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株式会社ROXX(旧名:株式会社SCOUTER)

02_back check_事業開発

株式会社ROXX(旧名:株式会社SCOUTER)の求人情報-00

【HR tech】企業の採用/組織の課題を解決するリファレンスチェックサービスの事業開発を募集!

【HR tech】企業の採用/組織の課題を解決するリファレンスチェックサービスの事業開発を募集!

情報提供元:転職サイトgreen

求人更新日:2024年4月17日

募集要項

仕事詳細
【本ポジションについて】
「back check」において、年間採用人数が数十名以上の成長企業から従業員数1,000名以上の大手企業を担当するのがフィールドセールスとなります。商談生成は営業企画、インサイドセールスが担当します。

▼業務詳細
・顧客の経営・人事課題の把握
・back checkを利用した解決策の立案
・導入オペレーション設計支援
・顧客における成功指標の策定支援
・導入後の活用支援
・市場分析と開拓戦略の立案
・プロダクトやサービスの改善案立案

新卒一括採用中心だった日系大手企業も中途採用をするのが当たり前となった現在ですが、中途採用を行う多くの企業がミスマッチ採用に遭遇しており、経営者や人事部門もいかにミスマッチ採用を削減できるかと考えています。このような企業に対してリファレンスチェックサービスの利用・活用を提案し、採用・人事課題の解決を支援するのがミッションとなります。
職種
営業系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
勤務時間
10:00〜19:00
交通
副都心線 東新宿駅直結
都営大江戸線 東新宿駅直結
丸ノ内線,副都心線 新宿三丁目駅 徒歩6分
都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩6分
給与・年収
600万円〜840万円
モデル年収
■労働時間条件
月収50万円〜70万円
※面接を通して、ご経験やスキルに応じて判断いたします。上限オファーを上記とし、下回る場合もございます

【給与内訳】
・基本給:357,541円〜500,558円
・時間外勤務手当:142,459円〜199,442円(月間45時間の時間外勤務及び月間30時間の深夜勤務に対する割増賃金とする)
※超過分は別途支給
待遇・福利厚生
◆勤務時間
10:00〜19:00(休憩1時間)
※フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)
フレキシブルタイム(始業8:00~10:00、終業15:00~22:00)

◆福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給(上限あり)
・入社時の導入研修
・業務に必要なPC・携帯等は全て貸与
・ウォーターサーバー
・部活動制度
休日・休暇
・土曜日及び日曜日
・国民の祝日
・年末年始(12/29から1/3)
・夏季休暇(入社日によって取得日数が異なります)
・その他会社が指定する日
・有給休暇(入社3ヶ月経過後に付与)
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場を目指す、平均年齢20代、自社サービス製品あり
求人更新日
2024年4月17日

企業情報

会社名
株式会社ROXX(旧名:株式会社SCOUTER)
本社所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿6丁目27−30 新宿イーストサイドスクエア8階

※副都心線 東新宿駅直結
※都営大江戸線 東新宿駅直結
※丸ノ内線,副都心線 新宿三丁目駅 徒歩6分
※都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩6分
設立日
2013年11月
資本金
24億4,683万円(資本準備金含む)
代表者
代表取締役 中嶋 汰朗
従業員数
257人
平均年齢
開発_EM / エンジニアリングマネージャー
URL
https://www.green-japan.com/company/5558
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
■オンライン型リファレンスチェックサービス『back check』の運営

■転職支援プラットフォーム『agent bank』の運営
  • 株式会社ROXX(旧名:株式会社SCOUTER)の求人情報-01

  • 株式会社ROXX(旧名:株式会社SCOUTER)の求人情報-02

  • 株式会社ROXX(旧名:株式会社SCOUTER)の求人情報-03

応募方法

選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接(バリュー面接)+リファレンスチェック→最終面接

※最終面接前にリファレンスチェックのご取得をお願いしております
※選考フローは場合によって変更となる可能性がございます。
採用人数
1
応募資格
【必須スキル】
下記全てを満たす方
・無形商材を扱った法人営業経験2年以上(IT、ソフトウェア、広告等)
・新規営業の経験

【歓迎スキル】
・大手企業への営業経験
・大手企業に在籍し部署横断のプロジェクトを推進した経験
・経営陣に対しての提案力・クロージング能力
・顧客に対して深く入り込み、組織を開拓していく能力
・週次や日次でスピード感を持った行動変化を起こせる方

【求める人物像】
・採用ミスマッチの課題等、当該事業への共感性が高い方
・顧客の潜在的な課題を抽出する思考ができる方
・不確実な状況の中でも対処して仕事を進められる方
・顧客の立場になって思考できる方
・常に学習を劣らず、学習意欲が高い方
・オーナーシップ、リーダーシップが高い方
・チームワークを大事に出来る方
・いかなる環境でも結果を出そうという志向の方
・週3〜4日の出社勤務(東京本社)が可能な方

必読

こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。

求人更新日:2024年4月17日

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