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  8. 株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の転職・求人詳細
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 服装自由
  • 働くママ歓迎
  • 産休・育休取得実績
  • 資格取得支援
  • オフィス内禁煙・分煙
  • U・Iターン歓迎
  • 教育制度充実
  • 5日以上長期休暇あり
  • 女性活躍中
  • 自社製品・サービス取り扱い
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 40代以上活躍中

株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】

自社開発エンジニア◆残業月11.5h/建設業界トップクラスシェア製品も/賞与6ヶ月分(昨年度実績)/名古屋勤務

株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の求人情報-00

エンジニアが“技術にアツく”なれる自社内開発環境で 安定したエンジニアライフを歩もう!

日本初ガソリンスタンド向けのPOSシステムや
建設設備業界向けのCAD、建設業界向けのクラウドサービスといった
自社開発製品を提供してきた当社。
近年ではDXの波もあり、需要は右肩上がりで増加中です。

1969年に名古屋に本社を構えてから
創業以来黒字経営を続けており、その安定感も抜群。

現在は、導入いただくお客様が増えている反面
競合製品も増えてきている状況。
「CADといえばダイテック」と言っていただけるほど
知名度・実績を上げてきましたが
次世代のCADの開発など新しい挑戦にも取り組んでおり、
高い質・クオリティを追求できる
技術好きにとって、シビれる環境です。

全国トップクラスのシェアを誇るサービスを扱うやりがいと
一方で、これから世の中へ普及されていく
新しい製品開発に携わるワクワクを感じることができるはず。

安定した環境で、刺激的な開発に取り組める
そんなエンジニアとしての醍醐味を感じませんか?

情報提供元:type

求人更新日:2024年4月26日

募集要項

仕事詳細
当社が展開する、自社製品の開発をお任せします。
希望や適性を考慮し、下記いずれかの事業部に配属となります。

<各部署での業務について>
【1】SS事業
石油販売業向けPOSシステムの開発・保守を手がけます。
要件定義・設計・実装・テスト・保守のうち、担当工程は、本人のスキル次第。規模の小さい案件であればすべてを担当することもできます。

【2】CAD事業
『Linx』シリーズ新製品の開発を手がけます。しばらくは、プログラム実装~テストがメイン。スキルによって機能設計・要件定義・顧客折衝なども担当できます。

【3D住宅CAD事業】
今後リリースを予定している新製品(CAD)開発や、iPadアプリ開発など幅広く手がけます。クラウド環境での開発もあり、ご経験やスキル、希望に応じて適性のポジションをお任せする予定です。

【開発環境・業務範囲】
◆SS事業
【担当工程】要件定義~設計~実装~保守
【開発環境】Windows C# SQL HTML CSS TypeScript

◆CAD事業
次世代CAD CADWe'll Linx 開発
【担当工程】まずはプログラミングから
【開発環境】Windows11、VisualStudio2022
【参加人数】数十名
【その他特記事項・魅力】すべて自分たちで仕様を決め開発して製品化します

◆3D住宅CAD事業
【担当工程】要件定義~設計~実装
【開発環境】Windows C++、DirecX、Swift、Metal、Thymeleaf

【注目】全国トップクラスのシェアを誇る自社製品もあり!
◆SS事業
日本初、石油販売業向けPOSシステムの開発・運用を開始。POSシステムは全国約4,500ヶ所、ENEOS簡易クレジット端末は全国約1,000ヶ所のサービスステーション(SS)で利用され、全国トップクラスの実績を誇っています。

◆CAD事業
「CADWe'll Tfas」をはじめとした建築設備業特化のCADソフトウェアを開発。設計図・施工図から数量拾いまでCADデータを幅広く活用し、建築設備業の業務効率化を支援します。

◆3D住宅CAD事業
クラウドにて連携するAI機能を搭載した、新しい住宅CAD、タブレットアプリケーションを開発しています。住宅営業から、設計、工務まで、情報のフル活用が可能となります。

【注目】自社内開発の働きやすさが自慢です。
エンジニアがのびのびと働き、業務に集中できるような環境づくりにも注力しています。

◎残業は月平均11.5時間程度
◎自社内開発スタイルで納期の調整がしやすい
◎年次問わず名前で呼び合うフラットな雰囲気
◎創立以来、黒字経営を実現
◎賞与6ヶ月分(昨年度実績)
◎産育休取得実績あり

チームで協力しあう風土があり、困った時は助け合いながら仕事を進めています。
こうした体制を整えており、安定した経営基盤のもと、腰を据えて働ける環境は社員からも好評です。

【身につくスキル・キャリアパス】
★半年に1回評価を実施。日々の頑張り・成果は賞与に反映します。
★年次・年齢に関係なく、実力次第で主任、課長、部長へのキャリアアップも可能です。
職種
プログラマ系その他、アプリケーション系SE
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
愛知県
勤務地(住所)
■中部事業所
愛知県名古屋市東区主税町四丁目85番地 主税町ビル
勤務時間
9:00~17:45(実働7時間45分)

【残業について】
残業は月平均11.5時間程度。100%自社開発なので、開発スケジュールを調整しやすい環境です。

【目安残業時間】
20時間以内
交通
■中部事業所
名古屋市営地下鉄桜通線「高岳駅」より徒歩11分
給与・年収
★賞与昨年度実績6ヶ月分!
★年収例:510万円(25歳/入社3年目)

月給26万3,200円+職務手当20,000円+賞与(昨年度実績6ヶ月分)

※月給はスキルや経験を考慮し、決定します
※時間外手当は別途全額支給します
※試用期間6ヶ月(試用期間中の雇用形態や給与に差異はありません)
※職務手当は6ヶ月の試用期間後から支給いたします
休日・休暇
<年間休日120日>
■週休2日制
└基本土日休みですが、年数回の土曜出社があります。
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(7日間前後)
■夏季休暇(7日間前後)
■GW休暇(7日間前後)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
求人更新日
2024年4月26日

企業情報

会社名
株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】
(企業カナ名称:ダイテックチュウブジギョウブ)
設立日
1969年10月(昭和44年)
資本金
677億7千万円 ※株式会社ダイテックおよび親会社の合計額
代表者
代表取締役社長 野村 明憲
従業員数
353名(2023年10月現在)

【男女比】
男性287名:女性66名=約8:2
平均年齢
40.6歳(最多年代は20代)
売上高
138億円(2023年10月現在)
主要取引先
【SS事業】
ENEOS株式会社

【CAD事業】
国土交通省、株式会社日建設計、株式会社大林組、株式会社きんでん、高砂熱学工業株式会社、株式会社九電工、株式会社関電工、新菱冷熱工業株式会社、三機 工業株式会社、東光電気工事株式会社、ダイダン株式会社

【クラウド事業】
株式会社あすなろ建築工房、イワクラゴールデンホーム株式会社、株式会社柴木材、株式会社玉善、株式会社ひかり建設、株式会社ヤマカ木材
URL
https://www.daitec.co.jp/index.html
業種
システムインテグレータ/ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)/データセンター・クラウド
事業内容
\ダイテックのホワイトな働き方をご紹介します!/
◎残業は月平均11.5時間程度
◎自社内開発スタイルで納期の調整がしやすい
◎年次問わず名前で呼び合うフラットな雰囲気
◎創立以来、黒字経営を実現
◎賞与6ヶ月分(昨年度実績)
◎産育休取得実績あり

■石油販売業向け情報処理サービスの開発・運用
■建設業向けCADの開発・販売
■住宅産業向けクラウドの開発・提供
  • 株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の求人情報-01

    資格取得支援や勉強会などの制度体制も充実しており、社員のスキルアップをしっかりサポートします。

  • 株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の求人情報-02

    日々の頑張りはしっかり評価。成果が昇給・昇格に繋がり、モチベーションもアップ。

  • 株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の求人情報-03

  • 株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の求人情報-04

    全国主要地域に営業拠点を設置。設立以来55年安定経営を続けています。

  • 株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の求人情報-05

    手当や待遇の充実は、腰を据えて安心して長く働く社員が多い理由の1つです。

  • 株式会社ダイテック 中部事業所【ダイテックホールディンググループ】の求人情報-06

    若手社員も活躍!自身のアイデアを発信していける環境で、あなたの考える成長を手にしませんか?

その他・PR

募集背景
1969年に設立し、建設業界向けのクラウドサービスなどを提供してきた当社。ガソリンスタンド向けのPOSシステム、建設設備業界向けのCADは共に、全国トップクラスのシェアを誇ります。近年ではDXの波もあり、需要は右肩上がりで増加。導入いただくお客様の増加に伴い、今回自社製品の開発を担う「SE」を新たにお迎えします。
実際の給与例
年収510万円/25歳(入社3年目)
年収650万円/28歳(入社7年目:主任)
年収740万円/32歳(入社10年目:課長)
年収900万円/42歳(入社20年目:課長)
待遇・福利厚生
■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:6ヶ月分)
■交通費支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■借上社宅制度あり
■資格支援制度(合格祝金支給制度有り)
■オフィス内禁煙
裁量の大きい仕事を経験でき、技術力も向上。
当社では各自社製品ごとにチームを編成し、プロジェクトに参加しています。チームメンバーの若手からベテランまで全員が裁量を持ち、設計~実装まで幅広い工程を経験できることが特徴の1つ。お客様へのヒアリング・提案といった上流工程の顧客折衝も経験を問わずチャレンジできるため、スキルアップもスピード感があります。少人数のチーム体制で意見を反映しやすく、定期的に勉強会も実施。新しい技術の習得に対してサポートがある環境の中で、積極的にチャレンジいただけます。
自社製品開発でお客様に貢献できるやりがいがあります!
自分自身の手掛けた自社製品が、お客様に喜ばれ、感謝いただけることはエンジニアとしてのやりがいの1つ。ダイテックならではのシステムを取り入れていける他、上流から下流まで開発の全容が見えるからこそ、ものづくりの面白さを実感できることも醍醐味です。導入される多くのお客様から、喜びの声や感謝の言葉を頂ける機会も多く、そうした影響力の大きさを実感できる環境で、「エンドユーザーの声を反映したい」「顧客折衝できる醍醐味を感じたい」といった想いをお持ちの方にはぴったりです。
取材担当者より
ENEOS系の石油販売業向けPOSシステムの提供と、建築設備業向けCADソフトウェアの開発・販売の2事業で、業界トップクラスのシェアを獲得している同社。今年から住宅産業のDX推進を担うクラウド事業でのキャリア採用もスタートし、新しい挑戦に向けて社内体制を強化していくとのこと。今回取材した5事業部の担当者の話に共通したのは、〈手掛ける工程が幅広い分、スキルアップがしやすい環境があること〉〈特別な経験よりも人柄を重視すること〉の2つ。安定した環境の中で、腰を据えて開発に取り組みたい方には、同社の求人情報をぜひチェックしていただきたい。

応募方法

選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP02】一次面接(Web面接可)
 ▼
【STEP03】二次面接+適性テスト+筆記試験(英・国・数の一般常識レベル)
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【STEP04】内定

◆一次面接はWeb可
◆平日夜間の面接も可能です(応相談)

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
応募資格
■大卒以上
■何らかの開発経験3年以上

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必須ではありませんが
こんな経験をお持ちの方も大歓迎です!
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◆SS事業
[1]C#,SQLを用いた業務アプリケーション開発経験
[2]QAエンジニア/テストエンジニアなどのシステム品質に関わる経験

◆CAD事業/3D住宅CAD事業
≪CAD開発≫
[1]C++に対する理解 (少なくともC++11以上、C++17,20が理想) 
[2]Windowsプログラミングに対する理解
[3]MFCに対する理解

≪iPadアプリ開発≫
[1]Swift, Swift UIを用いたiOSアプリケーション開発の理解
[2]Metalの知識や経験
[3]AI機能開発 言語:Python(+統計学、数学)

≪SFクラウド、サーバー≫
[1]ThymeleafやJavaScriptを用いたWebアプリケーション開発
[2]Javaを用いたアプリケーション開発 (Java 8)

求人更新日:2024年4月26日

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