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株式会社アップガレージグループ

テックリードマネジャー

株式会社アップガレージグループの求人情報-00

2021年上場の成長企業のテックリードマネジャーとして日本最大級のリユースチェーン事業を支える

2021年上場の成長企業のテックリードマネジャーとして日本最大級のリユースチェーン事業を支える

情報提供元：転職サイトgreen

求人更新日：2024年4月10日

募集要項

仕事詳細
■概要
世界中のクルマ好きバイク好きから需要のあるカスタムパーツ事業の次世代ITプラットフォーム開発。既存のプラットフォームは国内だけで220店舗以上で使用されており、流通金額は約200億円・会員数は約50万人まで成長してきました。
今後は国内はもちろんグローバル展開も強化していくため、マイクロサービスアーキテクチャを用いた新規での設計・開発や既存機能の改修など多岐に渡る開発プロジェクトを進めていきます。

■詳細
既存システムのフルリニューアル、次世代プラットフォーム開発、マイクロサービスアーキテクチャを用いた新規での設計・開発や既存機能の改修など多岐に渡る開発プロジェクトがあります。

これまでの経験や希望を踏まえて業務をお任せします。
パフォーマンス発揮できるところから関わっていただければ良いと考えており、マネジメントに関しては幅広い領域を担っていただける環境を用意しております。

▼バックエンドの開発
・パフォーマンスやスケーラビリティを考慮したアーキテクチャ設計
・要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証
・社内チームと連携したサービス開発
・コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上
　
▼フロントエンドの開発
・Nuxt.jsでのモダンなSPA開発
・要件定義段階でのライブラリやフレームワーク等の技術選定と技術検証
・社内チームと連携したサービス開発
・PM・PO・デザイナー・バックエンドのメンバーと密なコミュニケーションを取りながら、最適なUXを実現
・コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上

▼マネジメント
・プロダクトマネジメント（ビジネスサイドとともにUXを追求していく役割）
・プロジェクトマネジメント（プロダクトを横断した機能開発）
・タスクマネジメント（JIRAを使ったスプリント管理をベースに、プロダクトを横断したタスクの仕様検討・進行確認・スコープ調整）
・ピープルマネジメント（1on1、評価制度策定・見直し、未経験者の育成プラン構築）

＜関わるプロダクト＞
当社ビジネスを加速化させる次世代プラットフォームの新規構築に関わり、DX化を通じてスタッフの生産性そして顧客満足の向上に繋げる。
・リユースビジネスのコアシステム全般（POS・商品/売買管理システム等）
・卸業者向けのECサイト「nexlink」
・ユーザー向けのEC＆コミュニティサイト「Croooober」の開発
・複数サービスの予約一元管理システム「テマレス」の開発
・その他グループ企業のwebサイト・アプリの開発
※担当するプロダクトは経験・スキル、希望を考慮し対話の上決定

＜DX化の開発事例＞
・ペーパーレス：1点物の商品の査定書類をデジタル化
・商品検索システム：1点物の商品に対する知識や保管場所が俗人化されアナログ処理されていたものをデジタル化（例えば図書館の検索システムのように）
・予約管理システム「テマレス」：パーツの取り付けや売買過程で時間が掛かっていたものを、事前に空き枠が分かる状態にする
・過去の見積もりや買取査定履歴をデータ化し、店舗販売員が把握することでユーザーとのコミュニケーションの質を上げる
など

■環境開発・技術スタック
・Ruby（Ruby on Rails）
・PHP（Laravel）
・Java
・JavaScript（Nuxt.js）
・Flutter
・GraphQL
・AWS
・Docker
・MySQL
・Git
・Github
・JIRA
・Slack
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
神奈川県
勤務地（住所）
神奈川県
勤務時間
10:00〜19:00
交通
東急田園都市線「青葉台駅」から徒歩約7分
給与・年収
800万円〜1200万円
モデル年収
※前職実績考慮の上決定
給与改定：年2回（4月、10月）
決算賞与：プロジェクトの達成度に応じて年1回
試用期間：3カ月
待遇・福利厚生
フレックス勤務
禁煙手当
サブスクリプションサポート手当
フィットネスジムサポート手当
資格サポート手当
従業員持株会制度
退職金制度
休日・休暇
土日祝日（年間休日120日）
カフェテリア休暇（年5日間の特別有給休暇）
年末年始休暇
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場、平均年齢20代、自社サービス製品あり、シェアトップクラス、グローバルに活動、残業少なめ
求人更新日
2024年4月10日

企業情報

会社名
株式会社アップガレージグループ
本社所在地
神奈川県横浜市青葉区榎が丘7番地22
設立日
1999年04月
資本金
5億1,922万円
代表者
代表取締役社長　河野 映彦
従業員数
350人
平均年齢
フルスタックエンジニア
URL
https://www.green-japan.com/company/6140
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
東証スタンダード市場上場企業であるアップガレージグループのIT開発部門（ITソリューション部）は、自社のデジタル化を担い、次世代プラットフォーム（Web/モバイルアプリ・コアシステム等）の開発・運用を展開しています。
  • 株式会社アップガレージグループの求人情報-01

  • 株式会社アップガレージグループの求人情報-02

  • 株式会社アップガレージグループの求人情報-03

その他・PR

20％ルール
中長期的なエンジニアに対する投資として、自分が叶えたいキャリアの実現と、学んだことをチーム内でシェアしチーム成長を促進するために設けられた制度です。

メンバーの満足度は高く、開発しかやってない人が要件定義の勉強をしたりと、各人が時間を確保してやりたいことをやっています。
ミッション
クルマ・バイクのカスタマイズを楽しむユーザーの皆様・パーツを取り扱う業界の皆様にとって価値あるサービスをグローバルで提供する」

※海外向けECは直近5年で300%成長
実は今、日本の車をベースに日本のパーツを使ってカスタマイズすることが海外でもとても人気です。アニメなどの分野と同様に熱狂的なファンが存在し、日本や海外で広がりを見せています。
中古カー＆バイク用品専門モールECサイト（クルーバードットコム）の成長は、日本文化として根付いてきたカスタムチューンやドレスアップチューン、ドリフト仕様チューンが海外で人気になったことで、日本車/に本社パーツの需要が高まっていることが背景です。日本製品だからこその信頼感、品質の高さを世界へ。”日本の価値あるもの”で世界を舞台に事業を展開しています。
ビジョン
テクノロジーとアイディアを駆使して、未開のサービスを創造していく、『世界をあっといわせるプラットフォームを創る』

そのために、以下のような3つの目標を掲げています。
Ⅰ．世界を舞台にたたかう
Ⅱ．業界に新たな風穴をあける
Ⅲ．個人のマーケットバリューを高める

ITの導入が遅れているといわれている車のアフタ—マーケット（中古部品）業界。中古のアフターパーツ業界の市場規模は1000億円といわれています。この1000億円というマーケットは大手が参入しづらい規模です。また、中古用品は在庫の確保が新品よりも難しいため、参入障壁の高い市場でもあります。

応募方法

選考プロセス
❶カジュアル面談
➋Webテスト
❸役員面談
❹最終面接
採用人数
2
応募資格
■求めるスキル・経験
・Web経験年数6年～
・Java、php、Rubyのいずれかの言語を用いた開発4年以上
・マネジメント経験（※自ら手を動かしていること）
・チームでの開発経験
・テストコードを書く習慣

必読

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求人更新日：2024年4月10日

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