タカマツハウス株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【職務概要】
◆決算業務（月次・四半期・年次・連結）
◆法人税、地方税（事業所税、償却資産税含む）、消費税申告書の作成
◆伝票起票、債権債務管理、支払等
◆会計監査対応、税務調査対応

【魅力】
約700億円の資産を保有。
財務体質は抜群の安定企業高松コンストラクショングループのバックボーンがありながら、
創設4年のベンチャー気質もあり、一緒に会社を作り上げるフェーズから参画いただけます。
裁量も大きく、会社の成長と自身の成長を実感することがきます。
通常業務をこなすだけでなく、自ら改善提案やそれに伴う行動ができるようなフットワーク軽い方を募集しております。

【人事部からのメッセージ】
髙松コンストラクショングループの新たな事業として急成長を遂げています。
また大手ハウスメーカー、不動産仲介出身の“住宅のプロ”が作る会社として業界から注目されています。
安定した基盤を持ちながら、ノウハウも熟知したメンバーを揃え、
急成長している状況の中、会社とともに成長できるメンバーを募集します。

社長の藤原は『創意を活かして時代に挑戦しよう！』
その為に
　「戦う集団を目指そう(組織の団結力を強化）」
　「愛のある会社にしよう(コミュニケーションの活性化）」
　「ちょうど良い家(資産価値のある家、土地）を提案しよう」
というメッセージを掲げています。
自己成長の実現とともに、会社を成長させる力になって頂きたいと思います。
ともに会社のさらなる成長を見届けていきませんか。

経理、財務

正社員

東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー15F
最寄駅：ＪＲ、東京メトロ　恵比寿駅

6,000,000円 〜 8,000,000円

【給与】
年収：600万円～800万円
900万円～1,200万円／40代～50代 部長
800万円～900万円／40代 次長
600万円～800万円／30代 課長
450万円～600万円／20代 担当（別途超過勤務手当あり）
【賞　 与】年2回（7月・12月）約6.0ヶ月分／年
【昇　給】年1回
【試用期間 】3ヶ月（待遇・給与変更なし）
・残業手当： 無(管理職として採用の場合）

賞与：2回

【福利厚生・諸手当】
交通費支給,住宅手当,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格手当,退職金制度

【休日】
土日祝休み
年間休日：127日

有給休暇（入社時最大10日付与）

年間休日 125日＋計画有給休暇2日　 (2022年度）

【休暇制度】
年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇

【勤務時間】
9:00～18:00
【転勤の有無】首都圏以外への転勤はありません
【休憩時間】11:50～12:50　※1時間
【残業手当】1分単位支給
※平均残業時間10～20H前後、ワークライフバランスを考慮した労働環境です

2024年4月12日