株式会社メイテックの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【エンジニアのための支援制度多数／技術者派遣業界トップクラスの実績／コロナ渦でも安定した事業を展開／長年の実績と信頼で大手と取引多数】

■ポジション概要：
◇当社ではエンジニアの成長のため、「戦略ローテーション」というエンジニアの希望を踏まえて、さらにステップアップするための他の案件への配属（異動）を戦略的に実施しています。今回はその戦略ローテーションのため、現在当社エンジニアが活躍しているポジションの後任としての採用です。
◇3月・4月など早いタイミングでの入社も歓迎します。

■仕事内容：
大手Tier1メーカーにて、コンプレッサ向け防振マウントの号口化に向けた仕様検討〜立ち上げまでをお任せします。
コンプレッサ向け防振マウントの仕様検討・コンプレッサ＋防振マウントの各種（振動／騒音・熱など）評価・解析・立上げに向けて、車両メーカー・社内・サプライヤとの調整を行います。
※社内でも非常に注目度の高い世界に先駆ける設計の製品の立上げであり、メンバーのモチベーションは高く、チームワークを重視しています。
※ツール：NX
※チーム構成：全体6〜10名、内自社エンジニア3〜5名
※ポジション：主担当

■魅力ポイント：
◎先行開発業務に関わる経験、騒音・振動などへの対策知識が身につきます。
◎エアコンプレッサー市場で世界トップクラスシェアを持つお客様で、国内外の様々なカーメーカーから来る要望や技術課題に対して、検討段階から携わることで今後のキャリアアップも目指せます。

■当社の魅力：
（1）業界トップクラスの顧客基盤
自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客との取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI／Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。
（2）充実の教育制度
エンジニア同士の繋がりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間672回、エンジニア主体で開催される勉強会が年間949回と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高められる環境がございます。
（3）充実した福利厚生
家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

正社員

愛知県

＜勤務地詳細＞
顧客先（愛知県刈谷市）
住所：愛知県刈谷市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度

＜転勤＞
当面なし
原則本人希望の転勤のみ

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
560万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,900円〜

＜月給＞
211,900円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：あり※個人業績に基づき支給
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子供1名につき月1万3,300円
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・社内技術研修：613講座※各業界に絞った研修など様々な分野の研修を全国各地で開催
・宿泊研修
・各種表彰制度
・社内技術認証制度
・通信教育補助制度
・資格取得奨励金制度


＜その他補足＞
・地域手当
・単身赴任手当（有配偶者月8万円、無配偶者月4万円）
・帰省手当
・転勤一時金
・社宅制度：家族社宅・単身社宅・独身社宅※費用は月2万500円〜3万5,000円+光熱費を個人負担
・住宅利子補給制度
・社員持株（メイテック株）制度
・互助会制度
・財形貯蓄奨励金制度
・慶弔見舞金制度
・退職年金制度
・福利厚生サービス「ベネフィット・ワン　ベネフィット・ステーション」
・メイサービスによる法人提携特典等（割引や優待等）
・各種レクリエーション活動

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏期休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇（半休制度、時間単位有給休暇制度有※平均有給取得日数14.06日／年）、積立休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇

2024年4月25日