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当社サービス・プロダクト開発におけるPL（プロジェクトリーダー）をお任せします。今後企画・開発を進めていく新サービスに携わる可能性もあります。

【主にお任せしたいこと】
・機能開発におけるプロジェクトの推進
・要件定義、基本設計、開発からリリースまで一連のプロダクト開発業務
・外部ベンダー含む開発メンバーの進捗管理・タスク調整（プロジェクトリーダー業務）
・アーキテクチャの検討

サービスの要件定義から基本設計、詳細設計、環境構築、運用保守までの全工程を自社で行っています。
明確な工程の区切りがなく、エンジニア全体で連携しながら開発を進めているため、どのように担当していただくかは、入社後に経験やスキル、ご希望に合わせて調整します。

——手がけるサービスについて
■『e-reverse.com』…「産廃管理業務をとことんラクにする」クラウドサービス
作業率アップによって業務効率化を実現。マニフェストのデータ化による情報の扱いやすさや保管のしやすさによって、コンプライアンス強化、残業時間の削減などにも貢献しています。
※導入しやすい電子マニフェストサービスNo.1（日本トレンドリサーチ　2022年6月調査より）

■『Buildee』…建設現場における施工管理業務をサポートするクラウドサービス
作業の様々な工程の見える化によって、事前のスケジュール調整や会議の進行を円滑化し、現場業務の負担を軽減。建設現場の働き方改革を後押ししています。

上記以外にも、『er-contract』『BANKEN 』など様々な建築業界のDX化を支援する自社サービスを展開し、自社サービス間の連携を強化。ユーザーの使いやすさ・導入のしやすさにもこだわっています。
また、今後リリース予定の自社サービスもありますので、経験や志向性に合わせたプロジェクトに参画していただきます。

【システム・開発環境】
・サーバーサイド：C#、.NET Core、Ruby on Rails
・フロントエンド：JavaScript（jQuery）、React
・DB：Amazon Aurora（MySQL）
・テストツール：RSpec、JMeter、Selenium、NUnit
・CI/CDツール：CodePipeline（AWS）
・インフラ：AWS
・仮想化環境：Docker（ECS（AWS）、Fargate（AWS）、Batch（AWS））
・バージョン管理：Git（Backlog）
・プロジェクト管理：Backlog
・チャットツール：TypeTalk

【メンバー構成】
20代～50代まで幅広い年代が活躍中です。経験豊富なメンバーも多く、共に連携しながら自社サービスの機能拡張や新サービスの開発をリードしています。

【スキルアップのための取り組み】
「資格取得支援制度」「社内勉強会」「書籍購入制度」といった制度に加えて、「オンライン講座（Udemy）」の受講も可能です。
スキルアップしたいという意欲に応えるべく、会社全体でバックアップしています。

Web・オープン系プログラマ

正社員

東京都

東京都

9:00〜18:00

東京メトロ有楽町線「豊洲駅」6a出口徒歩3分
ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線「豊洲駅」徒歩3分

600万円〜900万円

・想定年収：600万円 〜 900万円
・月給：37万3千円～51万7千円
※経験・スキルを考慮して相談に応じます。
※みなし残業代40時間分が含まれております。
※時間超過分は別途支給します。 

◎賞与年2回（1月、7月）あり
◎昇給年1回あり

・賞与年2回（1月、7月）
・昇給：年1回
・休日勤務手当
・交通費全額支給（非課税限度枠まで）
・社会保険完備
・こども手当
（お子さんが15歳になる年度まで、一人当たり月10,000円を支給）
・災害見舞金
・資格取得支援制度
・社内懇親会補助
・部活動補助（バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、山登り部など）
・オフィス内設置のフリードリンク
（ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類）
・リモートワーク制度
・持株会制度
・私服OK
・受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜年間休日120日以上＞
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇（育児休暇後の復帰実績あり）
・介護休暇　など

◎年間休日122日（2023年実績：夏季休暇3日、年末年始休暇含む）

カジュアル面談歓迎、自社サービス製品あり、シェアトップクラス

2024年2月14日