ビジネスエンジニアリング株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

B-EN-Gは、日本国内でのSAP・ERP導入SIerのパイオニアとして、製造業向け基幹システム構築（生産管理・会計管理）に強みを持っています。（SAP導入実績250社＋、SAP導入PJ経験25年＋）
また生産・原価領域で国産PKGトップクラスのERPソフトウェアを自社開発しており、ライセンスビジネスも並行して行っております。（累計導入社数900社＋、直近ライセンス売上高は37.9億で全社売上高の20.5％）

現在、コロナ禍においても当社のPJ実績を高く評価いただいている大手製造業様からのDX推進ニーズは非常に強く、基幹業務システム構築を中心に、IoTやMES、データエンジニア等、様々なフィールドで導入PJにおけるコンサルタントや、製品開発を行うエンジニアを募集しております。
カジュアルな⾯談にてご経歴をお伺いし、製造業のDXを⽀援するポジションについてのご提案をさせていただきます。ご経験・スキルに応じたSI業務（提案・要件定義・設計・開発・テスト）、製品開発業務をご担当いただきます。

外資系企業様のようなビジネスライクな社風はなく、顧客にも社員にも誠実に向き合う姿勢を第一としており、もともと外資企業様でブルドーザー的に働かれていた方から、運用保守PJや設計開発フェーズを中心としたご経歴の方まで、様々なバックグラウンドを持った方が集まっているのが特徴で、離職率も3.7％と非常に低く、チームで共に切磋琢磨して成長できる環境・風土がございます。

■募集職種
・SAP導⼊PJのコンサルタント、PL・PM候補
・自社ERPの開発エンジニア
・MES導入PJのコンサルタント、PL・PM候補
・自社IoTの導入コンサルタント、PL・PM候補
・データエンジニア　等


【MESについて】
MESは、下記をはじめとする、多岐にわたる機能を実現しています。
・工場内で使用される詳細な作業スケジューリング
・作業進捗/在庫状況/設備稼働状況等の生産資源/生産設備のリアルタイムモニタリング
・作業実績/生産実績のデータ登録、及びこれらのデータ集計/分析
・トレーサビリティ情報の記録

これらMES領域は、メーカー内の各工場ごとに独自のシステム管理や紙帳票での運用等、アナログな情報管理をされている所が多く、B-EN-Gはこの領域について、ダッソー・システムズのDELMIA Apriso、ケルバーファーマのPAS-Xによって製造業のDXに取り組んでおり、ダッソー・システムズから年間優秀パートナーエンジニアとして表彰を受ける等、国内有数の実績・技術力やPJ遂行力を評価いただいています。


【データエンジニアについて】
近年グループ会社を横断するデータ統合のニーズが高まっており、B-EN-Gはデータマネジメントの専門部署を設け、大手企業のデータ分析・利活用基盤の構築を行い、マスタデータマネジメントから企業のDX・課題解決を推進しています。
B-EN-Gはマスタデータマネジメント領域における基盤構築において国内随一の実績を誇っており、PJでは、グローバル単位でのデータ分析・利活用基盤構築においての戦略立案から、基盤の設計や構築、データ収集・加工・整理、また基盤構築後の利活用のフェーズまで、この分野でのマーケットリーダーであるInformatica社のMDMやETL製品等を用いて取り組みます。
B-EN-Gは"#1 Solution of the Year／MDM of the Year"を受賞するなど、Informatica社の主要パートナとして、データトランスフォーメーションを支援しています。

Web・オープン系プログラマ

正社員

東京都

東京都

9:00〜71:30

本社：東京メトロ大手町駅C1出口直結
関西支店：JR新大阪駅から徒歩7分、大阪メトロ西中島南方駅から徒歩3分

440万円〜938万円

※月収26.1万円～55万円＋賞与
※年俸とは別に業績連動賞与の制度があります。
※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。

年収例：
・26歳(入社3年目非裁量職：年収450万円+時間外手当全額)
・27歳(入社5年目裁量職：年収620万円+深夜・休日手当）
・31歳(入社9年目裁量職：年収700万円+深夜・休日手当)
・35歳(入社12年目裁量職：年収730万円+深夜・休日手当)
・38歳(入社15年目幹部職：年収870万円+深夜・休日手当)

■定年65歳
■交通費（実費支給）
■ワークライフバランス制度(残業免除・短時間。全社員取得可能)
■完全在宅勤務制度
■人間ドック、インフルエンザ予防接種、歯科検診など

■社員持株会制度(積立金に対し10%の奨励金支給)
■企業型確定拠出年金制度
■退職金前払制度
■慶弔見舞金制度

■資格取得支援制度
■社内表彰制度、部門表彰制度
■ベネフィット・ワン(ゴールドコース)
■TJK各種保養施設を会員価格で利用可能

公休日：
■完全週休2日(土・日) 、創立記念日(5/1)、祝祭日、年末年始(6日間)　※2023年度 124日

有給休暇：
■年給休暇(毎年20日付与、翌々年度末まで繰越可) 　※2022年度平均取得日数 15.1日
■その他 夏季特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 等

上場、自社サービス製品あり、シェアトップクラス、グローバルに活動

2023年11月21日