

「営業の業務を効率化したい」というニーズに対して、auスマートフォンを既にご利用頂いていれば、更にipad×Googleクラウドサービスをご提案することで「営業メンバー全員がどこからでも会社PCからデータ共有できるようになった！全員のスケジュールも管理共有できるので助かる！」という声を頂いたり、「コスト削減したい」というニーズには「auでんき×LED照明」など、幅広い商材の中から独自の提案を行い、全国の中堅・中小企業のサポートを行うことができるのが同社提案営業の醍醐味です。

営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他

契約社員

埼玉県

＜勤務地詳細＞
KDDI まとめてオフィス株式会社　北関東支社大宮
住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-16　シーノ大宮ノースウイング20F
勤務地最寄駅：JR線／大宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：30H程度

＜転勤＞
当面なし
正社員登用後、将来管理職となった場合、事業計画によって転勤となる可能性もあります。※転勤支度金、単身補助手当あり

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
420万円〜530万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,600円〜281,500円

＜月給＞
224,600円〜281,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収は残業30時間分の金額を含む／あくまでも目安であり、経験・能力等を考慮のうえ決定
■昇給：年2回（人事評価による）
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率96%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後に約17営業日の集合型研修を実施し、実施業務やKDDI商材等について学べる期間を設定。
■研修にはプログラム毎にトレーナーがつき、同社で営業を行なうにあたり必要となる基礎力を習得。


＜その他補足＞
■介護保険
■慶弔見舞金
■KDDI労働組合
■KDDI社員持株会
■KDDI健康保険組合
■KDDI共済会（相互扶助給付、福利厚生、団体扱い生命保険 等）
■上記以外にもKDDI株式会社の福利厚生が一部利用可能
■国家資格「ITパスポート」等各種資格取得支援制度
■契約社員は退職金に代わり、3年を超える勤務があれば退職時に卒業支援金支給（最大200万円、平均100万円）
※正社員も契約社員も、福利厚生は同様
※正社員は退職金制度あり（企業型確定拠出型年金）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、生理休暇、結婚休暇、産前産後休暇、介護休暇 等）
※正社員も契約社員も、休日・休暇制度は同じです。

2024年4月25日