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▼プロダクトマネージャーの役割
顧客や市場要求を適切にプロダクトに実装することが主な役割です。
事業目標の達成に向けたプロダクトの開発計画や、顧客が感じている具体的な課題に対応するための戦略的なプロダクトの立案、カスタマージャーニーに沿ったプロダクトラインナップを作っていただきます。

プロダクトマネージャーとして、主に4つの役割を期待しています。
[雇入れ直後]
①　事業戦略に沿ったプロダクトの開発計画の策定
②　プロダクトの要件定義と設計、開発プロセスの管理
プロジェクトの円滑な進行と目標達成に導きます。
③　プロジェクトの進捗管理と品質保証
プロダクトの開発スピードと品質向上を目指します。
④　ユーザーのフィーとバックを反映した改善案の提案と実施

■現在の課題
・顧客要求事項（要件）の整理
プロダクトの開発スピードを上げる
・プロダクト開発プロセスを整備
役割とプロセス定義を整備し、明確化する

[変更の範囲]
会社の定める業務

▼チーム体制
認知症に対するヘルスケアプロダクトや医療機器プログラム（SaMD）のリーディングカンパニーとして、顧客へ真に貢献していく体制を構築しています。
プロダクト開発部責任者のもと、10年以上の技術者が率いる開発メンバー、プロジェクトマネージャー、サービスデザインマネージャー、セキュリティ専門会社出身のQAエンジニア、カスタマーサクセスメンバーと協働してプロダクトマネージャー業務を行ないます。
Face to Faceでビジネス側や開発側と連携、壁打ちをすることも多いですが、一部リモートワークも可能です。
コミュニケーションを円滑に進めるために、毎日オンラインで部署で朝礼にて顔を合わせています。また、隔週で全社朝会を行い、ビジネス側・開発側の進捗共有や方向性など確認しています。

▼キャリアアップ・キャリアパス
ご入社後は、期待する4つの役割に着手して進めていきます。
将来的なキャリアステップとしては、プロダクトマネージャーとしての役割変化や、プロダクトの横断管理やサービス全体設計（サービスデザイン）、事業開発など上位ポジションへの異動も可能です。

事業企画、事業プロデュース

正社員

東京都

東京都

「六本木一丁目」 駅 徒歩4分
「溜池山王」 駅 徒歩6分
「神谷町」 駅 徒歩6分
「虎ノ門ヒルズ」 駅 徒歩8分
「虎ノ門」 駅 徒歩10分

700万円〜10000万円

会社業績・個人成績に応じて設定

■社会保険完備
■固定残業手当（管理監督者を除く）
■通勤手当
■在宅勤務制度
■フレックスタイム制（コアタイム10：00～16：00、所定労働時間8時間）
■時差出勤制度
■服装自由
■書籍購入制度
■Link JAM（年4回）
■部活動支援制度
■その他制度導入準備中！

■土日・祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（試用期間終了後2日付与！）
■産前産後・育児休暇
■年間休日120日以上

2024年5月1日