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- スターツ出版株式会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績
- 退職金制度あり
- 上場企業
スターツ出版株式会社
リモート勤務可【Web開発エンジニア】会員400万人の自社メディア「OZmall」開発リーダー候補【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年4月24日
募集要項
仕事詳細
■働く魅力
・最上流工程から携わることで、自身の仕事がユーザーにどのように届いているのかを日々体感することができる
・システム開発以外の部門との連携により、ネットビジネスにおける広い視野を養うことができる
・Webサービスを提供し続ける上で必要なスキルを日々身に付けていく事ができる
・全てを自社内で判断できるため、新しいことへのチャレンジがしやすい
・レガシーなシステムからの脱却を始めた時期であるため、新たなシステムのスキームを一緒に作ることができる
■業務詳細
企画段階から各関係者との綿密なコミュニケーションで、技術的な観点での実現可否判断や新たな提案を行いながら改善要件を整理して頂きます。
社内エンジニアおよび外部開発メンバーをコントロールし、一緒にシステムを作り上げます。
開発プロセスは、1〜2週間の短期間でのデプロイ進行をすることが多くBacklogを利用したチケット管理を行っています。
開発リーダーは、要件定義や設計・仕様調整、メンバーのコードのレビューを行い、リリースも行って頂きます。
その他開発環境の構築・最適化やCI/CD周りなどもSREチームの協力を仰ぎながら推進して頂きます。
また中長期では新サービスや大規模リニューアル等のPM/PLポジションもお任せしたいと考えています。
■具体的な仕事内容
・ユーザーニーズを元にした事業要望の明確化(要件定義)
・担当サービスに関わるメンバーと協力しての仕様検討と基本設計
・プロジェクトや品質の管理
・開発プロセスの最適化(CI/CD環境の設計・構築・運用等)
・コードレビュー
・リリース
■利用技術
使用言語:ASP.NET(C#)
インフラ:GCP
仮想化基盤:Docker(開発環境)
OS:Windows
ミドルウェア:IIS, Nginx, MSSQL, Redis、Solr
■配属予定部署
システム開発部
・協力会社含め40名程度の組織
・部署責任者(40代)、マネジャー(30〜40代)、メンバー(20〜30代中心)
・職種毎(IT運用、SRE、アプリケーション開発、開発ディレクション)にチームを構成
・新卒社員を毎年2名前後採用中
・社員の半数は中途採用
・最上流工程から携わることで、自身の仕事がユーザーにどのように届いているのかを日々体感することができる
・システム開発以外の部門との連携により、ネットビジネスにおける広い視野を養うことができる
・Webサービスを提供し続ける上で必要なスキルを日々身に付けていく事ができる
・全てを自社内で判断できるため、新しいことへのチャレンジがしやすい
・レガシーなシステムからの脱却を始めた時期であるため、新たなシステムのスキームを一緒に作ることができる
■業務詳細
企画段階から各関係者との綿密なコミュニケーションで、技術的な観点での実現可否判断や新たな提案を行いながら改善要件を整理して頂きます。
社内エンジニアおよび外部開発メンバーをコントロールし、一緒にシステムを作り上げます。
開発プロセスは、1〜2週間の短期間でのデプロイ進行をすることが多くBacklogを利用したチケット管理を行っています。
開発リーダーは、要件定義や設計・仕様調整、メンバーのコードのレビューを行い、リリースも行って頂きます。
その他開発環境の構築・最適化やCI/CD周りなどもSREチームの協力を仰ぎながら推進して頂きます。
また中長期では新サービスや大規模リニューアル等のPM/PLポジションもお任せしたいと考えています。
■具体的な仕事内容
・ユーザーニーズを元にした事業要望の明確化(要件定義)
・担当サービスに関わるメンバーと協力しての仕様検討と基本設計
・プロジェクトや品質の管理
・開発プロセスの最適化(CI/CD環境の設計・構築・運用等)
・コードレビュー
・リリース
■利用技術
使用言語:ASP.NET(C#)
インフラ:GCP
仮想化基盤:Docker(開発環境)
OS:Windows
ミドルウェア:IIS, Nginx, MSSQL, Redis、Solr
■配属予定部署
システム開発部
・協力会社含め40名程度の組織
・部署責任者(40代)、マネジャー(30〜40代)、メンバー(20〜30代中心)
・職種毎(IT運用、SRE、アプリケーション開発、開発ディレクション)にチームを構成
・新卒社員を毎年2名前後採用中
・社員の半数は中途採用
職種
Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区京橋1-3-1 八重洲口大栄ビル7F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
本社
住所:東京都中央区京橋1-3-1 八重洲口大栄ビル7F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
最寄り駅
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜450,000円
<月給>
300,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・経験によって変動いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季・冬季)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜450,000円
<月給>
300,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・経験によって変動いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季・冬季)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:ファミリー手当あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■エンゼル手当などの各種制度あり。アニバーサリー休暇は年3日間、所定の有休とは別に自由に有休を所得できる仕組み
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:ファミリー手当あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■エンゼル手当などの各種制度あり。アニバーサリー休暇は年3日間、所定の有休とは別に自由に有休を所得できる仕組み
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※月0〜1回の土曜出勤日あり(有給奨励日のため大半の方が有給を取得)
夏期休暇(3日)、年末年始休暇(7日)、出産・育児休暇、アニバーサリー休暇年3日
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※月0〜1回の土曜出勤日あり(有給奨励日のため大半の方が有給を取得)
夏期休暇(3日)、年末年始休暇(7日)、出産・育児休暇、アニバーサリー休暇年3日
求人更新日
2024年4月24日
求人の募集元企業
会社名
スターツ出版株式会社
(企業カナ名称:スターツシュッパン)
(企業カナ名称:スターツシュッパン)
本社所在地
東京都中央区京橋1-3-1八重洲口大栄ビル7F
資本金
540百万円
従業員数
225名
平均年齢
34.5歳
売上高
7,023百万円
経常利益
1,586百万円
URL
http://starts-pub.jp/
事業内容
■事業内容:
●投稿コンテンツドメイン
・小説投稿サイト「野いちご」「Berry’s Cafe」「ノベマ!」の運営
・投稿小説ジャンルを起点とする書籍、電子書籍、コミックの発行
●東京マーケティングドメイン
・「オズマガジン」「オズマガジントリップ」「メトロミニッツ」「アエルデ」の発行
・Webサイト「オズモール」「メトロミニッツWEB」の運営
・イベントの企画運営等
・「オズのプレミアム予約」の掲載店舗に対する営業
●投稿コンテンツドメイン
・小説投稿サイト「野いちご」「Berry’s Cafe」「ノベマ!」の運営
・投稿小説ジャンルを起点とする書籍、電子書籍、コミックの発行
●東京マーケティングドメイン
・「オズマガジン」「オズマガジントリップ」「メトロミニッツ」「アエルデ」の発行
・Webサイト「オズモール」「メトロミニッツWEB」の運営
・イベントの企画運営等
・「オズのプレミアム予約」の掲載店舗に対する営業
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・Webアプリケーションの設計・開発の基礎知識及び経験
・フレームワークを利用したサーバサイド開発の経験(言語は問わず)
・RDBMSを利用したWebアプリケーション開発の経験(RDBの種類は問わず)
・定常的なリリース等のアプリケーションの保守経験
・開発チームのリードもしくはディレクション経験
【歓迎】
・ASP.NET、C#(WebForm、MVC)でのWebアプリケーション開発の実務経験
・SQL Serverを利用したWebアプリケーション開発経験
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・Webアプリケーションの設計・開発の基礎知識及び経験
・フレームワークを利用したサーバサイド開発の経験(言語は問わず)
・RDBMSを利用したWebアプリケーション開発の経験(RDBの種類は問わず)
・定常的なリリース等のアプリケーションの保守経験
・開発チームのリードもしくはディレクション経験
【歓迎】
・ASP.NET、C#(WebForm、MVC)でのWebアプリケーション開発の実務経験
・SQL Serverを利用したWebアプリケーション開発経験
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
Web・オープン系プログラマの他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のような放送・映像業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、放送・映像業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:1168万円です。男女比は男性・53%:女性・47%で、平均年齢は39歳です。これまでに平均1回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が35%・就業中の人が65%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。放送・映像業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。