日本交通株式会社　赤羽営業所の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

★3つのステップで乗務員デビュー★
▼STEP1／第二種免許取得＆自社研修
免許の取得費用は全額会社負担します。
合わせて営業所内にある「総合研修センター」で乗務員としての運転技術や地理の知識、接客ノウハウなどの基本スキルを身につけていただきます。

▼STEP2／現場でスキルアップ
ベテランの班長が同乗して実際の業務ノウハウを丁寧に指導。
現場で活用できる「早道・近道ルート」や「お客様が多いエリア」なども包み隠さず教えます！

▼STEP3／乗務員デビュー後も教育支援あり
・新人期間中、乗務前後に毎回班長とのミーティングや振り返りを実施
・年収500万円以上を目指す目標のもと、班長が朝礼で新人を教えたり、売上の良い先輩が事例勉強会を開催したりします。

【将来「EDSドライバー」として活躍！】
経験を積み、社内基準をクリアすることで「EDSドライバー」へ。
実際には以下のような業務に携われます。
◎観光タクシー／お客様が希望する人気の観光スポットをご案内
◎キッズタクシー／学校や学習塾など、お子様に特化した送迎サービス
◎サポートタクシー／高齢の方や介護が必要な方を専用車両で送迎

【注目】未経験入社1年目で【平均年収580万円】を実現できる理由
◎法人チケット契約で安定売上
大手企業や官公庁を含め、1万を超える法人のお客様とタクシーチケット契約を締結しているのが当社の強み。
ビジネス需要は常に安定しているため、着実に売上につなげることができます。

◎アプリ・無線配車で効率よく集客
TVCMでおなじみの配車アプリ「GO」などによる無線配車の対応数は、月間約140万件で、業界シェア70％に達する圧倒的な実績あり！
「お客様から選ばれるタクシー会社」としての強みを発揮できます。

◎専用乗り場完備
「虎ノ門ヒルズ」「六本木ヒルズ」など都内50カ所の主要エリアに、日本交通グループのみが乗り入れできる専用乗り場を設置。
優先的にお客様をお迎えできます！

【注目】業界最高水準の歩合率でさらなる収入アップへ
入社後の充実した教育支援や日本交通ならではの強みを生かして、効率よく多くのお客様をお迎え・送迎できる体制に加えて、さらに「業界最高水準の歩合率」も、高収入実現を支えています。

具体的には「歩合率62％」に設定しており、固定給や各種手当なども含めると、1年目からでも成果次第で「年収800万円超」も十分実現できます！
また入社1年間は、固定給として「月給35～40万円を保証」しています。

「1年目からバリバリ活躍して、高収入をゲットしたい。
でも1年目は安定した固定給をベースに、着実に収入アップしたい」
という方にピッタリです！

【身につくスキル・キャリアパス】
【安全・快適に運転できる最新技術を積極導入】
■ニューノーマルタクシー
日本交通では、様々な感染症対策を施した「ニューノーマルタクシー」を導入しています。
具体的には、車内に
・高効率空気清浄機
・空気清浄度モニター
・飛沫防止シールド
などの最新設備を備えることによって、乗務員とお客様の安全を守りつつ、快適な環境を維持しています。

■次世代ドラレコ搭載
運転支援を行う次世代ドラレコ「DRIVE CHART」を車両に搭載。
これは「AIによる運転解析」「事故につながりやすい操作を自動記録」するツールで、記録映像を管理者と分析～事故防止に役立てることができます。

ドライバー

正社員

東京都

【転勤なし／車・バイク・自転車通勤OK】

■日本交通　赤羽営業所
　東京都北区浮間5-4-51

【1カ月単位の変形労働時間制（シフト制／1週間の平均労働40時間）】
※1乗務15時間30分（別途休憩3時間）
※研修中は1日実働時間7.5時間

◎勤務時間例：昼14時～朝9時

【週3～4回／隔日勤務が基本】
◎週の出勤は3～4回ほど
◎勤務の翌日はほぼ丸1日お休みとなる「明け休み」
◎公休と明け休みを組み合わせることで2～3連休も可能

【シフトは事前申告制】
予定に合わせて毎月の勤務日・休日を選べます。
★勤務は月11～13回のみ

【残業について】
★基本残業はありません！

【目安残業時間】
10時間以内

・JR埼京線「北赤羽駅」より徒歩10分
・JR「浮間舟渡駅」より徒歩15分
・都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩15分

【入社後、1年間の給与保証あり】
■入社後1年間：月給40万円保証×3カ月＋月給35万円保証×9カ月（規定あり）
※最低保証給の1年合計額は、年収435万円
※配属前の研修期間中（最長3カ月）は日給1万円＋交通費全額支給

【入社2年目以降も最低保証固定給あり】
■入社後13カ月以降：月給18万8600円（一律手当含む）＋歩合＋賞与年3回

★給与保証について
乗務にじっくりと慣れていただけるように、売上関係なく給与を保証！
保証額を超える売上を確保できたらその分、上乗せ支給します♪

★歩合率62％で業界最高水準！
　頑張った分、収入アップを実現できます

★入社1年目社員の平均年収580万円
　中には1年目で【年収800万円】を超える乗務員も！

【賞与について】
年3回（3月・6月・12月）

■月5～8日休み（公休とは別にさらに月11日以上の明け休みあり）
■慶弔休暇
■有給休暇※取得率100％
■産前・産後休暇
■育児休暇※男性・女性ともに育休取得率100%
■特別休暇
※乗務終了後の明番（明け休み）と公休を組み合わせることで、3～5連休の取得もOK！

★「明け休み」とは？
1回乗務するとその後、24時間は勤務しません。
勤務開始日の翌朝はそのまま帰宅～その日1日はオフとして過ごせます。

2024年4月25日