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  7. ヘルツ電子株式会社の転職・求人詳細
  • 正社員
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 土日祝日休み
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • U・Iターン歓迎
  • 急募求人
  • 副業・兼業可

ヘルツ電子株式会社

当社IoT製品向けのアプリ開発【無線技術に強み】【創業50年の開発型企業】【年間休日126日】

ヘルツ電子株式会社の求人情報-00

情報提供元:エンゲージ

求人更新日:2024年4月26日

募集要項

仕事詳細
■具体的な業務
- 当社IoT製品と連携するアプリケーション(Windows/Android/iOS)の設計・実装・検証・リリース
- 当社Windowsアプリケーション(POKAYOKE plus、En-Guard plus、WCL plus等)のバージョンアップ開発
- 当社IoT製品と連携するアプリケーションのプロトタイプ開発

※ご本人の希望により、組み込みソフトウェア開発の担当も可能です。

■1年間に複数の製品開発に携わる事が出来るため、開発を通じてエンジニアとしてのスキルアップを実感することが出来ます。

■当社本社における温湿度の可視化やシャッター閉め忘れの検知等、エンジニアが職場環境の利便性向上に取り組んでいます。この活動を通じて、新技術へのチャレンジが可能です。

■展示会の説明員やお客様との仕様ミーティング等、お客様の声を直接聞ける機会があります。

■入社後の研修
- 製造研修:1~2週間
- 技術研修:3~6ヶ月
- 研修終了後、カスタム品開発を数多く担当していただくことで、当社の製品知識や無線技術等を習得しながら、徐々にステップアップ
- 最短1年で新製品開発を担当

■従業員の構成
「中途入社した従業員:約75%、2016年以降に入社した従業員:約50%」と、中途入社の方が活躍しやすい環境です。

■働き方
当社には「定時帰り」の風土が根付いています。残業を前提にしない計画立案、活発なコミュニケーションによるチームワーク発揮等、定時で帰宅するための工夫を実施しています。

■教育制度
当社社長はビジネススキル研修講師の経験があり、当社は人財育成に力を入れています。Off-JT(外部研修、展示会等参加)やOJTを通じて、実務に役立つスキルを身に付ける環境を整えています。
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
静岡県
勤務地(住所)
浜松本社
静岡県浜松市中央区東三方町422-1(最寄駅:〇バス停「赤松坂」より徒歩3分 〇遠州鉄道線「遠州西ヶ崎」駅より車で約20分)
■転勤なし
■無料駐車場あり(マイカー、バイク、自転車通勤可)
※浜松市内全域のみならず、磐田市・掛川市・島田市から通勤している従業員もいます。
※浜松市内からバスで通勤している従業員もいます。
勤務時間
08:30 ~ 17:30(固定時間制)
■残業時間:月平均5時間(基本的には定時帰宅)
■休憩時間:12:00-13:00
交通
〇バス停「赤松坂」より徒歩3分
 赤松坂は、バス停「浜松駅」から「13番乗り場 遠鉄バス [56] 萩丘住宅・テクノ経由都田駅前行」で約35分
〇遠州鉄道線「遠州西ヶ崎」駅より車で約20分
〇東名三方原スマートICより車で約10分、東名浜松西ICより車で約10分
〇新東名浜松SAスマートICより車で約15分、新東名浜松浜北ICより車で約25分
給与・年収
月給 245000円 ~ 300000円 (※想定年収 4500000円 ~ 6000000円)
◆年収は、「月給+手当+賞与」の合計です。
◆月給は、経験・期待値を考慮の上、優遇します。
◆賞与は、成果(業績評価・個人評価)に応じて変動します。

◆手当(月給以外に支給される賃金)
・精皆勤手当:7,500円/月
・家族手当:20,000円/月まで(扶養家族に応じて支給)
・通勤手当:20,000円/月まで(通勤手段・距離に応じて支給)
・役職手当:5,000円/月~90,000円/月(役職に応じて支給)
・割増賃金(時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当)

◆試用期間:3カ月(待遇は変わりません)
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(2022年度実績:基本給の平均4.2か月分)
◆退職金:中小企業退職金共済制度に基づき支給

■評価制度:年に2回、業績目標の達成度及びご本人の目標達成度を評価し、賞与及び昇給を決定します。なお、評価の公平さを保つ為、全部署の管理職が集まって、全従業員の評価をしています。
待遇・福利厚生
■開発用デスクは、広々と210cm
■開発用PC/業務用PC/モニタ2台、ホワイトボード1台を貸与
■個人ロッカー/シューズロッカーあり
■技術スキルの向上支援(外部研修、展示会等への積極的参加)
■主要な業界新聞、ビジネス誌、技術誌を定期購読
■社会保険(健康保険/厚生年金保険)、雇用保険加入
■ウォーターサーバ、バリスタマシン、置き菓子、自動販売機
■健康診断、ストレスチェック(年に1回)
■作業服(夏冬2着ずつ)を貸与
 ※作業服は人権への配慮の観点からユニセックスタイプ
■静電靴を貸与
■全従業員参加の全体ミーティング(3か月に1回)
■鏡開き(年始)、納会(年末)

※従業員の心身の安全と健康を最優先とし、新型コロナウィルス感染症対策を継続しています。
◇デスク間に仕切り設置
◇消毒液を各所に設置
◇定期的な換気、まめな手洗い・除菌
休日・休暇
■年間休日126日(完全週休2日制(土・日)、祝日)
■夏季休暇、年末年始休暇
■年次有給休暇(半日単位での取得可能)
※有休消化率は高く、ワークライフバランスがとりやすい職場環境です。
■特別休暇
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇(取得実績あり)
求人更新日
2024年4月26日

企業情報

会社名
ヘルツ電子株式会社
本社所在地
静岡県浜松市北区東三方町422-1
事業内容
産業用ワイヤレス製品の研究・コンサルティング・デザイン・開発・製造・販売・サポート
  • ヘルツ電子株式会社の求人情報-01

  • ヘルツ電子株式会社の求人情報-02

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  • ヘルツ電子株式会社の求人情報-04

  • ヘルツ電子株式会社の求人情報-05

その他・PR

募集人数・募集背景
現社長が2016年に当社に参画して以来、エンジニアは2倍に増え、会社全体の40%を占めるまでに至りました。また、2021年4月には「エンジニア・ファースト」を志向した新本社を操業開始し、エンジニアがイキイキと働ける環境作りに力を注いでいます。
当社のパーパス「ワイヤレス・テクノロジーで制約を解き放ち、幸せを分かち合う礎となる。」の実現に向けて、当社独自のワイヤレス技術を更に磨くと共に、品質・安全の確保のための商品ラインナップ強化に取り組む方針です。本方針を実現すべく、ワイヤレス技術を用いた新しい価値創造へのチャレンジに一緒に取り組んでいただけるエンジニアを募集します。

応募方法

応募資格
学歴不問 / 経験者のみ募集
■応募に必要な要件
- Windows、Android、iOSのいずれかで動作するアプリ開発経験のある方(3年以上)
- プログラミングが好きな方
- 当社の行動指針「The HERUTU Way」に共感していただける方

〇以下の方は大歓迎!
- BluetoothやWi-Fi等のワイヤレス製品の開発に携わった経験のある方
- 業務で英語を用いた経験のある方

■U・Iターン、オンライン面談歓迎
- オンライン面談可
- 「静岡県移住・就業支援金制度」の対象求人

■選考方法
- 応募から最短で1週間程度で内定を出します。
- 面接日・入社日は相談に応じます。
- 入社までの流れ
(1)履歴書・職務経歴書による書類選考
(2)面接(面接は1回、社長と現場責任者が参加、社内見学ツアーも実施)
(3)内定
(4)入社

必読

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応募する際は「エンゲージで登録している履歴書の情報」が企業に送信されます。
応募情報を変更したい場合は、エンゲージにご登録のweb履歴書情報を最新化させてください。

情報提供元:エンゲージ

求人更新日:2024年4月26日

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