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INCLUSIVE株式会社

企画営業メンバー

INCLUSIVE株式会社の求人情報-00

【第二新卒歓迎】国内有数のWebメディアの企画営業職募集!マーケティングとセールスを担当

【第二新卒歓迎】国内有数のWebメディアの企画営業職募集!マーケティングとセールスを担当

情報提供元:転職サイトgreen

求人更新日:2024年3月28日

募集要項

仕事詳細
当社が運営を請け負っているテレビ局や出版社などのデジタルメディアや、ZEROICHI(編集長:堀江貴文)をはじめとする自社運営メディアの収益化施策を企画して、広告代理店や広告主に対して提案する、企画営業職です。

タイアップ記事広告などの広告商品はもちろん、デジタルメディアを使ったあらゆるマネタイズモデルによる収益化にもトライできます。また、動画コンテンツの企画や、出演者のキャスティング、ときによっては出演など、企画営業の枠をはみ出した活躍を期待しています。

コンテンツクリエイティブ、デジタルマーケティング、データ分析、Web開発等、さまざまな領域で専門性を持つ若手やベテランの社員と関わりながら、業務を遂行していただきます。

●具体的な業務内容
・Webメディアの広告企画や商品の開発
・新規広告主・代理店の開拓
・媒体編集長とディスカッションし、Webメディアの運営方針を策定
・媒体の閲覧数増加のためのアクセスデータ分析と改善施策提案
・オフラインイベント・デジタル広告・テレビ・雑誌など、Webメディアに限定しないマーケティング施策の企画・提案
職種
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
交通
東京メトロ 表参道駅 徒歩 5分
給与・年収
360万円〜
モデル年収
*年収はこれまでのご経験等を勘案し、面接を実施の上社内人事制度に基づきご提示いたします。

・年2回の査定の機会がありますので、会社と個人が互いの目的を共有できる環境です
・評価の対象は売上などの定量項目に加え、チームへの貢献度や能力などの定性項目も考慮します
・設定した目標をクリアし、社内外で評価の高い人材には年俸・役職ともにステップアップの機会を提供いたします
待遇・福利厚生
●待遇
・表彰(年2回)
・通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、通信手当、
・育児支援手当(保育園/幼稚園の費用を補助しており、パパ・ママの活躍を応援しています!)
・出産お祝い金
・弔慰金
・社員紹介手当
・資格取得支援制度

●福利厚生
・時短/専門職正社員制度あり
・産休・育休取得実績あり
・社会保険完備

今後も福利厚生制度を導入していく予定です。
女性社員の登用やキャリア形成にも非常に積極的で、現在社員の約半数が女性社員です。
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
勤続2年以上で10日間のリフレッシュ休暇
企業の特徴
上場、平均年齢20代、自社サービス製品あり
求人更新日
2024年3月28日

企業情報

会社名
INCLUSIVE株式会社
本社所在地
〒107-0062
東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F
設立日
2007年04月
資本金
1,331,250千円(2022年9月末現在)
代表者
藤田 誠
従業員数
370人
平均年齢
経理スタッフ
URL
https://www.green-japan.com/company/3717
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
INCLUSIVE株式会社は「DXと企画の力で新しい価値を生み出す。」をビジョンに、メディア企業に寄り添いDXを支援する唯一の事業会社です。



2007年の設立以来、大手出版社やテレビ局をはじめとするメディア企業のデジタル化を支援してきました。ウェブサービスの運用累計数は60を超えます。



2019年に上場(東証グロース)。現在は10のグループ会社をもち、DXに関するあらゆる課題に、事業・企画・テクノロジーの観点から最適なソリューションをワンストップで提供しています。



■グループ会社一覧

・TRIPLE WIN STRATEGIES株式会社:企業における「三方よし」を支援する戦略立案及びマーケティング活動のサポート

・Data Tailor株式会社:広告運用サービス

・株式会社morondo:地域密着型メディアサービス

・Newsletter Asia株式会社:個人課金サービス

・株式会社OGS:ゴルフテック

・INCLUSIVE SPACE CONSULTING株式会社:宇宙関連事業開発

・株式会社オレンジ

 ・株式会社オレンジ・アンド・パートナーズ:ブランディング企画

 ・株式会社ジョージクリエイティブカンパニー:デザイン企画・制作

 ・株式会社下鴨茶寮:料亭運営



メディア企業のデジタル化支援のほかにも、自社メディア運用や企業のオウンドメディア運用支援、地方創生を目的としたローカルメディア運営・発信力強化講座の提供など、コンテンツを軸に幅広く事業を展開中です。新規立ち上げ案件も多く、イチからメディアをつくる面白さを知る機会が得られます。



「多様なテーマのメディアで経験を積みたい」「いつか自分でメディアを立ち上げてみたい」「地域における情報の非対称性を解消したい」「ただ面白いだけではなく、持続可能なメディアづくりに挑戦したい」そんな想いを持つ方が活躍できる職場です。
  • INCLUSIVE株式会社の求人情報-01

  • INCLUSIVE株式会社の求人情報-02

  • INCLUSIVE株式会社の求人情報-03

その他・PR

求める人物像
・向上⼼と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる⽅
・自分で考え、自ら行動できる方

就業時間
所定労働時間:8時間 休憩:1時間
フレックスタイム制:有り コアタイム:11:00-16:00

応募方法

選考プロセス
書類選考

1次選考

2次選考

最終選考(代表取締役社長)

内定

入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※面接の回数は、変更になる場合がございます
採用人数
若干
応募資格
●必須要件
・基礎的なPCスキル(Microsoftツール、Googleツールほか)
 *メディア・広告業界の未経験者であっても、ご応募可能です。

●歓迎要件
・社会人経験1年目から3年目
・大学時代にチームで何かをやりきった経験がある
・論理的思考に基づいて行動できる方
・メディアが好きな方
・事業運営・組織マネジメントに関心のある方
・Google Analytics 4等を活用したウェブサイトの分析・改善経験
・HTML/CSSの使用経験
・プロジェクト推進経験

●求める人物像
・コミュニケーション能力:
協業先の本質的なニーズを汲み取り、信頼関係を築きながら物事を前進させる力。
・情報収集・発信能力:
激しく移り変わるメディア業界で、常に情報をアップデートし、時代のニーズをキャッチアップする力。また、インプットしたものを組織内や協業先に還元する力。
・企画・提案力:
既存の事業から新しい事業につながるアイデアを生み出し、資料や言葉で分かりやすく論理的に伝えられる力。
・チャレンジ精神:
トライアンドエラーを繰り返しながらも好奇心を持って新しいことに挑戦できる力。

必読

こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。

求人更新日:2024年3月28日

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